企業(yè)并購整合

內(nèi)容概要

本書圍繞企業(yè)并購的價值創(chuàng)造源自整合過程中的能力管理這一核心命題，通過理論演繹戰(zhàn)略、文化、人力資源、流程等管理要素與企業(yè)能力、市場競爭優(yōu)勢之間的內(nèi)在邏輯關(guān)系，以及提出這些要素的整合可選擇的模式或應(yīng)遵循的原則，建立了一個綜合性的理論分析框架。

書籍目錄

第一章 并購整合：通過能力管理創(chuàng)造價值
第二章 核心能力與企業(yè)并購
第三章 并購整合過程中的企業(yè)能力管理
第四章 并購整合過程中的戰(zhàn)略管理
第五章 并購整合過程中的文化管理
第六章 并購整合過程中的人力資源管理
第七章 并購整合過程中的流程再造
第八章 中國企業(yè)并購整合的制度、文化分析與路徑選擇
主要參考文獻(xiàn)

圖書封面

圖書標(biāo)簽Tags

無

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