人力資源管理基礎(chǔ)

出版時間:2007-8  出版社:清華大學(xué)出版社  作者:諾伊  頁數(shù):555  

內(nèi)容概要

  《人力資源管理基礎(chǔ)(第2版)(英文版)》涵蓋了人力資源管理的宏觀環(huán)境,工作分析與工作設(shè)計(jì)、招聘與錄用、培訓(xùn)與發(fā)展,業(yè)績考核、員工職業(yè)管理、薪酬與福利以及員工激勵等標(biāo)準(zhǔn)人力資源管理教科書的內(nèi)容。此外?!度肆Y源管理基礎(chǔ)(第2版)(英文版)》還包括集體議價與勞動關(guān)系和跨國人力資源管理等專題?!  度肆Y源管理基礎(chǔ)(第2版)(英文版)》的作者都是在學(xué)術(shù)研究方面很有建樹同時在撰寫教科書方面頗具經(jīng)驗(yàn)的學(xué)者。他們較好地將人力資源管理的研究發(fā)現(xiàn)與實(shí)際人力資源管理工作有機(jī)地結(jié)合在一起。全書內(nèi)容的組織與企業(yè)中人力資源管理的實(shí)際流程相協(xié)調(diào)。書中配備的案例、網(wǎng)絡(luò)資源和練習(xí)題為讀者的學(xué)習(xí)提供了有力的支持和豐富的資料?!  度肆Y源管理基礎(chǔ)(第2版)(英文版)》適用于大學(xué)管理學(xué)院的本科生、MBA、EMBA、碩士研究生閱讀學(xué)習(xí);對企業(yè)人力資源部門的經(jīng)理人員和業(yè)務(wù)經(jīng)理人員也具有重要的參考價值。

書籍目錄

第1章 管理人力資源第1部分 人力資源管理的環(huán)境第2章 人力資源管理的發(fā)展趨勢第4章 工作分析與工作設(shè)計(jì)第2部分 人力資源的獲取與準(zhǔn)備第5章 人力資源規(guī)劃與招聘第6章 員工錄用與崗位分派第7章 員工培訓(xùn)第3部分 業(yè)績考核與員工發(fā)展第8章 員工業(yè)績管理第9章 關(guān)注員工未來的發(fā)展第10章 員工的離職與保持第4部分 人力資源的報(bào)償?shù)?1章 建立報(bào)酬體系第12章 獎勵員工的貢獻(xiàn)第13章 員工福利第5部分 其他人力資源管理議題第14章 集體議價與勞動關(guān)系第15章 跨國人力資源管理第16章 創(chuàng)建和保持高績效的組織圖片提供人名與公司名索引主題索引

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