出版時(shí)間:2012-11 出版社:清華大學(xué)出版社 作者:達(dá)令 頁數(shù):141
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內(nèi)容概要
《高跟鞋王國的管理智慧》并不是在單純地教導(dǎo)女高管如何展示自己的領(lǐng)導(dǎo)才能,如何讓下屬對(duì)你忠心不二,如何訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)的狼性,如何應(yīng)對(duì)辦公室的火藥味。而是與眾多職場女高管們分享管理自己和下屬的女性職場新智慧,實(shí)實(shí)在在地與讀者分享一些為人處世的態(tài)度和方法。將其匯集成一句話便是:任何一流的女主管都不是單純地充當(dāng)管理者的角色,她們是下屬心中的領(lǐng)袖人物,她們從來都不是用關(guān)系、用手腕、用恐嚇和威脅驅(qū)使下屬,而是用舉一反三的創(chuàng)新力鼓舞他人、塑造自己?! 陡吒鯂墓芾碇腔邸芳喜胃吡伺怨芾碚咴诼殘鲋歇?dú)有的管理智慧,并推出了具有代表性的觀點(diǎn),與眾多職場女高管們分享管理自己和下屬的女人職場新智慧?! ∪牟捎瞄_篇引導(dǎo),案例講述和觀點(diǎn)、方法總結(jié)的三段式做文章,簡單的敘事結(jié)構(gòu)節(jié)省了思考和閱讀時(shí)間,使讀者們能在有限的時(shí)間內(nèi)享受無限的管理智慧與樂趣。
作者簡介
達(dá)令,企業(yè)培訓(xùn)師,曾任某知名外企部門女高管,在職場中叱咤風(fēng)云。5年的經(jīng)理人工作經(jīng)驗(yàn)使她在實(shí)踐中總結(jié)出幫助職場女高管走出迷局,撥云見日的秘籍。
書籍目錄
強(qiáng)勢女人華麗登場柔中帶剛職場新女性隨處可見的強(qiáng)勢女人巾幗不讓須眉拼的是實(shí)力女人也有自己的事業(yè)女強(qiáng)人也有軟肋同事的刻板印象:不是“男人婆”就是“花瓶”妒忌是女人的天敵女強(qiáng)人哭吧不是罪把家當(dāng)成旅館的無奈做成功職業(yè)女性:愛事業(yè),也愛家庭管理風(fēng)暴中的強(qiáng)大氣場愛美是女人的天性“時(shí)尚女魔頭”操練術(shù)社交女王是靠修養(yǎng)煉成的“海底針”的優(yōu)勢:細(xì)膩的洞察力敏銳:學(xué)會(huì)在男人堆里“搶”機(jī)會(huì)直覺——第六感讓女人更清醒柔性的籠絡(luò)人心術(shù)將心比薪,不做摳門“財(cái)政女皇”女人的擔(dān)當(dāng),下屬的安全感把握好與男下屬的距離:暖昧不靠譜當(dāng)女人管女人訓(xùn)練有人情味的狼性團(tuán)隊(duì)女個(gè)人英雄主義的悲哀因人制宜,不需要全都聽你的就事論事,不潑團(tuán)隊(duì)冷水細(xì)節(jié)決定成敗化解辦公室里的火藥味職場“宮心計(jì)”,女人傷不起不站小女人的隊(duì):不抱怨,不八卦適時(shí)地做一回“隱形人”小心,你背后心腹的眼睛!女人天生是領(lǐng)導(dǎo)者女人也能運(yùn)籌帷幄讓“難得糊涂”飛一會(huì)兒恩威并施,別太女人氣公平合理,女人我最大附錄360°職場智慧,下一個(gè)社交女王就是你真的都是“偏見”惹的禍?連生活都戴有色眼鏡職場菜鳥,罵得爽不如罵得“巧”征服職場老鳥的溫柔心術(shù)制定真刀實(shí)槍的規(guī)則,別怕心太狠給心靈松綁后記:澈底氣十足的智慧女
章節(jié)摘錄
