就業(yè)與培訓(xùn)

內(nèi)容概要

本書分為上、下兩篇。上篇“就業(yè)”介紹就業(yè)與失業(yè)，促進就業(yè)的宏觀政策、勞動力市場、就業(yè)服務(wù)、特殊群體的就業(yè)與服務(wù)、涉外就業(yè)等概念、理論、政策與實務(wù)。下篇“培訓(xùn)”介紹職業(yè)培訓(xùn)就業(yè)前培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)以及職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)介紹等概念，理論、政策與實務(wù)。在內(nèi)容上，重新梳理了就業(yè)和失業(yè)的基本理論，回顧和總結(jié)了勞動力市場的建立與發(fā)展。探討了中國當(dāng)前就業(yè)與失業(yè)的現(xiàn)狀和問題以及婦女、未成年人、農(nóng)村勞動力和特殊群體的就業(yè)工作。

作者簡介

李正龍，男，安徽當(dāng)涂人，上海工程技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院教授。從事數(shù)學(xué)，統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)交叉學(xué)科的教學(xué)與科研工作。主要研究方向為預(yù)測、決策、策略與博弈分析等數(shù)量經(jīng)濟的理論與應(yīng)用，社會保障定量分析及研究。主持并完成上海市人民政府發(fā)展研究中心重點研究課題”上海率先實現(xiàn)社會就業(yè)比較充分的對策研究”及其他課題多項，發(fā)表論文30余篇。

書籍目錄

上篇  就業(yè)　第1章  就業(yè)和失業(yè)概論　  1.1  就業(yè)的基本理論　  1.2  失業(yè)的基本理論　  1.3  中國的就業(yè)、失業(yè)現(xiàn)狀與問題　第2章  促進就業(yè)的宏觀政策　  2.1  影響就業(yè)的主要因素　  2.2  促進就業(yè)的宏觀政策　第3章  勞動力市場概述　  3.1  上海市勞動力市場概述　  3.2  我國勞動力市場概述　第4章  就業(yè)服務(wù)　  4.1  就業(yè)服務(wù)概述　  4.2  就業(yè)服務(wù)機構(gòu)　  4.3  職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)　  4.4  公共就業(yè)服務(wù)與就業(yè)困難群體的援助　  4.5  完善就業(yè)服務(wù)體系　第5章  國有企業(yè)下崗職工基本生活保障　  5.1  國有企業(yè)下崗職工問題的產(chǎn)生  　5.2  國有企業(yè)下崗職工基本生活保障　  5.3  促進國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)　  5.4  下崗職工基本生活保障向失業(yè)保險并軌　第6章  對婦女、未成年人、特殊群體就業(yè)的保護　  6.1  婦女就業(yè)權(quán)益保護　  6.2  特殊群體的就業(yè)政策及概況　  6.3  未成年人就業(yè)保護　第7章  農(nóng)村勞動力就業(yè)　  7.1  農(nóng)村勞動力就業(yè)的基本情況　  7.2  我國農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移與跨地區(qū)流動就業(yè)　  7.3  上海農(nóng)村勞動力就業(yè)狀況　第8章  涉外就業(yè)  　8.1  涉外就業(yè)基本情況　  8.2  港澳臺居民及外國人在我國的就業(yè)政策　第9章  青年就業(yè)　  9.1  我國青年就業(yè)概述　  9.2  我國青年就業(yè)的政策及舉措下篇  培訓(xùn)　第10章  職業(yè)培訓(xùn)　  10.1  職業(yè)培訓(xùn)的基本理論　  10.2  職業(yè)培訓(xùn)對上海社會、經(jīng)濟發(fā)展的作用　  10.3  職業(yè)培訓(xùn)的具體實施　  10.4  我國職業(yè)培訓(xùn)工作發(fā)展歷程及取得的經(jīng)驗  　10.5  現(xiàn)代化進程對上海勞動力就業(yè)的影響　  10.6  職業(yè)培訓(xùn)的改革目標(biāo)和發(fā)展趨勢　第11章  就業(yè)前培訓(xùn)和其他培訓(xùn)　  11.1  就業(yè)前培訓(xùn)概述　  11.2  勞動預(yù)備制度　  11.3  實施勞動預(yù)備制的典型案例——上海市青年職業(yè)見習(xí)計劃　  11.4  企業(yè)職工培訓(xùn)　  11.5  婦女職業(yè)培訓(xùn)　  11.6  上海市殘疾人職業(yè)培訓(xùn)　  11.7  流動人員職業(yè)培訓(xùn)　第12章  高技能人才職業(yè)培訓(xùn)　  12.1  高技能人才的地位和作用　  12.2  上海高技能人才的現(xiàn)狀及分析　  12.3  加快高技能人才隊伍建設(shè)的對策措施　  12.4  上海高技能人才培養(yǎng)計劃　第13章  再就業(yè)職業(yè)培訓(xùn)　  13.1  再就業(yè)培訓(xùn)概述　  13.2  再就業(yè)培訓(xùn)的期限規(guī)定和實施　  13.3  上海再就業(yè)培訓(xùn)的具體實施　第14章  創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)　  14.1  創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)概述　  14.2  主要創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)及政府補貼培訓(xùn)　  14.3  創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實踐　第15章  職業(yè)介紹　  15.1  政府對職業(yè)介紹機構(gòu)的管理　  15.2  我國職業(yè)介紹的發(fā)展　第16章  職業(yè)分類與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)　  16.1  職業(yè)與職業(yè)分類　  16.2  職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)　第17章  職業(yè)技能鑒定和職業(yè)資格證書制度　  17.1  職業(yè)技能鑒定　  17.2  職業(yè)資格證書制度　第18章  職業(yè)技能競賽和技能人才評選表彰　  18.1  職業(yè)技能競賽和技能人才評選概述　  18.2  我國職業(yè)技能競賽與技能人才評選表彰的特點參考文獻

