管理學(xué)原理

出版時(shí)間:2010-10  出版社:清華大學(xué)出版社  作者:克瑞尼  頁(yè)數(shù):468  

內(nèi)容概要

  《美國(guó)商學(xué)院原版教材精選系列:管理學(xué)原理(第11版)》系統(tǒng)介紹了企業(yè)管理的基本原理、基本方法以及涉及不同文化背景的企業(yè)面臨的諸多共同挑戰(zhàn)。它以大量生動(dòng)的實(shí)例將讀者領(lǐng)入一個(gè)精彩的管理世界,使讀者既能看到今天管理世界的變幻莫測(cè),又能領(lǐng)略企業(yè)的存亡興衰。書中除了內(nèi)容系統(tǒng)、新穎、具有前瞻性外,也并未拘泥于理論本身,而是以一系列實(shí)例來(lái)服務(wù)于全書的主題,使讀者在一個(gè)真實(shí)而生動(dòng)的管理世界中去領(lǐng)會(huì)和掌握管理原則的精髓;在形式上通過(guò)穿插大量的圖表和模型,使那些并不熟悉管理理論的讀者也能夠形象而直觀地理解《美國(guó)商學(xué)院原版教材精選系列:管理學(xué)原理(第11版)》的主要內(nèi)容,以及相關(guān)概念之間的內(nèi)在聯(lián)系。值得—提的是,書中的內(nèi)容和語(yǔ)言都很精練,是一部名副其實(shí)的精要之作,為教師講授和學(xué)生自學(xué)時(shí)選擇參考讀物捉供了較大的靈活性。

書籍目錄

第一部分 管理挑戰(zhàn)第1章 管理者與企業(yè)家第2章 管理思想的進(jìn)化和發(fā)展第3章 變化中的管理環(huán)境:多樣性、全球經(jīng)濟(jì)和技術(shù)第4章 國(guó)際管理與跨文化能力第二部分 規(guī)劃與決策制定第6章 基本規(guī)劃與項(xiàng)目管理第7章 企業(yè)戰(zhàn)略管理:計(jì)劃長(zhǎng)期成功第8章 決策制定與創(chuàng)造性地解決問(wèn)題第三部分 組織、人力資源管理及溝通第9章 組織:有效性、設(shè)計(jì)與文化第10章 人力資源管理第11章 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的溝通第四部分 激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)第12章 激勵(lì)工作績(jī)效第13章 團(tuán)隊(duì)動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作第14章 影響力、權(quán)力和領(lǐng)導(dǎo)力第15章 變革、沖突及協(xié)商第五部分 組織控制程序第16章 組織控制和質(zhì)量提高

圖書封面

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