管理理論與技能

內(nèi)容概要

管理無處不在，加強管理是市場經(jīng)濟永恒的主題，也是企業(yè)生存與發(fā)展的命脈。隨著我國加入的技能型人才。本教材依照管理活動的基本過程和規(guī)律、力求突出實踐性，并就管理的基本知識、環(huán)境研究與預(yù)測、組織領(lǐng)導(dǎo)、計劃工作、管理控制、人力資源管理、人際溝通、企業(yè)文化及科學決策等內(nèi)容進行系統(tǒng)介紹。    全書采取新穎、統(tǒng)一的格式化設(shè)計，包括：學習目標、技能要求、章首案件、本章小結(jié)、復(fù)習思考題、案例分析等，以實現(xiàn)適用理論與豐富實踐教學的良好結(jié)合。本書既適用于高職高專企業(yè)管理、市場營銷、工商管理等經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)教學，又可作為企業(yè)從人員和職業(yè)經(jīng)理人的培訓(xùn)教材，對于廣大社會自學者也是一本極有益的參考讀物。

書籍目錄

第一章  管理與管理者  第一節(jié)  管理概述  第二節(jié)  管理職能和技術(shù)  第三節(jié)  管理者的地位第二章  管理理論的形成和發(fā)展  第一節(jié)  管理思想的萌芽明期  第二節(jié)  多元化時期：古典管理理論  第三節(jié)  轉(zhuǎn)型時期：行為科學理論  第四節(jié)  一體化時期：現(xiàn)代管理理論  第五節(jié)  管理理論的最新發(fā)展第三章  環(huán)境研究和預(yù)測  第一節(jié)  環(huán)境研究的意義  第二節(jié)  外部環(huán)境研究  第三節(jié)  內(nèi)部環(huán)境研究  第四節(jié)  環(huán)境研究的程序和方法  第五節(jié)  環(huán)境預(yù)測第四章  決策  第一節(jié)  決策的概念和類型  第二節(jié)  決策的過程  第三節(jié)  決策的影響因素和決策的原則  第四節(jié)  決策的評價方法  第五節(jié)  群體決策與個體決策  第六節(jié)  決策的誤區(qū)以及預(yù)防第五章  計劃  第一節(jié)  計劃的概念與作用  第二節(jié)  計劃體系  第三節(jié)  計劃編制的程序和方法  第四節(jié)  計劃工作的原理  第五節(jié)  目標管理第六章  組織第七章  組織結(jié)構(gòu)第八章  人力資源管理第九章  領(lǐng)導(dǎo)第十章  溝通第十一章  激勵第十二章  控制第十三章  企業(yè)文化參考文獻

圖書封面

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