易經(jīng)與人生大智慧

前言

《易經(jīng)》（又名《周易》）是我國古代先哲在對自然現(xiàn)象和社會現(xiàn)象長期觀察的基礎(chǔ)上，對各種社會實(shí)踐活動進(jìn)行的高度總結(jié)和概括，它集中反映了宇宙萬事萬物的現(xiàn)象和發(fā)展變化的規(guī)律，是一部指導(dǎo)人們利用自然規(guī)律及社會發(fā)展規(guī)律進(jìn)行實(shí)踐活動的哲學(xué)著作，是我國先人智慧的結(jié)晶。《易經(jīng)》仰觀天文，俯察地理，通萬物之情；究天人之際，探索宇宙及人生必變、所變、不變的大道理；通古今之變，闡明人生知變、應(yīng)變、適變的大法則。也因此自古以來，《易經(jīng)》就被尊為“群經(jīng)之首”，為我國傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)，一切學(xué)術(shù)思想的根源?！兑捉?jīng)》屬于古代經(jīng)典中的哲學(xué)，是對人生經(jīng)驗(yàn)的全面反省，再由之找出系統(tǒng)的理解以及最終的目標(biāo)?！兑捉?jīng)》講天地陰陽，宇宙自然，人倫五行，推演未來，使人類生存能夠知其然，更知其所以然。學(xué)會了《易經(jīng)》也就掌握了用簡易的方法去看待變化的事物，得到真理，這才是真正把握了《易經(jīng)》的真諦。今人更是從《易經(jīng)》中解讀出有關(guān)哲學(xué)、政治、歷史、軍事、民俗等諸多方面的研究價(jià)值。不學(xué)《易經(jīng)》，將是無可彌補(bǔ)的知性缺憾?！兑捉?jīng)》再三揭示人生的正途在于：培養(yǎng)德行、增強(qiáng)能力，啟發(fā)智慧——把握這三點(diǎn)，人生的主動權(quán)便操之于已，生命也將變得充實(shí)而更有意義。我們學(xué)習(xí)《易經(jīng)》是要把它作為我們?nèi)松幨赖恼軐W(xué)老師，在我們的為人處世和社會實(shí)踐中，只要牢牢地把握了這些東西，就絕對是最終的結(jié)果：我們研究命運(yùn)就是要知道它的必然性和可變性，進(jìn)而發(fā)揮人的主觀能動性，使自己知命樂天，享受奮斗的樂趣和人生最佳的生活狀態(tài)。《易經(jīng)與人生大智慧》這本書從《易經(jīng)》的每一卦中挖掘出來的若干感悟，闡述了許多實(shí)用而精妙的人生大智慧，讓讀者在趣味解讀《易經(jīng)》的同時，走向人生的成功。《易經(jīng)與人生大智慧》這本書，通過對《易經(jīng)》智慧的深入探索，希望幫助廣大讀者認(rèn)識這本千古奇書，并且吸收書中的精華，對事業(yè)和生活起到積極的作用。當(dāng)然，本書也可能存在不嚴(yán)謹(jǐn)、分析不到位的地方，我們竭誠歡迎您的指教。

內(nèi)容概要

　　《易經(jīng)》是我國古代先哲在對自然現(xiàn)象和社會現(xiàn)象長期觀察的基礎(chǔ)上。對各種社會實(shí)踐活動進(jìn)行的高度總結(jié)和概括。它集中反映了宇宙萬事萬物的現(xiàn)象和發(fā)展變化的規(guī)律．是一部指導(dǎo)人們利用自然規(guī)律及社會發(fā)展規(guī)律進(jìn)行實(shí)踐活動的哲學(xué)著作．是我國先人智慧的結(jié)晶。在這些經(jīng)過時間檢驗(yàn)的先人經(jīng)驗(yàn)與智慧的指導(dǎo)下。我們會少走許多彎路．也會對人生多一些理解。從而更好地把握人生的每一步。

