勞動(dòng)法案例分析

內(nèi)容概要

勞動(dòng)法是一部與日常生活密切聯(lián)系的法律，決定了勞動(dòng)法學(xué)是一門置身于現(xiàn)實(shí)生活的學(xué)問，也由此決定了在案例中學(xué)習(xí)勞動(dòng)法學(xué)的必然性和便宜性，決定了對(duì)于勞動(dòng)法律規(guī)范的理解以及對(duì)于勞動(dòng)法學(xué)理論的學(xué)習(xí)和研究都可以遵循從案例中來、再回到案例中去的路子。
　　能夠正確地理解勞動(dòng)法條文字面的含義和蘊(yùn)藏其后的精神，是一個(gè)法律專業(yè)人員正確地處理紛至沓來且紛繁復(fù)雜的勞動(dòng)糾紛、有效地保護(hù)廣大勞動(dòng)者的合法權(quán)益的前提條件。由于歷史的淵藪和現(xiàn)實(shí)的緣由，我國的勞動(dòng)立法數(shù)量龐雜、形式多樣，法律、法規(guī)遠(yuǎn)不如部門規(guī)章來得具體詳盡，但規(guī)章在學(xué)理上的法律性質(zhì)并不完全等同于司法中的法律效力。為此，在以《勞動(dòng)法》和少有的一些勞動(dòng)法規(guī)為基本規(guī)矩的同時(shí)，關(guān)注眾多且分散的勞動(dòng)法律規(guī)章和規(guī)范就成了本書作者著力之處。再者，黑格爾的確說了“凡是存在的都是合理的”，但黑格爾的“存在”有別哥“現(xiàn)存”；“合理”也是皈依于其法哲學(xué)體系中的“現(xiàn)實(shí)性”的。由此，凡存在并不都是現(xiàn)實(shí)性的存在，從而也并不都是當(dāng)然的具有合理性。于是，本書作者引用法律分析案例、運(yùn)用案例解讀法律，并不停留于簡單的“注釋”，而是進(jìn)一步說明其所以然；既評(píng)估勞動(dòng)法律規(guī)范的優(yōu)勢，又思考完善法律規(guī)范的對(duì)策。盡管多屬一管之見或者說一家之言，但能夠引發(fā)讀者的思考、興趣也便不是無功而返了。
　　在結(jié)構(gòu)和體例安排上，本書作者以《勞動(dòng)法》的篇章結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)，與21世紀(jì)法學(xué)系列教材的體系和內(nèi)容相配套，將遴選的案例分門別類，放在相應(yīng)的章節(jié)中，以便于學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)中選用及專業(yè)任課教師作為教輔書使用。有鑒于學(xué)以致用，幫助學(xué)生掌握知識(shí)點(diǎn)，為參加司法考試和從事法律實(shí)務(wù)打下基礎(chǔ)，在“本章知識(shí)點(diǎn)概要”中提綱挈領(lǐng)地提出了該章的知識(shí)要點(diǎn)，也提示了將這些知識(shí)點(diǎn)運(yùn)用到相應(yīng)案例中的基本原理。本書中的具體案例以近年來勞動(dòng)仲裁和人民法院審理的真實(shí)案例為原型，按照教學(xué)需要進(jìn)行加工編寫。每一個(gè)案例又包括了“案情介紹”、“本案涉及的法律問題”以及“學(xué)理分析及參考結(jié)論”。力圖以案說法，以法析案，案情法理，相得益彰。在內(nèi)容上涵蓋了勞動(dòng)爭議案件的受理范圍和程序、案件的管轄、訴訟主體、勞動(dòng)合同無效或者解除的處理、勞動(dòng)仲裁裁決的效力、審理勞動(dòng)爭議案件的依據(jù)，明確了困擾專業(yè)學(xué)生和廣大勞動(dòng)者的常見問題，諸如對(duì)“勞動(dòng)爭議發(fā)生之日”的理解、農(nóng)民工與實(shí)習(xí)生的身份之爭、欠薪保護(hù)與工資欠條糾紛、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛案件的處理、方便勞動(dòng)者維權(quán)的具體措施、集體合同和勞動(dòng)爭議調(diào)解協(xié)議效力、工傷賠償?shù)耐緩脚c方式等，針對(duì)個(gè)案進(jìn)行了深入淺出的法律和學(xué)理分析，使讀者對(duì)每一個(gè)個(gè)案都有一個(gè)清晰完整的印象和全面透徹的法律理解。這樣的安排不僅便于學(xué)生簡明扼要地掌握案例，進(jìn)而練習(xí)案情審理中的實(shí)際操作，也適合于在勞動(dòng)法事務(wù)中遇到困難的其他讀者，為勞動(dòng)者維護(hù)自身合法權(quán)益和司法、立法實(shí)踐提供了有益的借鑒和參考。

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