領(lǐng)導(dǎo)力21法則

出版時間:2010-2  出版社:中國青年  作者:約翰·麥克斯韋爾  頁數(shù):229  
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內(nèi)容概要

《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》是一本有力的,不受時空限制的領(lǐng)導(dǎo)原則集錦。如果你希望自己成為出色的領(lǐng)導(dǎo)者,這些原則是你必須要遵循的,無論你的領(lǐng)導(dǎo)影響范疇在哪里,家庭、工作還是教會。     在每一章里,約翰直擊領(lǐng)導(dǎo)法則的核心,他借著他人的成功和借鑒,讓你看到你該怎樣把這些原則應(yīng)用在自己的生活中。你可以實踐每一個法則。如果你是一個成功的學(xué)習(xí)者,你就能夠?qū)W會這21個法則并能把它們付諸于行動。     約翰·C.馬克斯韋爾從自己的心得中把這些法則提煉出來,深入淺出,以實用的形式表現(xiàn)出來。一旦你開始應(yīng)用這些領(lǐng)導(dǎo)力法則,你會注意到你周圍所有的領(lǐng)導(dǎo)者都在使用。

作者簡介

約翰·麥克斯韋爾(John C.Maxwell)是享譽美國的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系大師,20多年來一直致力于幫助人們發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力潛能。每年在全球各地發(fā)表有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)力的講演,聽眾多達幾十萬,其中包括財富500強企業(yè)、美國西點軍校、美國職業(yè)籃球聯(lián)賽等組織和機構(gòu)。他還是“最大影響力俱樂部”、音久集團等多家公司的創(chuàng)始人。其所著《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》、《360度領(lǐng)導(dǎo)》、《真正的成功》等都是風靡全球的暢銷書。

書籍目錄

引言1.蓋子法則  領(lǐng)導(dǎo)力決定一個人的成效水平2.影響力法則  衡量領(lǐng)導(dǎo)力的真正尺度是影響力3.過程法則  領(lǐng)導(dǎo)力來自日積月累,而非一日之功4.導(dǎo)航法則  誰都可以掌舵,唯有領(lǐng)導(dǎo)者才能設(shè)定航線5.增值法則  領(lǐng)導(dǎo)者為他人提升價值6.根基法則  信任乃是領(lǐng)導(dǎo)力的根基7.尊重法則  人們通常愿意追隨比自己強的領(lǐng)導(dǎo)者8.直覺法則  領(lǐng)導(dǎo)者善用領(lǐng)導(dǎo)直覺評估每件事務(wù)9.吸引力法則  你只能吸引和你相似的人,而無法吸引想要的人10.親和力法則  領(lǐng)導(dǎo)者深知,得人之前必先得其心11.核心圈法則  一個領(lǐng)導(dǎo)者的潛力,由最接近他的人決定12.授權(quán)法則  有安全感的領(lǐng)導(dǎo)者才會授權(quán)于人13.鏡像法則  看到別人怎么做,大家也會怎么做14.接納法則  人們先接納領(lǐng)導(dǎo)者,然后接納他的愿景15.制勝法則  領(lǐng)導(dǎo)者為他的團隊找出一條制勝之路16.動勢法則  動勢是領(lǐng)導(dǎo)者最好的朋友17.優(yōu)先次序法則  領(lǐng)導(dǎo)者明白,忙碌不一定等于成效18.“舍”“得”法則  領(lǐng)導(dǎo)者必須先“舍”后“得”19.時機法則  掌握時機與善用策略同樣重要20.爆炸性倍增法則  培養(yǎng)追隨者,得到相加的效果;培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者,得到倍增的效果21.傳承法則  一個領(lǐng)導(dǎo)者的長久價值由其繼承者決定結(jié)語凡事之興衰成敗皆系于領(lǐng)導(dǎo)力

