出版時間:2006-1 出版社:中國經(jīng)濟出版社 作者:景莉 頁數(shù):228
內(nèi)容概要
智力資本與公司價值的關系研究是公司財務理論研究的拓展和深化,是現(xiàn)代公司財務管理的重要內(nèi)容,是知識經(jīng)濟發(fā)展的必然結(jié)果,同時也是人這一智力資源在公司價值增長過程中地位不斷提高的綜合反映?!吨橇Y本與公司價值》依據(jù)智力資本對公司價值的貢獻,第一次將智力資本分為經(jīng)營型、管理型和技術型三種形態(tài),并以此為主線,從公司財務管理的視角,通過對公司智力資本價值轉(zhuǎn)化過程的探究,揭示了公司智力資本價值與公司價值增長之間的關系,闡明了智力資本在公司價值增長過程中的作用,力求在理論聯(lián)系實際的基礎上探究增強我國公司的競爭優(yōu)勢、理順我國公司管理結(jié)構、優(yōu)化公司資源配置的途徑??梢哉f,《智力資本與公司價值》的研究在一定程度上為智力資本的研究者們提供了新的視角和分析框架。
書籍目錄
導論一、研究的意義二、文獻綜述三、研究方法四、創(chuàng)新與不足第一章 智力資本的理論源泉一、古典經(jīng)濟增長理論與智力資本二、新經(jīng)濟增長理論與智力資本三、人力資本理論與智力資本四、小結(jié)第二章 智力資本分層理論:一個分析框架一、智力資本概念的一般描述二、智力資本的構成三、智力資本的分層理論四、基于智力資本的財務管理創(chuàng)新五、小結(jié)第三章 智力資本與公司價值的關系一、智力資本對公司價值的貢獻二、智力資本的角色定位三、智力資本的價值來源四、問卷研究:公司領導層對智力資本的認識五、小結(jié)第四章 智力資本信息傳遞與定價一、智力資本定價的理論基礎二、智力資本的信息傳遞三、智力資本初始定價四、小結(jié)第五章 智力資本的價值轉(zhuǎn)化與確定一、智力資本價值分析二、智力資本價值的轉(zhuǎn)化三、智力資本價值的確定四、小結(jié)第六章 對智力資本所有者的激勵一、智力資本激勵制度的核心問題二、經(jīng)營型智力資本的激勵三、管理型智力資本的激勵四、技術型智力資本的激勵五、小結(jié)第七章 智力資本的風險控制一、智力資本風險特殊性二、智力資本風險類型三、智力資本風險的控制措施四、小結(jié)附錄參考文獻后記致謝
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