出版時間:2010-8 出版社:北京大學(xué)出版社 作者:安東尼.史密斯,弗蘭克.韋伯斯 頁數(shù):205 譯者:侯定凱,趙葉珠
Tag標(biāo)簽:無
前言
1996年6月19日至21日,本書主編安東尼·史密斯(Anthony Smith)和弗蘭克·韋伯斯特(Frank Webster)組織了一次學(xué)術(shù)研討會。研討會分別在他們各自工作的牛津大學(xué)莫德林學(xué)院(Magdalen College,Oxford)和牛津布魯克斯大學(xué)(Oxford Brookes University)②舉辦,這本書就起源于此次研討會。在富布萊特基金會的贊助下,一所五百多年前建立的古老,學(xué)院和一所1992年新興的大學(xué)之間實現(xiàn)了一次合作,為此我們向贊助者表示由衷的感謝。富布萊特基金會決定無條件地贊助本次研討會,此舉在當(dāng)今實屬難能可貴?! ∵@次學(xué)術(shù)研討會旨在探討處于深刻而迅速變化時期大學(xué)的特征。為此,我們邀集了英國及其他國家一批對此問題感興趣又富有才華的學(xué)者,他們對大學(xué)生活有著豐富的體驗和認(rèn)識。
內(nèi)容概要
本書圍繞近幾十年來高等教育性質(zhì)變化的問題展開了雄辯的討論。針對大學(xué)從精英主義、寄宿制、封閉的英國模式,向更加開放、與社會關(guān)系更加密切的美國、歐陸模式轉(zhuǎn)變的歷程,本書探討了這樣一些問題:當(dāng)前大學(xué)所發(fā)生的變化,是否足以貼上"后現(xiàn)代"的標(biāo)簽?是否應(yīng)該以歡迎的姿態(tài),迎接這一變化及其帶來的"后現(xiàn)代大學(xué)"的多元性和差異性,并由此顛覆"理性"、"非功利性"、"普遍性知識信念"等現(xiàn)代大學(xué)的特征?書中還探討了現(xiàn)代知識分子的性質(zhì)、大學(xué)參與公共政策、大學(xué)與雇主的關(guān)系等一系列當(dāng)前大學(xué)面臨的關(guān)鍵問題。
作者簡介
安東尼·史密斯(Anthony Smith),曾任牛津大學(xué)莫德林學(xué)院院長(1988-2005)、英國電影協(xié)會會長(1979—1988)、英國廣播公司(BBC)時事節(jié)目制作人(1960—1971)等職。目前為“牛津—俄羅斯基金會”主席、英國皇家戲劇藝術(shù)學(xué)院董事會成員。
書籍目錄
序言 第一章 變化中的大學(xué)理念 引言: 大學(xué),想象中的共同體 大學(xué)之道? 文憑與工作 大學(xué)與社會公正 寄宿制大學(xué)的終結(jié)? 后現(xiàn)代大學(xué)? 上編 后現(xiàn)代主義與現(xiàn)代主義 第二章 大學(xué):歷史、現(xiàn)狀和差異性 引言 "等價物"的分類? 共享的價值? 后現(xiàn)代背景 "我被談?wù)?,故我? 學(xué)術(shù)權(quán)威的式微 現(xiàn)代手段并不能夠徹底解決后現(xiàn)代問題 第三章 場所的重要性 合理性的喪失 場所的重要性 無望的辯護? 一個特別的場所 第四章 后現(xiàn)代大學(xué)? 引言 大眾化高等教育 后福特主義及其他 明日的大學(xué)畢業(yè)生 第五章 非功利性與現(xiàn)代大學(xué) 現(xiàn)代大學(xué)的形式與理念 現(xiàn)代大學(xué)的職能 大學(xué)職能的重新定義 非功利性與現(xiàn)代大學(xué) 下編 社會中的大學(xué) 第六章 知識分子:大學(xué)內(nèi)外 二元分類 偽裝成"局外人"的"局內(nèi)人" 被制度化的知識分子 激進的終身教授? 舊式知識分子退出歷史舞臺 結(jié)論:知識分子與公共領(lǐng)域 第七章 大學(xué)與公共政策 引言 超越理想主義的大學(xué)理念 大學(xué)制度的改革 福利國家的制度改革 信息的商品化 信息經(jīng)濟時代的大學(xué) 結(jié)語 第八章 大學(xué)與雇主:理想與現(xiàn)實 變更中的生涯 科層制職業(yè)的衰退 從"科層制"人格到"魅力"人格 理想與現(xiàn)實 職業(yè)界概況 聲譽資本 第九章 結(jié)論:一簇充滿希望的火焰 想象與現(xiàn)實 已取得的成就 后現(xiàn)代大學(xué)? 大學(xué)的終結(jié)? 公共利益 知識分子與大學(xué) 各章作者簡介 參考文獻 譯后記