其實(shí),最初顧瀟也只是羨慕和自己同為部門主管的同事唐婉心,沒想到后來這種心理揮之不去,直至由妒忌生恨?! ∧且荒?,顧瀟和唐婉心一同人職,分別成為了業(yè)務(wù)部和設(shè)計(jì)部的主管,由于那時(shí)這兩個(gè)部門因?yàn)橐豁?xiàng)合作而來往密切,在第一次合作后,兩人就很快成了無話不談的好朋友,直到在一次公司年會(huì)上…… 唐婉心為人處世八面玲瓏,而顧瀟卻不太愛講話,總是默默做事,以至于唐婉心一舉奪得了“公司年度最佳部門主管”的大獎(jiǎng),并迅速在公司“躥紅”。 從那以后,顧瀟不知不覺地漸漸遠(yuǎn)離了唐婉心,顧瀟總覺得唐婉心有些驕傲自大“不就得了個(gè)獎(jiǎng)么,至于走路都趾高氣揚(yáng)么?!边@讓顧瀟覺得在與唐婉心的交流相處中,自己越來越弱勢,于是她對(duì)唐婉心十分不滿。 但事實(shí)上,這一切都只是顧瀟自認(rèn)為的感覺而已,說白了,是顧瀟自己還沒有發(fā)現(xiàn),從那次大會(huì)以后,自己就開始妒忌起唐婉心來,所以怎么看她都沒以前那么順眼?! 『髞?,兩人因?yàn)橐粋€(gè)項(xiàng)目再次聯(lián)手合作,只不過這次沒有那么順利,兩人因?yàn)橐稽c(diǎn)分歧而大吵了一架,期間,顧瀟借題發(fā)揮,釋放了心中對(duì)唐婉心的妒忌,對(duì)其大吼:“別以為仗著自己在公司受歡迎,就不把別人放在眼里,早就覺得你和以前不一樣了,這讓我很難受……”那天,顧瀟幾乎把心中所有的怨恨都發(fā)泄了出來,甚至當(dāng)著大家的面,還把唐婉心平時(shí)告訴自己的“秘語”也抖落了出來,讓唐婉心大為難堪。從那以后,曾經(jīng)親如姐妹的兩人開始就此交惡?! ∵@樣的結(jié)局固然令人惋惜,但更重要的是,身為女上司的你應(yīng)該和顧瀟一起反思,為何會(huì)出現(xiàn)這樣的結(jié)局呢? 從心理學(xué)的角度來看,這說到底其實(shí)是由顧瀟的“心理落差”引起的。誰不想當(dāng)著全公司人的面拿獎(jiǎng),誰不想成為全公司上下矚目的“紅人”?但畢竟勝利只屬于少數(shù)人,而且由于種種內(nèi)外因素的限制,使得夢想與現(xiàn)實(shí)總是存在一定差距,不平衡是必然的,也是很正常的。但顧瀟卻并沒有正??创@種現(xiàn)象,并由此產(chǎn)生攀比心理,以至于越看對(duì)方越反感,最終導(dǎo)致自己和唐婉心撕破臉皮,連朋友都做不成?! ?/pre>編輯推薦
讓自己成為“社交女王”,想必是每個(gè)職場女性的夢想,更是女高管的追求?! 〔粩嗵岣咦陨硇摒B(yǎng),將自己鍛造成下一個(gè)“社交女王”有章可循、有智慧可依。職場女性只有對(duì)這個(gè)世界了解得越多,才越容易與客戶或同事展開討論的話題。有了話題,職場大女人才能成為交談的核心人物;而交流的問題越深入,才越能顯示出你的內(nèi)在涵養(yǎng),成為當(dāng)之無愧的“社交女王”?! 〔壬弦浑p鞋跟≥5cm的高跟鞋,做一個(gè)底氣十足的智慧女王吧! 展現(xiàn)事業(yè)型女人征服職場的溫柔心術(shù)!揭示女性管理者以柔克剛的職場智慧! 鞋跟的高度決定管理的高度,你別不信! 我不是男人婆,也不是花瓶,我是運(yùn)籌帷幄的社交女王+管理大師,做一個(gè)事業(yè)家庭兩手抓的時(shí)尚女魔頭從提高鞋跟開始吧!圖書封面
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