國際企業(yè)制度創(chuàng)新

內(nèi)容概要

本書對20世紀(jì)90年代以來西方發(fā)達(dá)國家在企業(yè)組織和制度方面的變革與創(chuàng)新進(jìn)行了全面、系統(tǒng)、深入的介紹和論述，包括企業(yè)內(nèi)部制度創(chuàng)新與科層結(jié)構(gòu)的扁平化，外部組織結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)略聯(lián)盟和外包生產(chǎn)，人力資本作用與公司治理面臨的新挑戰(zhàn)、新機(jī)遇，壟斷性企業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整與制度變革以及跨國公司的生產(chǎn)專業(yè)化和制度創(chuàng)新等內(nèi)容。　　本書的分析以現(xiàn)代企業(yè)理論為基礎(chǔ)，既注重學(xué)術(shù)與專業(yè)性，又考慮到表述的通俗性和可讀性。本書可供經(jīng)濟(jì)理論研究者、企業(yè)界人士以及其他對企業(yè)問題感興趣的讀者參考，也可作為全企業(yè)制度有關(guān)課程的教材使用。

作者簡介

王躍生，1960年生，北京人，1979年進(jìn)入北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)系讀書?，F(xiàn)任北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，國際經(jīng)濟(jì)系主任，國際經(jīng)濟(jì)研究所所長。兼任中國世界經(jīng)濟(jì)學(xué)會常務(wù)理事等學(xué)術(shù)兼職。近年來主要研究領(lǐng)域為制度經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、企業(yè)理論與國際企業(yè)制度以及當(dāng)代國際經(jīng)濟(jì)。近著主要有《經(jīng)濟(jì)學(xué)：愉快的通行證》（2002）、《沒有規(guī)矩不成方圓——新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)漫話》（2000）、《天下沒有免費午餐——改革成本問題研究與國際比較》（1999）以及論文、評論百余篇。

書籍目錄

導(dǎo)論　國際企業(yè)制度創(chuàng)新及其理論意義　第一節(jié)　企業(yè)外部組織：戰(zhàn)略聯(lián)盟與準(zhǔn)一體化　第二節(jié)　企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)：科層組織與市場化　第三節(jié)　人力資本作用的提高和公司治理結(jié)構(gòu)的變革　第四節(jié)　國際企業(yè)制度創(chuàng)新的理論意義第一章　企業(yè)制度創(chuàng)新的理論基礎(chǔ)：企業(yè)理論的演進(jìn)與創(chuàng)新　第一節(jié)　現(xiàn)代企業(yè)理論的發(fā)展　第二節(jié)　全球化、知識經(jīng)濟(jì)與企業(yè)理論創(chuàng)新第二章　企業(yè)內(nèi)部組織與制度創(chuàng)新　第一節(jié)　國際企業(yè)內(nèi)部組織與制度創(chuàng)新趨勢　第二節(jié)　企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新的宏微觀基礎(chǔ)　第三節(jié)　企業(yè)組織結(jié)構(gòu)變革效率分析第三章　“中國組織”與企業(yè)外部制度創(chuàng)新　第一節(jié)　作為中間組織形態(tài)的企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟　第二節(jié)　企業(yè)集群與企業(yè)組織創(chuàng)新　第三節(jié)　國際企業(yè)的外包生產(chǎn)與企業(yè)組織創(chuàng)新　第四節(jié)　企業(yè)、市場與中國組織形態(tài)――從交易價值角度的再認(rèn)識第四章　“后安然時代”的公司治理：挑戰(zhàn)與創(chuàng)新　第一節(jié)　公司治理的發(fā)展與治理結(jié)構(gòu)的融合　第二節(jié)　安然事件與美國式公司治理結(jié)構(gòu)面臨的挑戰(zhàn)　第三節(jié)　后安然時代美國公司治理結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新第五章　知識要素、人力資本與企業(yè)制度創(chuàng)新　第一節(jié)　知識要素、人力資本與企業(yè)制度　第二節(jié)　人力資本與企業(yè)性質(zhì)和企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的目標(biāo)　第三節(jié)　人力資本作用與企業(yè)治理的制度安排　第四節(jié)　人力資本作用與當(dāng)代企業(yè)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的融合　第五節(jié)　人力資本與中國的企業(yè)治理問題第六章　壟斷性企業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整與制度創(chuàng)新第七章　跨國公司的制度創(chuàng)新與專業(yè)化參考文獻(xiàn)后記

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