章節(jié)摘錄
需要特別指出的是,在教育過程中,大學(xué)職能總是被誤解。大學(xué)不能塑造更不能培育外部機構(gòu)所需的各種能力和態(tài)度。要完成這樣一項艱巨任務(wù),三年的英國本科教育是遠遠不夠的。然而,大學(xué)過去是——現(xiàn)在仍然是——來自不同家庭背景、學(xué)校教育和社會階層人才的薈萃之地。大學(xué)提供的環(huán)境可以讓這些人找到發(fā)展的空間和機會——通常,這些發(fā)展空間遠離正式的學(xué)術(shù)課程。正是這一點(而不是正規(guī)課程),讓大學(xué)卓爾不群。身為大學(xué)教師,我們常常驚訝地發(fā)現(xiàn),學(xué)生們從彼此身上學(xué)到的東西,比從我們這里學(xué)到的更多:知識傳授者正受到越來越多的質(zhì)疑,他們作為“知識倉庫”的地位也值得懷疑?! 〖偃缡聦嵐嫒绱?,那么在信息時代,大學(xué)需要以適當(dāng)?shù)姆绞嚼^續(xù)證明自己存在的合理性。大學(xué)確實面臨來自其他渠道對信息和知識的競爭。知識本身確已變得碎片化,“永恒的價值”不斷受到挑戰(zhàn),多元主義和相對主義盛行于各個領(lǐng)域。假如大學(xué)的目的僅僅是傳遞知識或不朽的價值,那么,我們將很難回答這樣的問題:“為什么花巨資辦大學(xué),最后卻成為社會中的落伍者?”在如何低成本而高效率地傳播各類知識方面,開放大學(xué)是一個令人稱道的典范,該大學(xué)的學(xué)生數(shù)量遠遠超過傳統(tǒng)大學(xué)。
編輯推薦
近年來高等教育的變化具有廣泛性和多樣性:學(xué)生數(shù)量迅速上升;高等教育投資持續(xù)下降;大學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施急需更新;破舊的校舍無法滿足學(xué)生數(shù)量激增的需要;學(xué)者的身份和地位顯著降低;大學(xué)教育日益強調(diào)職業(yè)特性;……“同僚治理”模式已實現(xiàn)向?qū)iT化管理方式的關(guān)鍵性轉(zhuǎn)變;大學(xué)與外部機構(gòu)的合作得到了大力促進和鼓勵;……諸如此類的變化給大學(xué)系統(tǒng)帶來了巨大壓力,它們必必將給大學(xué)生活帶來“真切”的轉(zhuǎn)變?! 『蟋F(xiàn)代社會對大學(xué)的影響是深遠的。從這一觀點看來,一切皆在變化中:靈活性、新的專業(yè)主義、新的教學(xué)方法、新的學(xué)生類型、新的學(xué)習(xí)方式、多樣化的學(xué)習(xí)動機、學(xué)科的解體…… 高等教育不僅在不斷適應(yīng)環(huán)境,同時也在完成一次重大的轉(zhuǎn)型,即向“后現(xiàn)代大學(xué)”轉(zhuǎn)變。在這一轉(zhuǎn)型過程中,關(guān)鍵問題不是如何以較少的資源完成面向更多學(xué)生的教育任務(wù),也不是如何為大學(xué)尋找新的收入渠道,或在混亂年代如何無望地維持學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。所有的變化都是根本性的,因此后現(xiàn)代大學(xué)與此前的大學(xué)很少有相似之處。
圖書封面
圖書標(biāo)簽Tags
無
評論、評分、閱讀與下載