章節(jié)摘錄

插圖:不論在哪個領(lǐng)域,你都會發(fā)現(xiàn)一些頭腦聰明、滿腹才華的成功人士,他們由于領(lǐng)導(dǎo)力水平的限制再也無法更上一層樓了。比如說,蘋果公司在20世紀70年代剛剛起步時,史蒂夫·沃茲尼亞克是蘋果電腦背后的智囊人物,但他的領(lǐng)導(dǎo)力水平很低。而他的合伙人史蒂夫·喬布斯卻不同,喬布斯的領(lǐng)導(dǎo)力水平非常之高,因而最終建立了一個世界級的大企業(yè),企業(yè)資產(chǎn)達到九位數(shù)。這就是蓋子法則的巨大影響。20世紀80年代,我見過唐·史蒂芬森,他是加州圣迭戈全球酒店資源集團公司的總裁。該公司是國際性酒店咨詢公司。在共進午餐時,我詢問了一下他們公司的情況。現(xiàn)在,他們主要是做咨詢業(yè)務(wù),而那時候,他的公司主要是接手一些經(jīng)濟效益較差的酒店和度假村的管理工作。他的公司管理著很多度假勝地,比如說南加州的拉科斯塔。唐·史蒂芬森說,他們公司的人每次去接管一家機構(gòu),首先要做兩件事。第一,培訓(xùn)所有的員工,提高他們的服務(wù)水平;第二,解雇原來的領(lǐng)導(dǎo)。當他告訴我這一點時,我吃了一驚。“你們要解雇那里的領(lǐng)導(dǎo)?”我問他,“每一次都是這樣嗎?”“沒錯,每次都是這樣?!彼卮鹫f?!澳悴粫群瓦@個人談一談——看看他是不是一個好領(lǐng)導(dǎo)?”我又問。“不會的?!彼卮鹫f,“如果他是一個好領(lǐng)導(dǎo)的話,這個機構(gòu)就不會陷入困境了?!蔽倚睦锵?,的確如此,這就是蓋子法則的效應(yīng)啊。為了達到最大的效力,你必須要想方設(shè)法提高這個蓋子,減少限制。

編輯推薦

《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》:世界級領(lǐng)導(dǎo)力大師、人際關(guān)系導(dǎo)師《領(lǐng)導(dǎo)力黃金》、《360度領(lǐng)導(dǎo)》作者麥克斯韋爾全新力作。一切組織和個人的榮耀與衰落,皆源于領(lǐng)導(dǎo)力

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用戶評論 (總計150條)

 
 

  •   《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》是一本有力的,不受時空限制的領(lǐng)導(dǎo)原則集錦。如果你希望自己成為出色的領(lǐng)導(dǎo)者,這些原則是你必須要遵循的,無論你的領(lǐng)導(dǎo)影響范疇在哪里,家庭、工作還是教會。
  •   畢業(yè)在即,各大企業(yè)招聘來襲。我隨大流,網(wǎng)申了幾家企業(yè),石沉大海。投的職位都是管理培訓(xùn)生,說句實在話,在此之前,我甚至連管理培訓(xùn)生是做什么的都不知道。 針對此職位提出的“領(lǐng)導(dǎo)能力”,我開始對自己產(chǎn)生懷疑。我做過幾個心理測試,大都模棱兩可。說自己不適合此類工作吧,又不忘給你點希望。這樣子,我始終心有不甘。于是就搜了幾本關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)“的書來看看。忘了是哪位豆友推薦了《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》。 書的結(jié)構(gòu)非常明朗,幾大法則,大標題下小標題,像講故事般,我很快就將它看完。幾乎是囫圇吞棗般,但我并非有意冒犯此書。而是我之所以讀它,是為了給自己做一個測試,說白了,我對照這幾個原則來讀,再選擇讀一兩個實例(有些甚至跟自己的經(jīng)歷相似)來驗證,大概就知道自己適不適合此類職位的工作,并沒有過度探究。說到底,我達到了讀此書的目的。 但是,無論有意或無意當領(lǐng)導(dǎo),此書都值得一看,增加點常識,提升個人魅力。書中例子本身可讀性還是挺強的,但有些例子過于牽強,個別舉例論證觀點有些生硬。
  •   1、鍋蓋法則:領(lǐng)導(dǎo)力決定一個人的成效。領(lǐng)導(dǎo)能力是決定一個人效率水平的鍋蓋。­

