撞到南墻才明白的職場潛規(guī)則

出版時(shí)間:2010-10  出版社:泓露沛霖 中國商業(yè)出版社 (2010-10出版)  作者:泓露沛霖  頁數(shù):267  
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前言

都說職場如戰(zhàn)場,要想在其中謀得發(fā)展,就必須深刻地掌握它的游戲規(guī)則。只有讀懂游戲規(guī)則的人才能活得自由自在,才能游刃職場,左右逢源。職場是人生的一個(gè)重要環(huán)節(jié),所以無論你是職場新人,還是高層管理者;無論你是外企白領(lǐng),還是國企領(lǐng)導(dǎo),都是職場這段人生的主角。有些規(guī)則,知道總比不知道好,因?yàn)檫@就是生活。我們無法以身試險(xiǎn),遍嘗所有的潛規(guī)則,但卻可以通過閱讀他人的故事,結(jié)合自己的經(jīng)歷與再觀察,讓隱形的游戲規(guī)則了然于胸,然后巧妙地運(yùn)用,達(dá)到成功的目的。這就是《撞到南墻才明白的職場潛規(guī)則》一書要送給所有職場人的一份禮物。職場中沒有絕對(duì)的公平,甚至有些有能力的人常常被壓制和排擠,而靈活多變、精于世故的人,雖然沒什么過人的才能和出色的業(yè)績,卻能平步青云,成了自己的頂頭上司;有業(yè)績的人常常得不到獎(jiǎng)勵(lì),而與上司關(guān)系親密的人卻好運(yùn)連連……職場中的很多事情就是這樣,看似想不通,但如果你仔細(xì)琢磨,往往叉能豁然開朗人們常說的職場潛規(guī)則不是指企業(yè)的明文規(guī)定,而是其背后隱藏的一套不明說的規(guī)矩,一種可以稱為內(nèi)部章程的東西。就職場而言,潛規(guī)則暗示了一個(gè)企業(yè)的潛在文化和行事規(guī)則,它像“一只看不見的手”,影響著每一個(gè)職場人士。掌握職場潛規(guī)則不僅能趨利避害,甚至還能好風(fēng)借力,助你走過事業(yè)的瓶頸期,透過現(xiàn)象看本質(zhì),找出最佳方案。這也正是本書的精要所在。

內(nèi)容概要

  俗話說:工欲善其事,必先利其器。要想在職場中游刃有余,就必須先悟透職場玄機(jī),只有悟透職場玄機(jī),才能做到知己知彼,運(yùn)籌帷幄,從而決勝職場?! ∷^的職場玄機(jī)也就是職場潛規(guī)則,它就像平靜河面下涌動(dòng)的暗流,熟諳此道的人會(huì)如魚得水、左右逢源。潛規(guī)則往往是只可意會(huì)不可言傳的,它需要人們在不斷的“試錯(cuò)’’中逐步地摸索,在反復(fù)的失敗、碰壁和“嘗到甜頭”中適應(yīng)并認(rèn)同。真正的智者會(huì)讓自己在“潛規(guī)則”與“顯規(guī)則”中找到一個(gè)平衡的黃金點(diǎn),使個(gè)人的事業(yè)長驅(qū)猛進(jìn)。  讀懂潛規(guī)則并不難,關(guān)鍵在于如何靈活地運(yùn)用在實(shí)際工作中,并將其發(fā)揮到最佳效果?!蹲驳侥蠅Σ琶靼椎穆殘鰸撘?guī)則》就帶你研究職場潛規(guī)則,建立正確而有效的博弈法則,讓你在職場中如魚得水、步步高升。

