復命精神

前言

　　當今困擾我們發(fā)展的有這樣一些怪現(xiàn)象：勤奮付出沒效果.面對問題無對策，學到知道做不到，人際關系用不了，事業(yè)巨大不快樂。資源眾多難整合！　　這顯然是個人的掌控能力出現(xiàn)了問題，能掌控的是經營，不能掌控的是風險！越是競爭激烈的時代，越是需要學習智慧的時代，越需要修煉智慧、強壯心靈。你的心在哪里，力量就在哪里，其結果也就會在哪里?！稄兔捍蛟煲越Y果為導向的執(zhí)行模式》出版后，社會反響強烈，很多政府部門和企事業(yè)單位把該書作為提升執(zhí)行力的培訓讀本，尤其在企業(yè)界掀起了一股“復命”風。我應邀做過數(shù)百次演講，發(fā)現(xiàn)“復命”作為管理體系的重要組成部分，應予以高度重視，但是真正實現(xiàn)“復命”，僅從制度、方法、技巧上下功夫還遠遠不夠，必須提升到“復命精神”的層面上，掌控是復命的前提，做好復命，先要掌控。

內容概要

　　《復命精神：勇于負責、掌控有力》講了工作與生活中有這樣的怪現(xiàn)象，勤奮付出沒效果，面對問題無對策，學到知道做不到，人際關系用不了，事業(yè)巨大不快樂，資源眾多難整合。復命精神具有豐富的內涵，第一，對個體而言，復命精神是指自助者天助，即要對自己負責：　　第二，對群體而言，復命精神告訴我們執(zhí)行高于一切，為組織做出貢獻是自我實現(xiàn)的前提，即要對組織負責；　　第三，對社會而言，復命精神是自然與個體共生的基本法則，即要對社會負責。　　復命精神有助于個體和組織成功，要為他人復命，首先能為自己復命。復命精神告訴你，通過對六大能力即學習能力、分析能力、運作能力、管理能力、整合能力和心理承受能力的修煉，可以突破自我局限，發(fā)揮潛在價值，讓個體與團隊在互動雙贏中成功。

作者簡介

　　趙琛，全國政策科學研究會副會長，北京大學當代企業(yè)文化研究所副所長，創(chuàng)新中國論壇副主席，民革中央經濟委員會委員。曾獲“中陶改革30年杰出人物”、“中國十大管理英才”、“中國十大教育英才”、“人力資源管理精英獎”等榮譽。　　曾出版《復命：打造以結果為導向的執(zhí)行模式》、《結果決定切》等著作，其中《復命》獲選2008年“中國十大員工培訓圖書”，產生了很好的社會反響。　　作者應邀在以下機構做過關于復命精神的講座和培訓：國務院辦公廳，中國銀行總行，公安部，建設銀行總行，全國婦聯(lián)，交通銀行總行，北京市政府，民生銀行，重慶市委，廣發(fā)銀行，黑龍汀省政府，國家電網，四川省政府，中冶集團，寧夏自治區(qū)政府，　　大唐電力，內蒙自治區(qū)政府，大唐電信，中山市委，北京大學，德州市委，清華大學，商丘市委，中央財大，北京經濟技術開發(fā)區(qū)，兩南交大。

書籍目錄

第一章 會學習明確學習目的端正學習態(tài)度正確的學習方法第二章 有智慧知識與智慧境界的智慧磅修心的智慧健康的智慧第三章 能成功“功”從何來狀態(tài)是成功的前提方法是成功的條件借口是成功的羈絆戰(zhàn)略是成功的關鍵第四章 懂經營六個概念經營人性格與成敗經營事怎樣整合第五章 會管理做一個好的領導者管理要導人三個要素管理要導出三個要素后記

章節(jié)摘錄

　　人的煩惱往往就是因為放不下，想不開，忘不了。唯有丟棄妨礙你發(fā)展的東西，才有可能向未來邁開大步。光有開放還不夠，還需要往前走，也就是放下——放下那些束縛和障礙，使人步履沉重的包袱，包括金錢、地位、面子、貪愛及仇恨等等。當然放下往往是艱難而痛苦的，它意味著我們要寬容，不再計較，要與曾經自己熟悉甚至依賴的東西告別。但是對于一個強健的心靈來說，這也沒什么困難的，更沒有什么事放不下的。當你再也沒有什么可以失去的時候，就是你開始得到的時候。　　有一個年輕人，去山里找一個智慧老者，想要拜師。老者看了一眼這位喋喋不休的年輕人，給他倒了一杯水，杯子已經滿了，但老人還在繼續(xù)往里倒。年輕人急了，說：“水已經滿了，不能再倒了?！崩险哂挚戳艘谎勰贻p人說：“你的心就像是這個杯子，明明已經滿了，卻還想往里面繼續(xù)裝東西，縱然我有再多的智慧，再多的知識，也不能裝進你的心里。年輕人下山吧，我不能收你為徒?！?/pre>



媒體關注與評論
　　復命是中國特色的執(zhí)行力模式，趙琛提出的打造以結果為導向的執(zhí)行模式。是符合中國文化背景的一種執(zhí)行力模式?！　　珖舜蟪Ｎ?、中國社會科學院副院長　　陳佳貴　　復命精神，或者說對平凡崗位、平凡事情的執(zhí)行力的強調，無論對于商業(yè)機構。還是對于政府單位的工作效率的提高，無疑是大有裨益的?！　　泄仓醒胄麄鞑棵貢L　　官景輝　　從政府加強績效管理、提高組織績效的角度看，提高組織績效有很多渠道和措施。但在各種措施中，需要融入一個關鍵的環(huán)節(jié)，這個關鍵環(huán)節(jié)叫做復命。復命精神是組織成功的基石?！　　袊姓芾韺W會秘書長、全國政府績效管理阿院會會長　　高小平　　復命精神和復命文化，對組織的管理具有普適性，是構建和諧仩業(yè)的基石。　　——中國電力國際發(fā)展有限公司董事局主席　　李小琳


編輯推薦
　　《復命精神：勇于負責、掌控有力》責任的力量——高尚與偉大的代價是責任；能承擔多大的責任，就能取得多大的成功！





圖書封面



圖書標簽Tags
無




評論、評分、閱讀與下載



還沒讀過(71)
勉強可看(515)
一般般(879)
內容豐富(3646)
強力推薦(299)


 


    復命精神 PDF格式下載