    ­2、影響力法則:影響力是衡量領(lǐng)導(dǎo)力的法則。­

    ­3、過程法則:領(lǐng)導(dǎo)力來自日
    不錯,不錯。
  •   人才是稀缺資源,領(lǐng)導(dǎo)力更是人才中的稀缺資源,書中的21法則需要體會并踐行,值得推薦的一本書——尤其是對中國目前有志于提升自己領(lǐng)導(dǎo)能力的同仁!
  •   提升個人領(lǐng)導(dǎo)力,實踐21法則,一定獲得成功
  •   不學(xué)不知道,一學(xué)嚇一跳。原來領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)可以如此帶來更新改變。這些法則,看似生硬,但實用、簡單。而且配備導(dǎo)引,更是理論實踐并重。
    這是一本實操的書籍,但作者是過來人。因此極具說服力。
  •   領(lǐng)導(dǎo)力21法則是本和好的書!
  •   領(lǐng)導(dǎo)力的法則講的非常透徹
  •   非常好的領(lǐng)導(dǎo)力法則,推薦購買。
  •   領(lǐng)導(dǎo)力法則之21條。
  •   領(lǐng)導(dǎo)力21法則
  •   我非常喜歡約翰麥克斯韋爾的書,我聽過他關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的演講錄音。還有他的另外三本書《贏在今天》、《領(lǐng)導(dǎo)力的五個層次》、《與人共贏》,也非常好,推薦給大家讀一讀。
  •   領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)家成功的關(guān)鍵-此書值得讀,從職務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到關(guān)系領(lǐng)導(dǎo),從關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)到戰(zhàn)功領(lǐng)導(dǎo),從戰(zhàn)功領(lǐng)導(dǎo)到培養(yǎng)人才領(lǐng)導(dǎo),從培養(yǎng)人才領(lǐng)導(dǎo)到人格魅力領(lǐng)導(dǎo),這本書伴隨著我們團隊走過這五個階段,謝謝作者,由于這本書的智慧讓我成功的領(lǐng)導(dǎo)了全球最棒網(wǎng)絡(luò)營銷與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)系統(tǒng)團隊,看著我們建立的阿里巴巴網(wǎng)絡(luò)、長成、M3等培訓(xùn)系統(tǒng)每天在為客戶創(chuàng)造著巨大的價值,我再次鄭重推薦領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)家成功的關(guān)鍵-此書值得讀!網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)系統(tǒng)專家-上海超志軟件CEO 馬興彬
  •   你想成為一個優(yōu)秀,**的領(lǐng)導(dǎo)人嗎?就應(yīng)該知道做為一個領(lǐng)導(dǎo)人必備的21個能力。那我們就來看看世界領(lǐng)導(dǎo)力大師麥克斯韋爾的作品吧!
  •   約翰麥斯威爾 世界第一領(lǐng)導(dǎo)力大師!不錯
  •   人一定要學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)力,做為領(lǐng)導(dǎo)一定要懂的學(xué)習(xí)!
  •   領(lǐng)導(dǎo)力的基礎(chǔ)學(xué)。對剛晉升為領(lǐng)導(dǎo)的職場人有很大的幫助。
  •   領(lǐng)導(dǎo)力 領(lǐng)導(dǎo)魅力 領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)--很強大
  •   學(xué)會做領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)本身更重要,你必須掌握一些法則,才能讓你的帶領(lǐng)你的伙伴走得更遠
  •   要成為一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)真的不是一朝一夕的 謹記里面的法則 重在執(zhí)行
  •   已經(jīng)讀了六個法則了,感覺很好,部分法則正好應(yīng)用到工作中去,前段時間買的領(lǐng)導(dǎo)者的秘訣也是一本極好的書
  •   追隨這些法則,人們就會追隨你。
