工傷保險條例要點解答

內(nèi)容概要

工傷保險是在世界上出現(xiàn)最早的一種社會保險，各國有關工傷保險的立法也是最完善、最為普遍的。那么，在理賠工傷保險的時候應該注意哪些問題呢？

書籍目錄

第一部分  基本常識  第一節(jié) 《工傷保險條例》概要  第二節(jié) 工傷與工傷保險  第三節(jié) 工傷保險費與工傷保險基金第二部分  工傷認定  第一節(jié) 工傷認定的申請與受理  第二節(jié) 工傷認定的適用范圍  第三節(jié) 疑難工傷的處理第三部分  勞動能力鑒定  第一節(jié) 勞動能力鑒定與勞動能力鑒定申請     第二節(jié) 勞動能力鑒定等級的認定  第三節(jié) 勞動能力鑒定等級具體判斷標準第四部分  工傷保險待遇  第一節(jié) 工傷保險待遇的賠償項目與處理  第二節(jié) 因工死亡工傷職工的工傷保險待遇   第三節(jié) 一至四級傷殘職工的工傷保險待遇    第四節(jié) 五至六級傷殘職工的工傷保險待遇    第五節(jié) 七至十級傷殘職工的工傷保險待遇  第六節(jié) 一般工傷保險待遇實施中的特殊問題  第七節(jié) 機關、事業(yè)單位工傷保險待遇  第八節(jié) 工傷保險待遇爭議第五部分  工傷保險的監(jiān)督與管理第六部分  違反工傷保險條例的法律責任附錄

章節(jié)摘錄

　　第一部分　基本常識　　第三節(jié)　工傷保險費與工傷保險基金　　008　工傷保險費由誰繳納？職工個人是否需要負擔？工傷保險費的繳費基數(shù)是什么？　　工傷保險費是由企業(yè)或雇主按國家規(guī)定的費率繳納的，勞動者個人不繳納任何費用，這是工傷保險與養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等其他社會保險項目的不同之處。個人不繳納工傷保險費，體現(xiàn)了工傷保險的嚴格雇主責任原則，用人單位應作為一個整體為本單位的所有職工（雇工）繳納工傷保險費，其工傷保險費用由用人單位按工資總額的一定比例繳納?！　∮萌藛挝焕U納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積，亦即繳費基數(shù)的確定范圍。　　009　工傷保險費的費率確定原則是什么？什么是工傷保險的差別費率和浮動費率？　　工傷保險費的費率確定原則是以支定收，收支平衡。所謂“以支定收”就是說，工傷保險費的收取要能夠保證工傷保險待遇和各個項目的支出。所謂“收支平衡”就是說工傷保險費的收取既不能使工傷保險基金不能滿足支出的需要，也不能使工傷保險基金有過多的剩余和積累。　　《工傷保險條例》對于工傷保險費費率的確定規(guī)定了行業(yè)的差別費率和行業(yè)內(nèi)差別費率。首先按照不同行業(yè)的工傷風險程度來確定行業(yè)差別費率，這是一個基準的費率，然后在基準費率的基礎上根據(jù)工傷保險費適用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次?！　　?/pre>








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