戰(zhàn)略管理

出版時(shí)間:2006-11  出版社:清華大學(xué)  作者:希特  
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內(nèi)容概要

本書展現(xiàn)了闡述戰(zhàn)略管理過程的一種最新標(biāo)準(zhǔn)。作者基于對大量學(xué)術(shù)報(bào)告和商業(yè)雜志的研究,搜集了內(nèi)容豐富、具有很高參考價(jià)值的企業(yè)戰(zhàn)略管理過程的實(shí)例。本書探討的上百家公司中有許多是人們耳熟能詳?shù)闹髽I(yè),也有一些新型企業(yè)。此外,本書還采用了許多世界各地的公司作為實(shí)例,以展現(xiàn)21世紀(jì)商業(yè)活動的全球化趨勢。    作為一本戰(zhàn)略管理書籍,本書內(nèi)容詳實(shí)、豐富。不僅包含最為經(jīng)典的案例研究,還包括有關(guān)戰(zhàn)略管理文獻(xiàn)的最新動態(tài)。通過閱讀本書,讀者可以充分地了解公司是如何運(yùn)用相關(guān)的戰(zhàn)略管理工具、技巧和概念,以實(shí)現(xiàn)整體的戰(zhàn)略目標(biāo)。

作者簡介

作者:(美)希特 等

書籍目錄

第一部分 戰(zhàn)略管理的投入 第1章 戰(zhàn)略管理和戰(zhàn)略競爭力  開篇案例 通用汽車:未來有多明朗?  1.1 21世紀(jì)的競爭格局  1.2 賺取超額利潤的行業(yè)組織模型  1.3 超額利潤的資源基礎(chǔ)模型  1.4 戰(zhàn)略意圖和戰(zhàn)略使命  1.5 利益相關(guān)者  1.6 戰(zhàn)略決策者  1.7 戰(zhàn)略管理過程  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第2章 外部環(huán)境:機(jī)會、威脅、行業(yè)競爭和競爭對手分析  開篇案例 大環(huán)境與競爭環(huán)境對美國航空公司的影響  2.1 總體環(huán)境、行業(yè)環(huán)境和競爭環(huán)境  2.2 外部環(huán)境分析  2.3 總體環(huán)境的細(xì)分  2.4 行業(yè)環(huán)境分析  2.5 解讀行業(yè)分析  2.6 戰(zhàn)略群組  2.7 競爭對手分析  2.8 職業(yè)道德考慮  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第3章 內(nèi)部環(huán)境:資源、能力和核心競爭力  開篇案例 創(chuàng)新能力:競爭優(yōu)勢的重要源泉  3.1 內(nèi)部環(huán)境分析的本質(zhì)  3.2 資源、能力以及核心競爭力  3.3 建立核心競爭力  3.4 外包  3.5 競爭力、強(qiáng)勢、弱勢與戰(zhàn)略決策  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋第二部分 戰(zhàn)略行動:戰(zhàn)略形成 第4章 業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略  開篇案例 燈具的區(qū)別:顧客到哪里去了?  4.1 顧客:他們與業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略的關(guān)系  4.2 業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略的目標(biāo)  4.3 業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略的種類  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第5章 競爭性反抗和競爭態(tài)勢  開篇案例 西南航空公司:改變一個(gè)行業(yè)的山大王  5.1 競爭反抗模型  5.2 競爭者分析  5.3 競爭性行為和競爭性反應(yīng)的驅(qū)動力  5.4 競爭性反抗  5.5 攻擊的可能性  5.6 反應(yīng)的可能性  5.7 競爭態(tài)勢  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第6章 公司層戰(zhàn)略  開篇案例 飲食理念:什么是最佳組合?  6.1 多元化層次  6.2 多元化原因  6.3 創(chuàng)造價(jià)值的多元化:相關(guān)限制性和相關(guān)關(guān)聯(lián)性的多元化  6.4 無關(guān)多元化  6.5 無增值的多元化:激勵(lì)和資源  6.6 減少價(jià)值的多元化:進(jìn)行多元化的管理動機(jī)  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第7章 并購與重組戰(zhàn)略  開篇案例 境內(nèi)與跨國并購:迎接競爭挑戰(zhàn)與獲取資源  7.1 合并和并購戰(zhàn)略之風(fēng)  7.2 實(shí)施并購的原因  7.3 阻礙成功并購的因素  7.4 有效的并購  7.5 重組  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第8章 國際化戰(zhàn)略  開篇案例 中國公司在海外并購的動機(jī)  8.1 識別國際機(jī)會:追求國際化戰(zhàn)略  8.2 國際化戰(zhàn)略  8.3 環(huán)境趨勢  8.4 國際市場進(jìn)入方式的選擇  8.5 戰(zhàn)略競爭結(jié)果  8.6 國際環(huán)境中的風(fēng)險(xiǎn)  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第9章 合作戰(zhàn)略  開篇案例 通過聯(lián)盟創(chuàng)造更大價(jià)值  9.1 合作戰(zhàn)略的主要類型之一:戰(zhàn)略聯(lián)盟  9.2 業(yè)務(wù)層的合作戰(zhàn)略  9.3 公司層的合作戰(zhàn)略  9.4 國際合作戰(zhàn)略  9.5 網(wǎng)絡(luò)合作戰(zhàn)略  9.6 合作戰(zhàn)略帶來的競爭風(fēng)險(xiǎn)  9.7 合作戰(zhàn)略管理  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋第三部分 戰(zhàn)略行動:戰(zhàn)略實(shí)施 第10章 公司治理  開篇案例 公司管理層的激勵(lì)薪酬太高了嗎?  10.1 所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離  10.2 所有權(quán)集中  10.3 董事會  10.4 管理層薪酬  10.5 公司控制權(quán)市場  10.6 國際公司治理  10.7 治理機(jī)制和倫理行為  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第11章 組織結(jié)構(gòu)和控制  開篇案例 索尼公司的網(wǎng)上音樂業(yè)務(wù)步履為艱:業(yè)務(wù)中的組織與  合作難點(diǎn)  11.1 組織結(jié)構(gòu)和控制  11.2 戰(zhàn)略和結(jié)構(gòu)的關(guān)系  11.3 戰(zhàn)略和組織結(jié)構(gòu)的發(fā)展模式  11.4 業(yè)務(wù)層合作戰(zhàn)略的實(shí)施  11.5 公司層合作戰(zhàn)略的實(shí)施  11.6 國際合作戰(zhàn)略的實(shí)施  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第12章 戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力  開篇案例 高瞻遠(yuǎn)矚還是業(yè)績表現(xiàn)?Un-Carly拿到了惠普的王位  12.1 戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力與風(fēng)格  12.2 高端經(jīng)理人的角色  12.3 管理者的接替  12.4 關(guān)鍵戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)行為  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋 第13章 戰(zhàn)略型創(chuàng)業(yè)  開篇案例 W.L.Gore&Associates:美國最富創(chuàng)意的公司  13.1 創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)機(jī)會  13.2 創(chuàng)新  13.3 企業(yè)家  13.4 國際創(chuàng)業(yè)  13.5 企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)新  13.6 企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)新的實(shí)行  13.7 通過合作戰(zhàn)略的創(chuàng)新  13.8 通過兼并獲得創(chuàng)新  13.9 通過戰(zhàn)略性創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值  本章小結(jié)  復(fù)習(xí)題  應(yīng)用討論題  注釋

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