出版時間:2004-12 出版社:復(fù)旦大學(xué)出版社 作者:許玉林
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《績效管理》是大學(xué)人力資源管理專業(yè)的一門基礎(chǔ)課教材,是作者根據(jù)中國近年來人力資源管理的發(fā)展和實踐,以及多年的講課積累和企業(yè)咨詢經(jīng)驗編寫而成。全書從系統(tǒng)的視角展現(xiàn)了績效管理的全過程,即從績效管理的基礎(chǔ)性工作、績效指標(biāo)設(shè)計、績效計劃、績效實施與管理、績效評估到績效反饋面談和績效改進(jìn)計劃的各個環(huán)節(jié)的核心工作,幫助學(xué)生從績效管理的角度理解績效評估?!犊冃Ч芾怼愤€列舉了相當(dāng)多的人力資源管理案例,是一本理論與實踐緊密結(jié)合的教材?!犊冃Ч芾怼愤m合高等院校經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、人力資源管理專業(yè)的師生作為教材使用,也可作為企業(yè)高層管理者和人力資源主管的參考書。
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