書籍目錄

第一卦　乾做人第一要務(wù)是立志圖強(qiáng)第二卦　坤忠誠是員工成功的關(guān)鍵第三卦 屯是選擇創(chuàng)業(yè)，還是選擇就業(yè)第四卦 蒙敢想敢干是成功者的品德第五卦 需走自己的路，讓別人說去吧，第六卦 訟用和諧的語言搞好人際關(guān)系第七卦 師事業(yè)的成功取決于用人第八卦 比處理好與上司的關(guān)系第九卦 小畜善于借用他人的力量第十卦 履不把自己估計(jì)得太高第十一卦　泰外柔內(nèi)剛，低調(diào)做人第十二卦 否挫折是錘煉意志的最好時機(jī)第十三卦 同人重視感情投資，爭取別人的信任和幫助第十四卦 大有失敗讓人變得聰明起來第十五卦 謙謙虛和寬容是建功立業(yè)的基礎(chǔ)條件之一第十六卦 豫宦海之途當(dāng)知畏，尤須注意防微杜漸第十七卦 隨虛心隨和，善于和同事密切合作第十八卦 蠱把失敗當(dāng)作跳板，把危機(jī)當(dāng)作轉(zhuǎn)機(jī)第十九卦 臨不要濫用權(quán)力，合理使用人才第二十卦 觀不斷反省自己，用行動展示道義第二十一卦 噬嗑采用“恩威并濟(jì)”的管理策略第二十二卦 賁用恰當(dāng)?shù)男揎棡樽匀幻捞磔x第二十三卦 剝要胸懷大度，大膽用人第二十四卦 復(fù)只有百折不撓，才會有光明的前途第二十五卦 無妄不要患得患失，做一個超然物外的小人物第二十六卦 大畜道德品質(zhì)要從小開始培養(yǎng)第二十七卦 頤機(jī)遇要靠自己去創(chuàng)造第二十八卦 大過以“非常的手段”，追求“非常的成功”第二十九卦 坎講誠信不怕歷盡艱險(xiǎn)第三十卦 離既要承受痛苦，也要享受生活第三十一卦 成以虛懷若谷的精神容納和感化他人第三十二卦 恒要堅(jiān)守常久不變的良好口叩德第三十三卦 遁（遙） 強(qiáng)進(jìn)不如暫退，該躲避的就得躲避第三十四卦 大壯不要過度顯露自己的聰明和才華第三十五卦 晉該進(jìn)取的時候不要患得患失第三十六卦 明夷用韜晦之策隱藏自己的強(qiáng)大第三十七卦 家人管理要以人為本，彎愛護(hù)下屬第三十八卦 睽要善于淡化差異，發(fā)掘彼此的共同點(diǎn)第三十九卦 蹇不斷提高個人能力，克服困難第四十卦 解迎難而上，擺脫危機(jī)第四十一卦 損學(xué)會放棄，在利益面前克制自己第四十二卦 益幫助別人就是強(qiáng)大自己第四十三卦 央處事要果斷，不能坐失良機(jī)第四十四卦 姤不要以君子之腹度小人之心第四十五卦 萃結(jié)交朋友的八大訣竅第四十六卦 升強(qiáng)烈的責(zé)任感能使你獲得升遷第四十七卦 困若想突破困局，就要有一個正確的認(rèn)識第四十八卦 井正確的方法使人事管道暢通無阻第四十九卦 革只有創(chuàng)新才能走在第一位第五十卦 鼎挑戰(zhàn)現(xiàn)實(shí)，創(chuàng)造未來第五十一卦 震防患于未然，才能避開危險(xiǎn)第五十二卦 艮要經(jīng)常反省自己，改正有缺失的地方第五十三卦 漸學(xué)習(xí)要循序漸進(jìn)，方可事半功倍第五十四卦 歸妹避免“愛情厭倦”心理增進(jìn)情感交流第五十五卦 豐避免盛極而衰，讓自己有繼續(xù)發(fā)展的余地第五十六卦 旅人際關(guān)系柔順持中才能得到別人的支持第五十七卦 巽要心無旁騖地把握住主要目標(biāo)第五十八卦 兌用微笑贏得別人的好感第五十九卦 渙把壞情緒遏制在萌芽狀態(tài)第六十卦 節(jié)適度節(jié)儉，精通理財(cái)之道第六十一卦 中孚堅(jiān)守信譽(yù)，不要輕諾寡信第六十二卦 小過不執(zhí)著于錯誤的目標(biāo)，要善于改變第六十三卦 既濟(jì)要學(xué)會控制自己的欲望第六十四卦 未濟(jì)人生的價(jià)值在于不斷進(jìn)取

