工會(huì)會(huì)員手冊(cè)

出版時(shí)間:2011-6  出版社:工人出版社  作者:本書編寫組  頁數(shù):228  

內(nèi)容概要

工會(huì)會(huì)員是工會(huì)組織賴以生存的基礎(chǔ),是工會(huì)組織發(fā)揮作用的主體。堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,貫徹落實(shí)“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針,大力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”工作,迫切需要最廣泛地把職工組織到工會(huì)中來,不斷加強(qiáng)會(huì)員隊(duì)伍建設(shè)。
為幫助工會(huì)會(huì)員了解工會(huì)知識(shí),團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為全面建設(shè)小康社會(huì),推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)建功立業(yè),編者們編寫了這本手冊(cè),供相關(guān)讀者閱讀參考。

書籍目錄

什么是工會(huì)
工會(huì)的組織結(jié)構(gòu)
職工加入工會(huì)
基層工會(huì)組建
新時(shí)期工會(huì)工作摘要
勞動(dòng)者權(quán)益
勞動(dòng)保護(hù)
工傷
常用政策法規(guī)
后記

章節(jié)摘錄

  13.中國(guó)工會(huì)的法定權(quán)利和義務(wù)  ?。?)法定權(quán)利 法定權(quán)利包括工會(huì)的代表權(quán)、維護(hù)權(quán)、參與權(quán)、協(xié)商談判權(quán)和監(jiān)督權(quán),其中工會(huì)的代表權(quán)是工會(huì)的各項(xiàng)權(quán)利的前提,工會(huì)的維護(hù)權(quán)、參與權(quán)、平等協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)是實(shí)質(zhì)內(nèi)容?!、俟?huì)的代表權(quán),是指工會(huì)有代表職工合法權(quán)益的權(quán)利?!豆?huì)法》《勞動(dòng)法》均對(duì)工會(huì)的代表權(quán)作了明確規(guī)定?!豆?huì)法》第二條規(guī)定:“中華全國(guó)總工會(huì)及其各工會(huì)組織代表職工的利益,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益?!薄秳趧?dòng)法》第七條規(guī)定:“工會(huì)代表和維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益”?! 、诠?huì)的維護(hù)權(quán),是指工會(huì)有依法維護(hù)職工合法權(quán)益的權(quán)利。《工會(huì)法》第六條規(guī)定:“維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。”工會(huì)行使維護(hù)權(quán)應(yīng)當(dāng)處理好全國(guó)人民總體利益與職工具體利益的關(guān)系。 ?、酃?huì)的參與權(quán),是指工會(huì)依法享有代表職工參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)的管理以及參與企事業(yè)管理的權(quán)利。其中,工會(huì)參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)的管理,包括參與立法、參政議政等內(nèi)容;參與企事業(yè)管理則包括通過職工代表大會(huì)和其他形式參與企事業(yè)單位民主管理和民主監(jiān)督,參與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等?! 、芄?huì)的協(xié)商談判權(quán),是指工會(huì)依法享有代表職工與企業(yè)就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和社會(huì)保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商談判,簽訂集體合同的權(quán)利。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,工會(huì)代表職工與用人單位進(jìn)行協(xié)商談判,簽訂集體合同已成為協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的一項(xiàng)重要機(jī)制?! 、莨?huì)的監(jiān)督權(quán),是指工會(huì)依法享有對(duì)國(guó)家行政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位行政在執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)和相關(guān)政策上有監(jiān)督的權(quán)利。我國(guó)法律確認(rèn)和保障工會(huì)的監(jiān)督權(quán)。沒有監(jiān)督權(quán),工會(huì)的其他權(quán)利便難以有效行使。 ?。?)法定義務(wù)  《工會(huì)法》規(guī)定工會(huì)的三項(xiàng)義務(wù):一是維護(hù)國(guó)家政權(quán),支持企事業(yè)行政工作;二是動(dòng)員和組織職工參加社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè);三是教育職工,提高職工素質(zhì)。

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