  •   可以學(xué)到東西,不管你是不是一個領(lǐng)導(dǎo)者,這些法則也能給你的為人處世一些建議和啟發(fā)。
  •   非常適合我,因為我以后立志要當企業(yè)家,所以領(lǐng)導(dǎo)力是必須的。這本書教會了我
  •   領(lǐng)導(dǎo)力即影響力。
  •   剛開始看的時候,有很多不理解的地方,隨著我本身接觸了新的行業(yè),才慢慢明白,影響力與領(lǐng)導(dǎo)力有多么重要!
  •   看過最好的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的書,極力推薦,相信會很有幫助
  •   一本有力的,不受時空限制的領(lǐng)導(dǎo)原則集錦。
  •   無論是各行各業(yè)都需要有領(lǐng)導(dǎo)力,讀此書讓你迅速學(xué)習(xí)省去高額的企業(yè)培訓(xùn)課
  •   領(lǐng)導(dǎo)力是所有管理者的必修課
  •   很實用,提升領(lǐng)導(dǎo)力的一本書。
  •   這本書內(nèi)容不錯,對領(lǐng)導(dǎo)力的領(lǐng)悟很有幫助。
  •   很喜歡這部書,要牢記這領(lǐng)導(dǎo)力的21條準則,并去運用~
  •   愛不釋手的一本書 差一點一口氣就把它讀完了 我想這不僅僅是一本關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的書 更是一本關(guān)于人生的書 真的很值得一讀
  •   如何培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力 這部書可以給你最佳經(jīng)驗
  •   這本書也讓我收獲良多,一邊在讀就一邊在回顧自己以前所做的事,對照書中的法則在檢討。更開心的是,老公一向不看書,翻看以后居然有心得,說自己“不知道自己不知道”,很開心。
  •   學(xué)習(xí)這些法則。你會成為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人
  •   成功學(xué)必讀書籍,法則實用而明晰,論據(jù)也很深刻
  •   也是配合領(lǐng)導(dǎo)力原著進行品讀的,很好的一本關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)的著作!
  •   領(lǐng)導(dǎo)力很重要,但這本書所描述的確實我不太茍同
  •   教你如何提高領(lǐng)導(dǎo)力
  •   這本書對于管理團隊,個人領(lǐng)導(dǎo)力成長總結(jié)得很到位,好書
  •   這本書就像是給領(lǐng)導(dǎo)力照亮的明燈!受益匪淺
  •   對提升領(lǐng)導(dǎo)力有很多收獲
  •   讓我在領(lǐng)導(dǎo)力方面又一次經(jīng)受了洗禮
  •   任何 想達到領(lǐng)導(dǎo)力 巔峰的人
    都應(yīng)該反復(fù)學(xué)習(xí)的一本書
  •   領(lǐng)導(dǎo)力比讀書
  •   他是當之無愧的領(lǐng)導(dǎo)力教父
  •   放在手邊,經(jīng)常讀讀,提升領(lǐng)導(dǎo)力
  •   領(lǐng)導(dǎo)力,重要在于如何把握這個“力度”
  •   深入淺出,每項法則都很有道理,且可以驗證實踐
    建議有一定管理經(jīng)驗的人員閱讀
  •   21法則,條條實用,條條值得思索,條條值得嘗試使用。運用,你就是真正的領(lǐng)導(dǎo)人。謝謝,當當!謝謝,老麥!
  •   之所以會選擇這邊書是因為在一次集團培訓(xùn)中,培訓(xùn)師給我們講到了這個內(nèi)容,也提到了這本書,不過只說到了前面三個法則,出于一種好奇,我決定馬上購買這本書,我相信看完這本書之后,會對我有很大的啟示。
  •   看了一大半了,整體感覺還是不錯的……很多法則都在現(xiàn)實中能夠看的到!很實用!受益匪淺
  •   每條法則皆是智慧的結(jié)晶!
  •   21條法則,不求每條都了如指掌,但求取其中一二精益求精
  •   如果有心,可以真正去實施這些法則!
  •   企管法則
  •   我很喜歡這些法則 因為我從中學(xué)到 我在平時中學(xué)不到得
  •   覺得是自己的理論,點到為止,沒有過多的深入的去說,21個法則有交叉,說得挺好的,但是感覺做起來還是有難度,估計21條都做到的也沒有
  •   21個法則,對我獲益匪淺!
  •   21條法則,可以單獨閱讀。
  •   以前沒有接觸過麥克斯韋爾的作品,今日一看,有很多值得我們學(xué)校、借鑒、實踐。