章節(jié)摘錄

第二卦坤忠誠是員工成功的關(guān)鍵坤：元，亨，利牝馬之貞。君子有攸往，先迷后得主，利西南得朋，東北喪朋。安貞，吉。君子前進(jìn)，必有所為，但領(lǐng)先則迷失，隨后才能有所得，有主宰，因而有利。因?yàn)椤扒笔侵鲗?dǎo)，“坤”順從，唯有追隨“乾”，才不會迷失。就像思想領(lǐng)導(dǎo)行動，才能把握正確方向。《坤》卦象征著大地的至柔至順，原始亨通，是坤卦的主導(dǎo)；《坤》卦里面用“牝馬”作比喻，比喻員工要守本分，忠于公司，服從上司，才對員工有利，也就是所謂的“利牝馬之貞”。這個世界并不缺少卓爾不群的人，而是缺少能與公司共命運(yùn)的人，無數(shù)的企業(yè)都在努力尋找這樣的人。1.忠誠是一個優(yōu)秀員工的立身之本拿破侖曾經(jīng)說過：“不忠誠于統(tǒng)帥的士兵就沒有資格當(dāng)士兵?！丙溈税⑸獙④娨舱f過這樣的話：“士兵必須忠誠于統(tǒng)帥，這是義務(wù)。”這兩句話說明了同一個道理。無論是在硝煙彌漫的戰(zhàn)場還是在競爭激烈的公司，無論是在士兵和將軍之間還是在員工和老板之間，忠誠是_面永不褪色的旗幟，每個團(tuán)隊(duì)、每個集體都是依靠它來生存和發(fā)展的。如果把智能比做金子，那比金子更珍貴的就是人的忠誠。曾有_位成功人士不止一次說過這樣的話：“忠誠會助你成功。”的確，忠誠是職場的做人之本，只有擁有忠誠的品質(zhì)，才能在工作中獲得更多的晉升機(jī)會。微軟公司總裁比爾·蓋茨的第二任女秘書露寶到微軟工作時，已經(jīng)42歲了，并且是四個孩子的母親，而比爾·蓋茨當(dāng)年才21歲，正是創(chuàng)業(yè)之初。當(dāng)露寶的丈夫知道她要去比爾-蓋茨那兒上班的時候就警告她，要特別留意月底時微軟公司是否發(fā)得出工資。而露寶沒有理會丈夫的忠告，她想，一個如此年輕的董事長開辦公司，遇到的困難恐怕會很多吧！她以一個成熟女性特有的縝密與周到，考慮起自己今后在“娃娃”公司應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)。蓋茨的行為頗異于常人，他通常中午到公司上班，一直工作到深夜，每周7天，莫不如是。于是，關(guān)心蓋茨在辦公室的起居飲食，就變成了露寶日常工作中的一項(xiàng)內(nèi)容，這使蓋茨感到了一種母性的關(guān)懷與溫暖，減少了遠(yuǎn)離家庭而帶來的不適感。露寶在工作上也是一把好手。微軟公司離亞帕克基機(jī)場只有幾分鐘的路程，所以，每次在出差時，蓋茨往往在辦公室處理事情到最后時刻才開車趕往機(jī)場。就這樣，為了趕時間，他沿途經(jīng)常超車，甚至闖紅燈。這種事多了，露寶難免為蓋茨擔(dān)心，便請求蓋茨留出13分鐘的時間去機(jī)場，并且每次她親自督促。蓋茨對露寶的執(zhí)著與忠誠表示感激。露寶把微軟公司看成了一個大家，她對公司的每個員工，對公司里的工作都有一份很深的感情。很自然，她成了公司的后勤主管，負(fù)責(zé)發(fā)放工資、記賬、接訂單、采購、打印文件等事務(wù)。露寶成了公司的靈魂，給公司帶來了凝聚力，蓋茨和其他員工對露寶也有很強(qiáng)的依賴心理。