事業(yè)單位公開招聘考試模擬試卷·公共基礎(chǔ)知識

內(nèi)容概要

　　中共第十七屆中央委員會第二次全體會議通過的《關(guān)于深化行政管理體制改革的意見》指出，要“按照政事分開、事企分開和管辦分離的原則，對現(xiàn)有事業(yè)單位分三類進行改革?！薄巴七M事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度和人事制度改革，完善相關(guān)財政政策。”事業(yè)單位是我國各類人才的主要集中地，是增強我國綜合國力的重要領(lǐng)域，是實施科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略的重要陣地。積極推進事業(yè)單位人事制度改革，對建設(shè)一支高素質(zhì)、社會化的專業(yè)技術(shù)人員隊伍，推動經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，建設(shè)創(chuàng)新型國家，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)具有重要意義?！　∈聵I(yè)單位人事制度改革是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及方方面面和諸多管理環(huán)節(jié)。其中，如何面向社會公開招聘人員，嚴(yán)把事業(yè)單位“進口”，是事業(yè)單位人事制度改革的重點和關(guān)鍵。在總結(jié)有關(guān)地方、部門事業(yè)單位公開考試、嚴(yán)格考核招聘人員經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，2005年11月6日頒布了《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（以下簡稱《暫行規(guī)定》），并已于2006年1月1日正式施行。此規(guī)定的頒布和實施，是繼公務(wù)員考試錄用制度后的又一重大舉措，有利于建立公開、公平、公正的進人制度，實現(xiàn)用人上的公平正義，維護求職人員和用人單位的合法權(quán)益；有利于保證事業(yè)單位新進人員的素質(zhì)，優(yōu)化人才資源配置；有利于擴大事業(yè)單位選人視野，拓寬進人渠道，促使優(yōu)秀人才脫穎而出；有利于規(guī)范事業(yè)單位進人的程序和行為，解決個別人說了算、暗箱操作、走后門等不正之風(fēng)?！　　稌盒幸?guī)定》是我國就事業(yè)單位進人問題出臺的第一個專門規(guī)定，從2006年起，事業(yè)單位新進人員，除國家政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級任命及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外，都要實行公開招聘?！稌盒幸?guī)定》的頒布和實施，為廣大有志于在事業(yè)單位建功立業(yè)的青年創(chuàng)造了一個新的平臺，提供了新的機會。但隨著考試制度的日漸成熟，事業(yè)單位公開招聘考試也日漸成為繼公務(wù)員考試后人事考試的又一大競爭焦點。為使廣大青年朋友有針對性地、高效率地做好應(yīng)考準(zhǔn)備，在事業(yè)單位公開招聘人員的考試中能夠脫穎而出，金榜人事考錄專家委員會組織國家行政學(xué)院、中央黨校、北京大學(xué)、中國人民大學(xué)等單位的有關(guān)專家、學(xué)者，秉承“以讀者之心作書”的原則和“為廣大考生服務(wù)”的宗旨，仔細(xì)研究分析了《暫行規(guī)定》精神，在充分研究、分析各地事業(yè)單位考試的基礎(chǔ)上，借鑒有關(guān)地方、部門招錄事業(yè)單位工作人員的經(jīng)驗，集中委員會全體成員的智慧適時編寫了“事業(yè)單位公開招聘考試教材”。本套教材包括：《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷》、《公共基礎(chǔ)知識模擬試卷》共4本，全面覆蓋了事業(yè)單位公開招聘考試的內(nèi)容，具有以下鮮明特點：　　一是最新最早。本套教材是《暫行規(guī)定》發(fā)布實施后的第一套配套教材，填補了此類考試用書的市場空白?！　《侨嫦到y(tǒng)。本套教材嚴(yán)格按照《暫行規(guī)定》的相關(guān)要求，從復(fù)習(xí)指南綜合用書，到筆試科目教材，到筆試科目模擬試卷，為考生系統(tǒng)復(fù)習(xí)事業(yè)單位招聘考試筆試科目提供了全方位的解決方案?！　∪菍嵱糜行?。本套教材完全依據(jù)事業(yè)單位招聘工作人員條件和要求并結(jié)合事業(yè)單位本身及全國各地實際情況編寫而成，完全適合各地考生作為應(yīng)考準(zhǔn)備的復(fù)習(xí)資料。　　四是權(quán)威科學(xué)。本套教材由原人事部常務(wù)副部長、國家行政學(xué)院副院長程連昌主編，由金榜人事考錄專家委員會編審。編寫隊伍中有長期從事人事考試研究的資深專家、學(xué)者，有事業(yè)單位考試的一線輔導(dǎo)老師，也有事業(yè)單位考試的親身實踐者，陣容強大，經(jīng)驗豐富?！　∥覈聵I(yè)單位的公開招聘人員制度正在日漸成熟，它需要在實踐中不斷完善。作為第一套考試指導(dǎo)用書更需與時俱進，日臻完善！衷心祝愿有志于應(yīng)考事業(yè)單位的廣大青年朋友們，在公開招聘考試中脫穎而出，成為一名合格的事業(yè)單位工作人員，為建設(shè)創(chuàng)新型國家、全面建設(shè)小康社會做出貢獻(xiàn)。

書籍目錄

職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（一）職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（二）職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（三）職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（四）職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（五）職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（六）職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷參考答案  職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（一）  職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（二）  職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（三）  職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（四）  職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（五）  職業(yè)能力測驗?zāi)M試卷（六）

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