組織理論與設(shè)計(jì)

內(nèi)容概要

　　《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)管理精品教材·工商管理系列：組織理論與設(shè)計(jì)》分為上下兩篇，共16章，從組織戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)、決策、激勵(lì)、溝通、文化、創(chuàng)新、學(xué)習(xí)、評(píng)價(jià)等方面闡述了組織管理的各個(gè)方面及相關(guān)問題的應(yīng)對(duì)方法，同時(shí)還從組織設(shè)計(jì)的內(nèi)外環(huán)境、流程再造、組織變革等方面介紹了如何進(jìn)行組織設(shè)計(jì)并不斷通過變革保持組織結(jié)構(gòu)的適應(yīng)性。
　　本書既可作為高等院校相關(guān)課程的教學(xué)和研究用書，也可作為企事業(yè)單位相關(guān)人員的培訓(xùn)用書，還是廣大讀者學(xué)習(xí)組織管理知識(shí)的有益讀物。

作者簡(jiǎn)介

　　于斌，1961年出生，日本名古屋大學(xué)博士，南開大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。長(zhǎng)期從事組織管理、人力資源戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)等領(lǐng)域的研究。曾主持多項(xiàng)教育部的科研項(xiàng)目。著有《組織行為學(xué)》、《跨國管理》等著作。

書籍目錄

上篇
　第1章 緒論
　　學(xué)習(xí)目標(biāo)
　　引例
　　1.1 組織和組織結(jié)構(gòu)概述
　　1.2 組織理論
　　1.3 組織設(shè)計(jì)
　　本章小結(jié)
　　復(fù)習(xí)思考題
　　案例分析
　第2章 組織設(shè)計(jì)的外部環(huán)境
　　學(xué)習(xí)目標(biāo)
　　引例
　　2.1 組織環(huán)境
　　2.2 環(huán)境的不確定性
　　2.3 環(huán)境依賴性
　　本章小結(jié)
　　復(fù)習(xí)思考題
　　案例分析
　第3章 組織設(shè)計(jì)的內(nèi)部環(huán)境
　　學(xué)習(xí)目標(biāo)
　　引例
　　3.1 規(guī)模與組織設(shè)計(jì)
　　3.2 企業(yè)生命周期與組織設(shè)計(jì)
　　3.3 信息技術(shù)對(duì)組織設(shè)計(jì)的影響
　　本章小結(jié)
　　復(fù)習(xí)思考題
　　案例分析
　第4章 組織戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)
　　學(xué)習(xí)目標(biāo)
　　引例
　　4.1 組織戰(zhàn)略
　　4.2 組織結(jié)構(gòu)
　　……
下篇

圖書封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    組織理論與設(shè)計(jì) PDF格式下載

---