當(dāng)微軟公司決定遷往西雅圖時，露寶卻因?yàn)檎煞蛟趤喤量嘶凶约旱氖聵I(yè)不能走，蓋茨對她依依不舍，留戀不已。三年后的一個冬夜，西雅圖的濃霧持續(xù)不散，因缺少得力助手而心情郁悶的蓋茨正坐在辦公室發(fā)愁，這時，一個熟悉的嗓音伴著一個熟悉的身影來到他面前：“我回來了！”是露寶！她為了微軟公司，說服了丈夫，舉家遷到西雅圖，繼續(xù)為微軟公司的騰飛效力。隨著微軟公司的蓬勃發(fā)展，露寶也取得了事業(yè)上的巨大成功。從露寶身上，我們可以看到忠誠的魅力。事實(shí)證明，員工對公司越忠誠，就越能得到公司的重用。2.與老板同舟共濟(jì)對老板忠誠不僅表現(xiàn)在日常工作中處處為老板著想，而且還表現(xiàn)在公司遇到危難時，能夠做到對公司不離不棄，患難與共。施密斯到某計(jì)算機(jī)配件制造公司時，公司還很小，只有二十來人，老板名叫馬克，是一個只比施密斯大三歲的年輕人。一次，公司接到一筆訂單，為某計(jì)算機(jī)公司加工50萬張硬盤。這對當(dāng)時的公司來說，已經(jīng)是超級訂單了，這筆訂單能否履行成功，對公司的發(fā)展影響極大。公司上上下下都忙了起來，全部資金和相關(guān)資源也投入進(jìn)去了。然而天有不測風(fēng)云，一方面由于技術(shù)不過關(guān)，另一方面由于控制上的疏忽，所生產(chǎn)出的50萬張硬盤被全部退貨！對于一個小公司來說，這樣的打擊太沉重了，不僅沒有賺到一分錢，還欠了銀行一筆債。銀行知道退貨消息后，天天上門討債。到后來，公司連水電費(fèi)都無力支付了。馬克通過多方求助，總算把發(fā)工資的錢借到了。發(fā)工資那天，他召開了員工大會，向員工陳述了公司面臨的困難，并希望員工和他共同應(yīng)對這暫時的困難，在了解了公司的困難情況后，很多員工提交了辭職報(bào)告書，不等馬克批準(zhǔn)就收拾東西走人了。但有一小部分員工卻圍在馬克先生辦公桌旁吵個不休，他們認(rèn)為公司走到這一步，完全是馬克的責(zé)任，馬克應(yīng)該對他們的失業(yè)負(fù)責(zé)，應(yīng)該給他們提供失業(yè)賠償。最后，他們還草擬了一份所謂的賠償協(xié)議，逼著馬克簽字。馬克并沒有辭退這些人，這些人卻吵著要失業(yè)賠償，其中有很多人還是平日里經(jīng)常向他表忠心的人。想到這些，馬克先生不免有些心寒。他把心一橫，在那“賠償協(xié)議’’上簽了字，同意三日內(nèi)支付賠償金。那些沒打算要賠償金的員工見馬克先生簽字了，也草擬了一份差不多的協(xié)議書要求簽字，馬克也簽了。當(dāng)那些員工們拿著協(xié)議書，提著各自的東西離開后，馬克以為整個公司就剩下自己一個人了。但當(dāng)他走出自己的辦公室時，卻發(fā)現(xiàn)還有一個人在安靜地工作，這個人就是施密斯。他是一個平日里并不怎么接近馬克先生，也從來沒有說過自己忠誠的人。馬克非常感動，走到施密斯面前說：“你為什么沒有向我索取賠償金呢？你如果現(xiàn)在要，我會給你雙倍的賠償，而且首先支付給你。我雖然現(xiàn)在已經(jīng)身無分文，但我相信我的朋友愿棗借錢給我的。”