出版時(shí)間:2007-1 出版社:中山大學(xué) 作者:張建濤 頁(yè)數(shù):325 字?jǐn)?shù):410000
內(nèi)容概要
本書(shū)對(duì)于戰(zhàn)略實(shí)施后,如何控制、評(píng)價(jià)戰(zhàn)略實(shí)施的成果,檢驗(yàn)企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施成果與戰(zhàn)略目標(biāo)是否一致的問(wèn)題,討論了創(chuàng)新的戰(zhàn)略控制和評(píng)價(jià)的手段,如平衡計(jì)分卡在戰(zhàn)略評(píng)價(jià)中的使用,力求更好地促進(jìn)戰(zhàn)略管理沿著既定的軌道實(shí)施,并最終保證戰(zhàn)略從思維到實(shí)施的過(guò)程形成一個(gè)完整、科學(xué)的體系。 在本書(shū)的第七章中,重點(diǎn)討論了企業(yè)戰(zhàn)略管理的新領(lǐng)域,如企業(yè)變革、購(gòu)并、風(fēng)險(xiǎn)與危機(jī)、轉(zhuǎn)型等特別領(lǐng)域,因此戰(zhàn)略管理理論被極大地豐富了并賦予了新的內(nèi)容。對(duì)這些領(lǐng)域的研究,有利于加深我們對(duì)戰(zhàn)略管理的理解和從獨(dú)特的視覺(jué)發(fā)現(xiàn)戰(zhàn)略管理的延伸和發(fā)展。 本書(shū)在寫(xiě)作過(guò)程中大量地借鑒和吸收了前人的研究成果和戰(zhàn)略管理實(shí)踐成果,沒(méi)有這些成果的借鑒、吸收與啟發(fā),戰(zhàn)略管理的哪怕極小的所謂“創(chuàng)新”都是不可能實(shí)現(xiàn)的。
作者簡(jiǎn)介
張建濤,教授,碩士生導(dǎo)師。中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、中國(guó)注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師。廣東省政府采購(gòu)專(zhuān)家?guī)斐蓡T、廣州市生產(chǎn)力促進(jìn)中心專(zhuān)家組成員、亞洲房地產(chǎn)協(xié)會(huì)會(huì)員(國(guó)際性學(xué)會(huì))、廣東省商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)理事、廣東省企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究會(huì)常務(wù)理事、廣東省企業(yè)發(fā)展研究專(zhuān)家工作委員會(huì)委員。長(zhǎng)期擔(dān)任多家公司的管理顧問(wèn)與財(cái)務(wù)顧問(wèn)。
目前的研究方向和研究領(lǐng)域主要是管理系統(tǒng)理論、現(xiàn)代公司管理、公司戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)營(yíng)與公司財(cái)務(wù)、商業(yè)道德與企業(yè)社會(huì)責(zé)任。先后主持并完成國(guó)家建材工業(yè)局、國(guó)家教育部等部級(jí)重點(diǎn)課題3項(xiàng),校級(jí)課題多項(xiàng)。在不同級(jí)別的雜志上發(fā)表論文20余篇,獨(dú)立出版專(zhuān)著2部,主編、參編著作多部。
書(shū)籍目錄
第一章 戰(zhàn)略管理創(chuàng)新的關(guān)鍵:戰(zhàn)略思維與管理者 第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理 第二節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略管理思維 第三節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略管理的基本框架和步驟 第四節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略管理中管理者的角色定位第二章 觀(guān)念創(chuàng)新決定行為創(chuàng)新:戰(zhàn)略管理觀(guān)念與模式 第一節(jié) 價(jià)值創(chuàng)造觀(guān)念指導(dǎo)下的戰(zhàn)略管理 第二節(jié) 企業(yè)直覺(jué)觀(guān)念指導(dǎo)下的戰(zhàn)略管理 第三節(jié) 商業(yè)道德觀(guān)念指導(dǎo)下的戰(zhàn)略管理 第四節(jié) 系統(tǒng)觀(guān)念指導(dǎo)下的戰(zhàn)略管理 第五節(jié) 企業(yè)核心能力觀(guān)念指導(dǎo)下的戰(zhàn)略管理 第六節(jié) 戰(zhàn)略管理模式第三章 謀定而后動(dòng):戰(zhàn)略管理分析 第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略環(huán)境分析 第二節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略能力分析 第三節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)與風(fēng)險(xiǎn)分析第四章 工欲善必先利其器:企業(yè)戰(zhàn)略類(lèi)型與選擇 第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略的基本類(lèi)型 第二節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略適用性分析 第三節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略選擇方法分析第五章 謀而無(wú)動(dòng)萬(wàn)事空:戰(zhàn)略實(shí)施管理與執(zhí)行歹 第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力的形成 第二節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略的組織管理與執(zhí)行力 第三節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略的信息管理與執(zhí)行力 第四節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略的人力資源管理與執(zhí)行力 第五節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略的財(cái)務(wù)管理與執(zhí)行力 第六節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略的技術(shù)管理與執(zhí)行力第六章 以規(guī)矩定方圓:企業(yè)戰(zhàn)略控制與評(píng)價(jià)創(chuàng)新 第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略控制 第二節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略評(píng)價(jià) 第三節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略評(píng)價(jià)的重要方法——平衡記分卡第七章 因勢(shì)利導(dǎo)則事半功倍:企業(yè)戰(zhàn)略管理特別領(lǐng)域 第一節(jié) 中小企業(yè)的戰(zhàn)略管理 第二節(jié) 企業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略管理 第三節(jié) 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與危機(jī)戰(zhàn)略管理 第四節(jié) 企業(yè)購(gòu)并戰(zhàn)略管理 第五節(jié) 企業(yè)變革戰(zhàn)略管理 第六節(jié) 企業(yè)國(guó)際化戰(zhàn)略參考文獻(xiàn)
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