  •   此書我是在幾年前就聽朋友介紹了,麥克斯韋爾的書我買了許多,都是從香港買回的,此書我2年前也準備從香港買,當時沒有買到,一晃就過了2年,這2年里,我已經(jīng)把此書的許多內(nèi)容都搬到了工作中……太棒了!
  •   這本書是給我們單位中層領(lǐng)導(dǎo)一人一本的培訓(xùn)教材,大家反響較好,很不錯,非常實用
  •   給領(lǐng)導(dǎo)買的書,所以不知道書內(nèi)容怎么樣。但是書的質(zhì)量不錯。
  •   書里寫的很有道理,想當領(lǐng)導(dǎo)的不妨看看。
  •   是一本教你如何做領(lǐng)導(dǎo),做好領(lǐng)導(dǎo),做**領(lǐng)導(dǎo)的書。
  •   跟什么樣的人在一起你就會變成什么樣的人!你想當領(lǐng)導(dǎo)就跟領(lǐng)導(dǎo)當助手學(xué)吧!
  •   哈哈對于還沒當上領(lǐng)導(dǎo)的人來說,我買來看看先鍛煉鍛煉
  •   這本書不僅告訴我如何領(lǐng)導(dǎo)。也讓我內(nèi)在的品質(zhì)更上一層樓。
  •   很不錯的一本書,想轉(zhuǎn)型到行政、領(lǐng)導(dǎo)的人必備書籍。我已經(jīng)看了兩遍,很是受用。平時都在踐行里面的理論。
  •   知道我更好的提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力
  •   當領(lǐng)導(dǎo)要用
  •   如果你想當一位好領(lǐng)導(dǎo),就看這本書
  •   以后能當好領(lǐng)導(dǎo)
  •   是初作小領(lǐng)導(dǎo)的入門讀物 不錯
  •   非常詳細的講述領(lǐng)導(dǎo)的奧秘 翻譯的也非常本土化
  •   男朋友剛升為部門領(lǐng)導(dǎo),急需管理類書籍補充知識。在這種情況下買了這本書,徐徐漸進的看,成效還是不錯的
  •   想做領(lǐng)導(dǎo),請看本書
    已經(jīng)是領(lǐng)導(dǎo)的,一定要看本書
  •   這本書買來送領(lǐng)導(dǎo)了,還沒感覺領(lǐng)導(dǎo)有什么變化。。。。哈哈
  •   值得好好品味研學(xué)!領(lǐng)導(dǎo)也極力推薦!感悟。。。
  •   很詳細地描寫了作為一個領(lǐng)導(dǎo)者的優(yōu)秀品質(zhì)。引經(jīng)據(jù)典,信手拈來的故事令人更好的理解。
  •   領(lǐng)導(dǎo)者走進成功的教科書
  •   越成長越感覺自己懂得太少。一個自我要求高的人一定會從此書獲得無比的力量以及改進的方向
  •   學(xué)習(xí)中,暫時無具體心得
  •   領(lǐng)導(dǎo)者必備的書籍,值得好好閱讀
  •   好書!值得一讀!不僅是領(lǐng)導(dǎo)者,被領(lǐng)導(dǎo)者同樣需要。
  •   這本書真的很好,特別是針對正在經(jīng)營企業(yè)的企業(yè)家以及勵志成為某一領(lǐng)域最具影響力人物的相關(guān)人士
  •   去辦事的時候在動車上翻閱的,覺得很有道理。只是很多事情還需要在實踐中應(yīng)用才會有更深的感悟,才能真正成為自己的知識
  •   影響了美國青年者的書籍,值得大家一看
  •   看了很多 管理的書,這本是目前最專業(yè)的,大師的作品,好書!
  •   聽說是非常棒的書!希望能對我的工作有幫助!看完后再評價。
  •   很不錯的一本書,書中所說若掌握了定是位有影響力的領(lǐng)導(dǎo)人
  •   我是從事銷售工作的, 這本書是我的老師推薦給我看的, 我覺得非常實用, 我已經(jīng)看了一半,我發(fā)現(xiàn)我的已經(jīng)進步了很多, 不管是你今天是從事哪個行業(yè)的,這個書絕對對你有很大的幫助!我建議大家看看!
  •   去年有段時間賣斷了,一直沒買到。這本書被我所在的集團納入2011年全國系統(tǒng)內(nèi)副科級以上全體管理干部的學(xué)習(xí)課程,上萬人同一時間讀同同一本書,不斷貨才怪,呵呵,數(shù)確實不錯。管理能力需要在理論和實踐中不斷提升,人格和修養(yǎng)雙修!
  •   朋友推薦買的 聽說是很有名的大師 有時間一定要看
  •   書寫的深入淺出的,看一遍只能看個大致,要深入還要看第二遍才可以看懂和完全領(lǐng)悟,不過書中的很多方法是可以適用的,做管理的可以看看有助于提高管理水平
  •   還在學(xué)習(xí)中,希望有幫助。
  •   家里已經(jīng)有這本書是老公看到,但是老公還是要買給我看,他希望我能和他的頻率同步,我懂了會認真看的。
 

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