“賠償金嗎？”施密斯笑了笑，“我根本就沒有打算離開，憑什么索取賠償金呢？”“你不打算離開？”馬克顯得異常驚訝，“難道你認(rèn)為我們這家公司還有希望嗎？不怕你笑話，我自己都沒有信心了?！薄安?，我認(rèn)為我們公司還大有希望，你是公司的老板，你在公司就在；我是公司的員工，公司在我就該留下來?！笔┟芩拐f。馬克當(dāng)時感動得幾乎流下淚來：“有你這樣的員工，我當(dāng)然應(yīng)該振作起來！可是，我不忍心你和我一起吃苦，你知道，我實(shí)際上已經(jīng)破產(chǎn)了，你還是快去找新的工作吧。”“老板，我愿意和你一起吃苦。公司發(fā)展好的時候，我來到了公司，如今公司有困難了，我離開，就太不道德了。只要你沒有宣布公司關(guān)門，我就有義務(wù)留下來。你剛才不是說你的朋友愿意幫助你嗎？如果你愿意接受我這個朋友，那么就讓我來幫助你吧，我可以不要一分錢。施密斯留了下來，并把自己積攢的5萬多美元全部借給了馬克。他的老板馬克為了償還銀行債務(wù)和員工的賠償金，賣掉了僅有的一個加工車間和所有設(shè)備，賣掉了汽車。接下來的日子里，馬克和施密斯轉(zhuǎn)變了公司的經(jīng)營重心，開始給一些軟件公司寄銷軟件。因?yàn)槭羌匿N，他們幾乎不需要投入什么資金。公司很快有了轉(zhuǎn)機(jī)，兩個人在忍受了近半年擠公車、吃盒飯的日子后，公司又開始盈利了。過了一年時間，公司迎來了快速發(fā)展期，迅速發(fā)展成為一家中型軟件企業(yè)，資產(chǎn)也由原來的負(fù)數(shù)變成了5000多萬美元。有一天，馬克約施密斯在一家咖啡廳談心?！霸诠咀罾щy的時候，是你給了我最大的幫助。在當(dāng)時，我就想把公司的一半股權(quán)交給你，可當(dāng)時公司那么糟糕，我怕拖累你，現(xiàn)在，公司起死回生了，我覺得應(yīng)該把它交給你了。同時，我誠摯地請你出任公司總裁。”馬克說著，拿出了聘書和股權(quán)證明書，證明書上標(biāo)明公司50％的股權(quán)歸施密斯。事實(shí)證明，能夠與老板同舟共濟(jì)的人最能夠得到老板的獎賞。在一些成功的企業(yè)里，一些員工正是能夠找到自己與老板的共同利益所在，能夠與公司共命運(yùn)，所以才會一步步成長為公司里的優(yōu)秀員工。

編輯推薦

《易經(jīng)與人生大智慧》：《易經(jīng)》以神奇復(fù)雜的結(jié)構(gòu)形式為外在魅力，以千古永輝的義理闡釋為深刻內(nèi)涵，吸引人們在各個領(lǐng)域?qū)ζ溥M(jìn)行研究應(yīng)用，形成了龐大的易學(xué)體系?！兑捉?jīng)》是中華文明史上博大精深、影響廣泛、流傳久遠(yuǎn)的典籍，有群經(jīng)之首和大道之源之稱。古代的“帝王之學(xué)”，政治家、軍事家、商家的必修之術(shù)華夏五千年智慧與文化的結(jié)晶，現(xiàn)代人應(yīng)變、適變的大法則!天行健 君子以自強(qiáng)不息·地勢坤 君子以厚德載物

圖書封面

評論、評分、閱讀與下載

---

    易經(jīng)與人生大智慧 PDF格式下載

---