書籍目錄

第一章 不揣測領(lǐng)導(dǎo)的心思1.不做領(lǐng)導(dǎo)的“心腹”2.別替上司做主張3.不要與上司走得太近4.有技巧地拍領(lǐng)導(dǎo)“馬屁”5.為上司預(yù)留足夠的指導(dǎo)空間6.不可小瞧“二把手”7.與上司相處,不要鋒芒畢露8.越級(jí)報(bào)告是大忌9.對(duì)上司要表達(dá)你的忠誠第二章 與同事和睦相處1.有功勞大家齊分享2.不和同事有金錢往來3.要看到每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)4.單打獨(dú)斗成不了氣候5.不和別人討論領(lǐng)導(dǎo)是非6.話別說得太滿7.不能和同事走得太近8.貪占小便宜必吃大虧9.不在同事中尋找戀人第三章 當(dāng)心辦公室里的小人1.辦公室里的“小人族”2.成為辦公室里的明星3.不要相信辦公室友誼4.在心中將不同的臉譜勾勒成一張表格5.職場成功者與失意者的畫像6.辦公室里的“紅燈族”7.巧妙識(shí)破告密者8.認(rèn)清辦公室里的敵人和朋友9.辦公室里的“馬屁精”第四章 做一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)的“潛規(guī)則”1.睜一只眼,閉一只眼2.不要輕易占下屬便宜3.善待下屬是一本萬利的感情投資4.領(lǐng)導(dǎo)力源于人格魅力5.不要忽視“小人物”6.給下屬留面子7.不時(shí)給下屬嘗點(diǎn)甜頭8.適時(shí)樹立自己的威信9.親民也有度10.懂得承擔(dān)責(zé)任才可做領(lǐng)導(dǎo)第五章 讓自己保持清醒的頭腦1.原則不是死的2.一鳥在手,勝過十鳥在林3.做好每一件小事才可成就大事4.只有懂得剎車,才懂得如何加速5.過去的榮辱只能代表過去6.派系斗爭,你沒有逃避的選擇7.薪水是掙來的,也是談來的8.兩點(diǎn)之間直線距離未必最短9.不要在最不經(jīng)意的小地方跌倒第六章 轉(zhuǎn)變消極態(tài)度1.敬業(yè)才能立業(yè)2.沒有危機(jī)感是最大的危機(jī)3.讓自己成為難以替代的人4.成功需要推銷自己5.細(xì)節(jié)決定成敗6.小事糊涂大事精明7.不要只做吩咐你的事8.別拿制度當(dāng)兒戲9.苦勞是無效的消耗10.盡量少說“不知道”第七章 主動(dòng)向管理層邁進(jìn)1.實(shí)力比運(yùn)氣更可靠2.最大的競爭對(duì)手是自己3.不要在職場生涯中留下污點(diǎn)4.往上爬的時(shí)候,一定要保持梯子的清潔5.懷才不遇多半是自己造成的6.你的上司可能會(huì)形成阻力7.爭就是不爭,不爭就是爭8.沒有人是不可替代的9.小心升職陷阱10.想什么都不干,就必須坐得高11.讀懂上司話中引申的含義12.業(yè)績并非升職的唯一關(guān)鍵指標(biāo)13.讓自己融入團(tuán)隊(duì)中第八章 開拓職場人生1.成功不是少數(shù)人的游戲2.停止空談的夢想,立即嘗試行動(dòng)3.今天的選擇決定了你的未來4.經(jīng)驗(yàn)比薪水和職位更重要5.創(chuàng)造一個(gè)屬于自己的平臺(tái)6.只為成功找方法,不為失敗找借口7.把事情處理在今天8.關(guān)注工作以外的成功

