HR總監(jiān)寫給宙斯的12封信

出版時間:2008-1  出版社:中國青年出版社  作者:姚力楠  頁數(shù):187  
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內(nèi)容概要

這是一本關(guān)于人力資源管理的書,本書的重點是康納寫給宙斯的12封信,每一封信都是作者在人力資源管理經(jīng)驗中的心得和體會,這種全新的寫作方式增加了閱讀興趣,而每一章最后一部分的寄語是作者寫給每一位讀者的,它告訴讀者如何管理別人,如何管理自己。

作者簡介

姚力楠,著名人力資源顧問,人力資源方面的理論研究者與實踐者,沈陽渾南置業(yè)有限公司人力資源部經(jīng)理,多家企業(yè)人力資源顧問。曾多次在國內(nèi)知名高校進行人力資源教學(xué)活動,并在多家報紙、雜志、網(wǎng)站等專業(yè)媒體發(fā)表了數(shù)百篇人力資源專業(yè)文章,對心理學(xué)和組織行為學(xué)有較深的研究。

書籍目錄

序前言第一章 白羊——宙斯集團IT有限公司CEO  第一節(jié) 白羊小檔案  第二節(jié) 意外的沖突  第三節(jié) 一次失敗的談訪  第四節(jié) 情感的變化  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第一封信  第六節(jié) 白羊寄語第二章 金?!嫠辜瘓F物流公司CEO  第一節(jié) 金牛小檔案  第二節(jié) “秘書門”事件  第三節(jié) 向白羊訴苦  第四節(jié) 管理的瓶頸  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第二封信  第六節(jié) 金牛寄語第三章 雙子——宙斯集團管理咨詢顧問有限公司CEO  第一節(jié) 雙子小檔案  第二節(jié) 辦公室戀情  第三節(jié) 新老員工之爭  第四節(jié) 加班文化到底是對還是錯  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第三封信  第六節(jié) 雙子寄語第四章 巨蟹——宙斯集團家政有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 巨蟹小檔案  第二節(jié) 扶上馬,送一程  第三節(jié) 兼職行為的企業(yè)暗流  第四節(jié) 危機事件  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第四封信  第六節(jié) 巨蟹寄語第五章 獅子——宙斯集團健身有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 獅子小檔案  第二節(jié) 個人英雄的表演欲望  第三節(jié) 末位淘汰的利與弊  第四節(jié) 后英雄時代的團隊合作  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第五封信  第六節(jié) 獅子寄語    第六章   處女——宙斯集團中國古文化傳播有限公司CEO  第一節(jié) 處女小檔案  第二節(jié) CEO的終極困惑  第三節(jié) 招聘懸案 第四節(jié) 個性CEO的個性抉擇 第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第六封信 第六節(jié) 處女寄語第七章 天秤——宙斯集團餐飲有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 天秤小檔案  第二節(jié)  出奇制勝卻遭遇服務(wù)投訴  第三節(jié) 薪酬管理再起爭端  第四節(jié) 永?;盍Φ拿貨Q  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第七封信  第六節(jié) 天秤寄語第八章 天蝎——宙斯集團化妝品有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 天蝎小檔案  第二節(jié) 商業(yè)泄密事件  第三節(jié) 因禍得福  第四節(jié) 真相的背后  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第八封信  第六節(jié) 天蝎寄語第九章 射手——宙斯集團房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 射手小檔案  第二節(jié) 轟轟烈烈的裁員行動  第三節(jié) 裁員容易招聘難  第四節(jié) 幾家歡喜幾家憂  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第九封信 第六節(jié) 射手寄語第十章 摩羯——宙斯集團保健品有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 摩羯小檔案  第二節(jié) 評優(yōu)的目的  第三節(jié) 管理不要說出全部  第四節(jié) 注重細節(jié),追求完美  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第十封信  第六節(jié) 摩羯寄語第十一章 水瓶——宙斯集團3D動畫設(shè)計有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 水瓶小檔案  第二節(jié) 80后員工的特立獨行  第三節(jié) 差異化管理  第四節(jié) 活動塑造文化  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第十一封信  第六節(jié) 水瓶寄語第十二章 雙魚——宙斯集團服裝有限責(zé)任公司CEO  第一節(jié) 雙魚小檔案  第二節(jié) 管理的糊涂哲學(xué)  第三節(jié) 人力資源外包  第四節(jié) 人力資源新格局  第五節(jié) HR總監(jiān)寫給宙斯的第十二封信  第六節(jié) 雙魚寄語后記

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