辭職吧創(chuàng)業(yè)去!

前言

隨著教育產業(yè)化的推行，每年流向人才市場求職的大學畢業(yè)生已高達近千萬；同時由于金融危機的影響，企業(yè)經營環(huán)境在不斷惡化，更兼新勞動法的推行，企業(yè)人力成本大幅提升；這就導致了一個現象：企業(yè)用人需求在不斷萎縮，而流入人才市場求職的畢業(yè)生和失業(yè)者在不斷增加；這也就導致了人才供應的相對過剩，求職人員陷入過度競爭之中，也不可避免地使大批人步入了失業(yè)的洪流之中，不知何去何從。另外，有幸被聘入公司的許多職場人士，由于工資待遇較低，做的工作簡單枯燥，而隨著當前通貨膨脹的加劇，基本上每月的薪水就夠自己的生活開支，成了名副其實的“月光族”；要在城市里月供買房，遙遙無期。所以，數以千萬計的社會人員，不論是剛畢業(yè)的大學生，還是在職場中煎熬度日的打工人員，他們都面臨著一個嚴峻的現實：未來危機！這一生該怎么發(fā)展？    許多人把自己的未來捆綁在職場上，希望自己能獲得一個較好的工作，能做一名白領；把自己的成功之夢寄托在升職加薪上。所以很多人追求的就是積累工作經驗，然后視機跳槽，加盟一家待遇好的企業(yè)，每天賣力工作，以博得上司或老板的賞識，從而獲得升職加薪的機會。許多職場人士常常為了能升遷到某個職位、能加一次薪資而勾心斗角，玩弄職場潛規(guī)則；用幾年努力換來一級晉升或加一次工資，都激動不已！但同樣很多職場人士也會體驗到，在職場上跳來跳去、摸打滾爬十多年，可自己所獲的財富依然少得可憐，而且隨著年齡的增加，自己的能力、財富、社會地位等依然處在低位，事業(yè)還停留在成功的原點，拿著與自己年齡不相符的工資收入，人生在走下坡路，一眼能看到頭；對此，許多人不得不在焦慮中無奈地嘆息！    其實一個人的成功之路在于：三十歲之前打工，三十歲之后做老板，當你在職場上積累了一定的工作經驗和財富后，就應該探索自己的商業(yè)模式，開創(chuàng)屬于自己的平臺，把全身心的激情和能量投放到自己的事業(yè)中去，把平臺從小逐步做大，你也便會擁有屬于自己的公司。筆者結合自己多年來在大公司里工作的見聞和感悟，以及離職后創(chuàng)業(yè)過程中的一些心得，系統(tǒng)地寫成本書，鼓勵和引導具有一定基礎的職場人士，以及在人才市場上彷徨，不知何去何從的失業(yè)人士，及時跳出職場的框框，充分利用自己的優(yōu)勢，通過創(chuàng)業(yè)來開創(chuàng)自己真正的人生成功之路。    尹劍峰    2011年7月1日于深圳

內容概要

這本《辭職吧，創(chuàng)業(yè)去》由尹劍峰著。其實一個人的成功之路在于：三十歲之前打工，三十歲之后做老板，當你在職場上積累了一定的工作經驗和財富后，就應該探索自己的商業(yè)模式，開創(chuàng)屬于自己的平臺，把全身心的激情和能量投放到自己的事業(yè)中去，把平臺從小逐步做大，你也便會擁有屬于自己的公司。筆者結合自己多年來在大公司里工作的見聞和感悟，以及離職后創(chuàng)業(yè)過程中的一些心得，系統(tǒng)地寫成《辭職吧，創(chuàng)業(yè)去》，鼓勵和引導具有一定基礎的職場人士，以及在人才市場上彷徨，不知何去何從的失業(yè)人士，及時跳出職場的框框，充分利用自己的優(yōu)勢，通過創(chuàng)業(yè)來開創(chuàng)自己真正的人生成功之路。

作者簡介

尹劍峰，男，2003年畢業(yè)于西北工業(yè)大學經濟管理學院，碩士學位。主要研究領域為產業(yè)經濟、人力資源和品牌營銷，具有豐富的跨行業(yè)工作經驗。著有《像第一天那樣去工作》、《趣談職場潛規(guī)則》等十余部暢銷書。

