工會會員手冊

內(nèi)容概要

工會會員是工會組織賴以生存的基礎(chǔ)，是工會組織發(fā)揮作用的主體。堅(jiān)持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，貫徹落實(shí)“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工會工作方針，大力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”工作，迫切需要最廣泛地把職工組織到工會中來，不斷加強(qiáng)會員隊(duì)伍建設(shè)。
為幫助工會會員了解工會知識，團(tuán)結(jié)動員廣大職工為全面建設(shè)小康社會，推進(jìn)中國特色社會主義偉大事業(yè)建功立業(yè)，編者們編寫了這本手冊，供相關(guān)讀者閱讀參考。

書籍目錄

什么是工會
工會的組織結(jié)構(gòu)
職工加入工會
基層工會組建
新時(shí)期工會工作摘要
勞動者權(quán)益
勞動保護(hù)
工傷
常用政策法規(guī)
后記

章節(jié)摘錄

　　13.中國工會的法定權(quán)利和義務(wù)　　?。?）法定權(quán)利　法定權(quán)利包括工會的代表權(quán)、維護(hù)權(quán)、參與權(quán)、協(xié)商談判權(quán)和監(jiān)督權(quán)，其中工會的代表權(quán)是工會的各項(xiàng)權(quán)利的前提，工會的維護(hù)權(quán)、參與權(quán)、平等協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)是實(shí)質(zhì)內(nèi)容。?、俟拇頇?quán)，是指工會有代表職工合法權(quán)益的權(quán)利?！豆ā贰秳趧臃ā肪鶎拇頇?quán)作了明確規(guī)定?！豆ā返诙l規(guī)定：“中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。”《勞動法》第七條規(guī)定：“工會代表和維護(hù)勞動者的合法權(quán)益”。　?、诠木S護(hù)權(quán)，是指工會有依法維護(hù)職工合法權(quán)益的權(quán)利?！豆ā返诹鶙l規(guī)定：“維護(hù)職工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)。”工會行使維護(hù)權(quán)應(yīng)當(dāng)處理好全國人民總體利益與職工具體利益的關(guān)系。　?、酃膮⑴c權(quán)，是指工會依法享有代表職工參與國家和社會事務(wù)的管理以及參與企事業(yè)管理的權(quán)利。其中，工會參與國家和社會事務(wù)的管理，包括參與立法、參政議政等內(nèi)容；參與企事業(yè)管理則包括通過職工代表大會和其他形式參與企事業(yè)單位民主管理和民主監(jiān)督，參與勞動爭議處理等?！　、芄膮f(xié)商談判權(quán)，是指工會依法享有代表職工與企業(yè)就勞動報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生和社會保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商談判，簽訂集體合同的權(quán)利。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，工會代表職工與用人單位進(jìn)行協(xié)商談判，簽訂集體合同已成為協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的一項(xiàng)重要機(jī)制。　　⑤工會的監(jiān)督權(quán)，是指工會依法享有對國家行政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位行政在執(zhí)行國家勞動法律、法規(guī)和相關(guān)政策上有監(jiān)督的權(quán)利。我國法律確認(rèn)和保障工會的監(jiān)督權(quán)。沒有監(jiān)督權(quán)，工會的其他權(quán)利便難以有效行使?！　。?）法定義務(wù)　　《工會法》規(guī)定工會的三項(xiàng)義務(wù)：一是維護(hù)國家政權(quán)，支持企事業(yè)行政工作；二是動員和組織職工參加社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)；三是教育職工，提高職工素質(zhì)。

圖書封面

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