章節(jié)摘錄

“心腹”兩個(gè)字在現(xiàn)代漢語詞典中的解釋是這樣的:一是親信的(人),二是藏在心里輕易不對(duì)人說的(話)。能成為別人心腹之人,想必掌握著其人心腹之話。在職場,這是一種幸運(yùn),也是一種危險(xiǎn)。為什么這樣說呢?領(lǐng)導(dǎo)人都希望有個(gè)可以助自己一臂之力的人,因?yàn)閱螒{自己的能力,很難向上延伸,而心腹卻可以幫自己打理很多事情??山弦擦鱾髦@么一句話:知道得越多, “死”得就越快。 “心腹”因?yàn)榱私獾奶?,所以在領(lǐng)導(dǎo)人順利爬高之后,心腹也就成了大患!“心腹”的結(jié)局古人云: “夫?yàn)閷⒄?,必有腹心、耳目、爪牙?!泵總€(gè)做領(lǐng)導(dǎo)的在攀升之前都會(huì)先為自己找個(gè)“心腹”,與其說是心腹,倒不如說是墊背的。此人通常會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)者的重用,而且還能從中得到很多好處。但是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者順利走上自己的軌道之后, “心腹”的利用價(jià)值也就沒有了。而且為了掩人耳目,領(lǐng)導(dǎo)者還會(huì)找種種理由將其“驅(qū)逐出境”。小王是一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生,他初進(jìn)這家燈具公司的時(shí)候,被經(jīng)理安排給張主管當(dāng)助理。小王的工作經(jīng)驗(yàn)雖然不足,但他很聰明,學(xué)習(xí)能力也強(qiáng),遇事善于思考,不懂就問。張主管從來不將他當(dāng)“菜鳥”一樣呼來喚去,反而處處關(guān)照,傳授業(yè)務(wù)知識(shí)也毫無保留。小王在心里暗自慶幸,自己遇到了一位貴人,他打心眼兒里對(duì)張主管充滿了感激之情。對(duì)于一個(gè)公司而言,一個(gè)很認(rèn)真工作的經(jīng)理肯定是一件好事,可是,如果過于認(rèn)真的話,那么就會(huì)出問題了。管理者最重要的就是要學(xué)會(huì)用人,要知人所長,并用人所長,而不是雞蛋里挑骨頭。張前跳槽到了一家公司做經(jīng)理,他很珍惜這個(gè)工作,很想在這個(gè)公司做出成績來。于是,他對(duì)待工作比以前更認(rèn)真了,對(duì)下屬的要求也很嚴(yán)。張前是個(gè)眼里揉不得沙子的人,屬下一個(gè)小小的錯(cuò)誤,他都不放過。李剛在公司已經(jīng)工作一年半了,他的計(jì)算機(jī)能力真的很強(qiáng),一般的電腦故障,他都搞得定。李剛的談判能力也是有目共睹的,公司有很多大單子,都是李剛出面搞定的??墒?,李剛卻有一個(gè)缺點(diǎn),就是上班的時(shí)候喜歡開小差,鉆空子玩會(huì)兒游戲,有時(shí)還遲到。對(duì)于此事,張前發(fā)現(xiàn)一次就會(huì)當(dāng)場批評(píng)李剛一次??墒?,張前越是批評(píng),李剛越是大膽。終于,有一天,張前實(shí)在是忍無可忍了,他極其憤怒地說:“不想做了,就滾,不要以為自己簽了幾個(gè)大單就有什么了不起了,公司缺了你也沒什么大不了的。”李剛早就對(duì)張前有意見了,再聽他這么一說,在氣頭上的他說:“老子早就不想干了,離開了這里,我照樣可以活?!闭f完,李剛甩門而去。

編輯推薦

《撞到南墻才明白的職場潛規(guī)則》:你還在為同事之間的相處而頭痛嗎?你還在為不明白領(lǐng)導(dǎo)的暗示而苦惱?讀懂職場潛規(guī)則,讓你擺脫平庸,平步青云。潛規(guī)則一:時(shí)刻保持清醒的頭腦潛規(guī)則二:看清職場的不同面孔潛規(guī)則三:不要揣測領(lǐng)導(dǎo)的心思潛規(guī)則四:同事之間要和睦相處潛規(guī)則五:讓自己向管理層邁進(jìn)潛規(guī)則六:改變消極的工作態(tài)度潛規(guī)則七:善待下屬便是好領(lǐng)導(dǎo)潛規(guī)則八:刷新自己的職場人生

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用戶評(píng)論 (總計(jì)2條)

 
 

  •   書中舉例較多,生動(dòng)形象,易于理解。正版,挺好。
  •   真想不到,偌大一個(gè)網(wǎng)購平臺(tái),居然會(huì)抹殺用戶的評(píng)論,25號(hào)的評(píng)論到今天不知道多少天了,評(píng)價(jià)下居然還是空白,還是無人評(píng)論,你們?nèi)绻f我的評(píng)論違返你們的規(guī)則,可以給我個(gè)理由,就這么沒來由的抹殺,這不是明顯的欺騙消費(fèi)者是什么,如果此條依然被抹殺,并且沒個(gè)合理解釋,我想我得尋找其它的方式去維權(quán)了。。。
 

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