管人六藝

內(nèi)容概要

　　“企”字以“人”字為頭，只有管好人，才能管好企業(yè)。市場經(jīng)濟時代，企業(yè)之間的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭，而人才競爭的勝負，在很大程度上取決于領(lǐng)導者的管人謀略，取決于領(lǐng)導者對人才的選拔、任用、駕御、激勵、培育和去留的管人藝術(shù)?！豆苋肆嚕ǔ虅偅泛w了企業(yè)管理者無時無刻不在遭遇的問題：招聘、溝通、激勵、團隊、授權(quán)、沖突管理、培訓等等。但它絕非教科書或論文，而是由若干單獨成章的問題串聯(lián)而成。讀者可以各取所需，可以在任何時間、任何地點隨手翻閱。遇到有關(guān)的管理問題時，信手拈來，你都會有不同程度的啟迪與收獲?！豆苋肆嚒返脑S多觀點有悖于我們的認識。

書籍目錄

第一章 選人篇第二章 用人篇第三章 御人篇第四章 勵人篇第五章 育人篇第六章 留人篇

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