現(xiàn)代企業(yè)文化新論

內(nèi)容概要

　　本書是武漢大學(xué)政治與行政學(xué)院現(xiàn)代企業(yè)文化研究中心推出的一本企業(yè)文化的著作。全書以馬克思主義文化觀為指導(dǎo)，對企業(yè)文化理論的基本概念和相關(guān)內(nèi)容作了深入全面的闡述。介紹了企業(yè)文化的基本內(nèi)涵、體系結(jié)構(gòu)，企業(yè)文化的核心、靈魂、中堅、旗幟等內(nèi)容，并探討了西方企業(yè)文化的借鑒等問題。本書適合高校思想政治教育、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、廣告學(xué)等專業(yè)使用，也可作為企業(yè)管理人員、企業(yè)策劃人員自學(xué)和專業(yè)學(xué)習(xí)的讀物。

書籍目錄

第一章 企業(yè)文化的理論基礎(chǔ)：馬克思主義文化觀第一節(jié) 文化的本質(zhì)第二節(jié) 文化的性質(zhì)第三節(jié) 文化在社會中的地位第四節(jié) 文化在社會中的功能第五節(jié) 文化在社會動力機(jī)制中的作用第二章 企業(yè)文化的基本內(nèi)涵：對象與方法第一節(jié) 企業(yè)文化的定義第二節(jié) 企業(yè)文化產(chǎn)生的原因第三節(jié) 企業(yè)文化在我國發(fā)展的現(xiàn)狀、必然性及其意義第四節(jié) 企業(yè)文化與其他文化的關(guān)系第五節(jié) 企業(yè)文化與其他文化的關(guān)系第三章 企業(yè)文化的基本結(jié)構(gòu)：物質(zhì)、精神、制度和行為文化第一節(jié) 企業(yè)文化的基本結(jié)構(gòu)第二節(jié) 企業(yè)文化各構(gòu)成部分之間的關(guān)系及功能第三節(jié) 企業(yè)文化與企業(yè)思想政治工作第四章 企業(yè)文化的核心：企業(yè)價值觀第一節(jié) 什么是價值第二節(jié) 價值觀與價值觀念第三節(jié) 企業(yè)價值觀第五章 企業(yè)文化的靈魂：企業(yè)精神第一節(jié) 企業(yè)精神是企業(yè)文化的靈魂第二節(jié) 企業(yè)精神的基本特征第三節(jié) 我國企業(yè)精神的由來和發(fā)展第四節(jié) 企業(yè)精神培育的程序第五節(jié) 企業(yè)精神的概括與表述第六章 企業(yè)文化的中堅：企業(yè)家第一節(jié) 企業(yè)家是企業(yè)文化的中堅第二節(jié) 年薪制與委托代理制的得與失第三節(jié) 企業(yè)家隊伍成長的機(jī)制構(gòu)建第七章 企業(yè)文化的旗幟：企業(yè)形象第一節(jié) 企業(yè)形象第二節(jié) 塑造企業(yè)形象就是堅持先進(jìn)的企業(yè)文化方向第三節(jié) 塑造企業(yè)形象的CI戰(zhàn)略 第四節(jié) 理念識別第五節(jié) 行為識別第六節(jié) 視覺識別第八章 企業(yè)文化的借鑒：西方企業(yè)文化理論述評第一節(jié) Z理論第二節(jié) 企業(yè)文化五因素理論第三節(jié) 7S管理框架理論第四節(jié) 革新性文化八種品質(zhì)理論第五節(jié) 企業(yè)文化理論的新發(fā)展重要參考書目

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