公司文化管理-永續(xù)經(jīng)營的動力源泉

內(nèi)容概要

“上下同欲者勝”你可能耳熟能詳；“同心同德方可成大業(yè)”你可能也不陌生。那么，是什么因素能使公司做到“上下同欲，同心同德”？答案就是文化及文化管理。難怪“公司文化”會成為98年財富500強中“最受敬仰公司”的評選主題。這一主題的于度走熱，代表了公司管理的一種嶄新趨勢。
本書作者傾注了多年的研究功底，通過提供豐富的理論線索和實踐經(jīng)驗來闡述公司的文化管理，用由淺入深的手法對公司文化的深遠意義和長遠價值，以及如可建立和管理公司文化的操作心得，一一作了生動細致的描述和討論，的確是近年“文化管理”方面值得一讀的好書。

作者簡介

應(yīng)煥紅，1964年生，副研究員。任《中共杭州市委黨校學(xué)報》副主編、杭州市經(jīng)濟學(xué)會副秘書長。為國家“九五”重點課題“我國非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展研究”的主要成員。已在《學(xué)術(shù)季刊》、《中國企業(yè)報》、《企業(yè)改革與管理》等報刊上發(fā)表多篇論文。主要研究方向：企業(yè)文化、管理創(chuàng)新、非公有制經(jīng)濟等。

書籍目錄

前言第1章 追本溯源——文化管理的歷史背景一、重溫“日本造學(xué)習(xí)、融合和創(chuàng)新日本的神器二、日本旋風(fēng)對山姆大叔的震醒、美日經(jīng)濟比較的頓悟公司文化理論產(chǎn)生的標志三、文化管理是時代發(fā)展的必然“經(jīng)濟人”假設(shè)的困境外部控制方式的弊端服務(wù)致勝時代的到來企業(yè)價值觀的導(dǎo)航作用企業(yè)精神的凝聚作用管理的創(chuàng)新與變革第2章 文化制勝——現(xiàn)代管理的勃勃生機一、文化及文化管理文化是恒溫下的真菌管理是文化的產(chǎn)兒企業(yè)生活的新規(guī)則二、文化管理的基本要素西方企業(yè)管理理論中的管理軟要素ME——公司文化管理的基本要素三、文化管理的本質(zhì)特征和主要特點文化管理的內(nèi)在作用機理及其特征以人為本是文化管理的本質(zhì)特征重視軟要素是文化管理的重要特點一種強調(diào)非理性因素的管理模式是否實行文化管理的判別標準四、文化就是力量文化管理是企業(yè)業(yè)績卓著的關(guān)鍵因素文化管理是企業(yè)生生不息的永恒動力文化管理是企業(yè)管理發(fā)展的重大趨勢第3章 公司文化——文化管理的理論基礎(chǔ)第4章 價值管理——文化管理的心理契約第5章 人性管理——文化管理的實踐核心第6章 激勵管理——文化管理的動力源泉第7章 情感管理——文化管理的親合力量第8章 團隊管理——文化管理的整體優(yōu)勢

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：2、公司文化研究了共同價值觀的塑造和傳播過程在企業(yè)內(nèi)部為全體員工所共同遵守的價值觀是公司文化的核心，文化管理就是以共同價值觀的塑造、傳播及互動過程作為基本脈絡(luò)。企業(yè)共同價值觀是通過企業(yè)宗旨、英雄人物、禮儀慶典來塑造和強化，由文化網(wǎng)絡(luò)來傳播，具有協(xié)調(diào)、導(dǎo)向和激勵等基本功能。企業(yè)價值觀作為公司文化的主要因素，它與社會傳統(tǒng)文化、政治法律制度，以及企業(yè)內(nèi)部員工素質(zhì)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)協(xié)作方式、領(lǐng)導(dǎo)個人風(fēng)格都有很大的相關(guān)性。公司文化從這種相關(guān)性出發(fā)，闡釋了企業(yè)共同價值觀和這些內(nèi)外條件的相互影響、相互作用的互動過程。3、公司文化為企業(yè)的職能管理注入了新思路企業(yè)內(nèi)部文化因素的發(fā)掘使公司文化成為制定戰(zhàn)略決策的一個重要前提條件，為保證戰(zhàn)略的實施效果，在作出決策時還應(yīng)該采取適合本公司文化特征的決策方法和程序；在決策的實施控制過程中運用文化的微妙功能，還可以提高管理的藝術(shù)性、靈活性，得到事半功倍的效果。在組織管理中，公司文化成為決定組織結(jié)構(gòu)是否合理、能否有效運行的一個重要因素；組織變革首先也要考慮對企業(yè)自身的文化進行變革。在人事管理上，公司文化強調(diào)對于企業(yè)員工的管理，重要的一個方面是使員工接受、認同企業(yè)中共同遵守的價值觀。

編輯推薦

《公司文化管理:永續(xù)經(jīng)營的動力源泉》：1998年，財富500強中“最受敬仰公司”的評選主題，當(dāng)仁不讓被“公司文化”摘取，這一主題再度備受推崇，代表了現(xiàn)今巨變環(huán)境中公司管理的嶄新趨勢。永續(xù)經(jīng)營、百年老店在企業(yè)界夢寐以求?！豆疚幕芾?永續(xù)經(jīng)營的動力源泉》提供了豐富的理論線索和實踐經(jīng)驗，為你締造和重建公司文化鼎力相助，使你早日夢想成真。

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