章節(jié)摘錄

　　第2章　促進就業(yè)的宏觀政策　　2.2　促進就業(yè)的宏觀政策　　宏觀政策有四大目標(biāo)，即高水平和快速的經(jīng)濟增長、高就業(yè)率水平和低非自愿失業(yè)、價格水平穩(wěn)定以及國際收支平衡。這四大目標(biāo)應(yīng)該努力做到同時兼顧，但卻很難等量齊觀。事實上，不同的國家在不同的時期在宏觀政策取向上對這四大目標(biāo)是有不同偏重的。對于成熟的市場經(jīng)濟國家而言，失業(yè)通常是比增長更重要的目標(biāo)?！　榫徍褪I(yè)壓力，保證改革的穩(wěn)定環(huán)境，包括宏觀政策在內(nèi)的國家經(jīng)濟政策取向有必要由促進增長向充分就業(yè)轉(zhuǎn)變。　　2.2.1　促進增長與充分就業(yè)一致性的政策　　保持經(jīng)濟發(fā)展與充分就業(yè)一致性的重點：一是在宏觀經(jīng)濟政策的取向上確立經(jīng)濟發(fā)展與擴太就業(yè)并舉的戰(zhàn)略地位，并使我國財政、貨幣政策都能對就業(yè)形勢的變化積極適時地做出反應(yīng)；二是使各地的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟增長方式，都能按照“就業(yè)最大化”原則去進行選擇；三是加大發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)和中小企業(yè)的政策支持力度，盡量避免在我國經(jīng)濟發(fā)展進程中過早出現(xiàn)“資本替代勞動”問題?！　〈龠M增長與充分就業(yè)一致性的內(nèi)容包括：　　1.　提高就業(yè)彈性，促進就業(yè)增長　　單純的經(jīng)濟增長，并不一定就能增加就業(yè)。要把增加就業(yè)彈性，改善就業(yè)基礎(chǔ)，作為貫徹經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)并舉戰(zhàn)略，促進經(jīng)濟增長的重要內(nèi)容來對待。比如說，要不斷創(chuàng)造條件推出旨在提高就業(yè)彈性的配套政策和促進措施；大力發(fā)展中小企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)；努力在各個層面消除創(chuàng)業(yè)障礙，拓展非正規(guī)就業(yè)渠道；等等?！　　?/pre>








圖書封面






評論、評分、閱讀與下載



還沒讀過(48)
勉強可看(350)
一般般(598)
內(nèi)容豐富(2480)
強力推薦(203)


 


    就業(yè)與培訓(xùn) PDF格式下載