書籍目錄

第一章  沒有一票到底的職場車票
  1. 職場不過是一根浮木
  2. 打工是別人在制定規(guī)則
  3. 從“千里馬”到“拉磨驢”
  4. 玻璃窗上那只可憐蒼蠅
  5. 職場那杯苦澀的“龜苓膏”
第二章  跳出職場的框框
  1. 告別連續(xù)劇時代
  2. 不為周圍環(huán)境所同化
  3. 不要被眼前的薪水套牢
  4. 樹挪一步死，人挪一步活
  5. 找到你下車的站臺
  6. 逃出職場的牢籠
第三章  把命運交給自己
  1. 勿將籌碼押在升職加薪上
  2. 忠于公司不如忠誠于自己
  3. 把梯子靠向正確的墻
  4. 感謝給你逆境的眾生
  5. 去實踐那些讓你心動的構想
  6. 凡事用生命去做
第四章  信念比金錢更重要
  1. 成功并不像你想象的那樣難
  2. 創(chuàng)業(yè)關鍵在于做對了事
  3. 雄心比黃金更重要
  4. 消除心中失敗的陰影
  5. 給自己一個目標，并分段完成
第五章  完成你的原始積累
  1. 凡事要有充分的準備
  2. 吃透一個賺錢的行業(yè)
  3. 養(yǎng)成個人風格
  4. 學會用腦袋做事
  5. 利用自己的興趣和長處
  6. 儲備辭職另謀生路的錢
第六章  培養(yǎng)你的商業(yè)細胞
  1. 將商業(yè)意識滲透到生活中去
  2. 不要僅盯著自己的小口袋
  3. 切忌狗熊掰苞米
  4. 懂得反向探索
  5. 擁有巨人沒想到的點子
第七章  搭建屬于自己的平臺
  1. 不要停留在成功的原點
  2. 不要再賤賣你的時間
  3. 打開那扇虛掩的門
  4. 探索適合自己的商業(yè)模式
  5. 活躍在自己的舞臺上
第八章  與成功人士為伍
  1. 把自己看成一只雄鷹
  2. 緊跟成功者的步伐
  3. 只有強者才能滿足強者
  4. 按成功經驗做事
  5. 不斷尋找改變自己的機會
第九章  突破常人的思維
  1. 敢于做“做不了的事情”
  2. 正面思考問題
  3. 要有敢輸的思想
  4. 學會倍增自己
  5. 比別人早半拍
第十章  多結善緣
  1. 收集別人的名片
  2. 拋卻零和游戲的思維
  3. 把信譽當成你的品牌來經營
  4. 讓生意跑來找你
  5. 學會感情投資
第十一章  成功駕馭你自己
  1. 把目光聚焦在自己身上
  2. 不因別人改變自己的軌跡
  3. 用激情燃燒自己
  4. 努力提高你的逆商
  5. 要有金錢之外的思想
第十二章  不斷超越自我
  1. 過去的榮辱只能代表過去
  2. 事業(yè)越成功，就越要務實
  3. 善于珍惜和利用你的時間
  4. 時刻保持一顆清醒的頭腦
  5. 用創(chuàng)新來保自己的生命力
  6. 用謙遜的心態(tài)對待每一個人

章節(jié)摘錄

版權頁：   1.勿將籌碼押在升職加薪上 誰都希望自己能成為一個富有的人，都在為了自己的利益而追逐，但遺憾的是，生活中只有不到20％的人能成為富豪，因為他們掌握了社會超過80％的財富；這就是成功的秘訣所在：少數人掌控著多數人的財富。一個人成敗的關鍵看你站在哪個行列里，是你去掌控別人的財富，還是由別人來掌控你的財富。許多人連這個問題也沒有弄清，整天只知道稀里糊涂地努力工作，把夢想寄托在升職加薪上，每天在上司面前極力表現，好不容易升了下職加了點薪便欣喜若狂。但就是這樣努力了多年，每月的收入還是那樣微薄，自己的積蓄還是那樣少得可憐。很少有人能靜下心來反思：自己為什么會這樣？其實回想一下，自己這么多年來，收入都是由別人來決定，他給多少錢工資，你就有多少的收入；你每天給公司創(chuàng)造業(yè)績，公司從中拿出一小部分回饋給你；想想你一個人又能給公司創(chuàng)造多少收入？公司又只能給你其中的一小部分，那你就該明白你的收入是多么地微小與有限，又怎么可能讓自己擁有巨額財富呢？ 有一個人來深圳工作已長達7年，當年一個朝氣蓬勃的大學生，現在轉眼已而立之年，由于過度勞累，他看上去和40歲的人差不多。在深圳這個大城市里，生活壓力非常大，所以他一直期望自己很有錢。他工作起來非常賣力，剛開始他在一家公司做銷售員，每月收入也就1000多元，為了多賺點錢，他同時找了兩家公司擔任他們的業(yè)務員，沒有底薪，只有提成。所以他常常從早上推銷到深夜，有時候人都快虛脫了，一個月拿上兩份工資也只有3000多塊錢。幾年后由于出色的表現，他混到了一家公司的區(qū)域銷售經理，月薪達到了7000元。其間有幾位朋友邀請他下海，他都婉言相拒。后來他利用自己多年辛苦積攢下來的錢付了首付，買了套商品房，每個月月供4000元，這樣他的生活又開始拮據起來了，而且非常害怕失業(yè)，因為一失業(yè)房子就供不起了，這就意味著他必須這樣辛苦地打上幾十年工。讓他更后悔的是：以前邀請他去下海的銷售業(yè)朋友，都已經有了自己的工廠，做起了老板，成了有錢人，而他每天工作這么拼命，生活卻這么艱辛。

編輯推薦

　　人手必備的創(chuàng)業(yè)紅寶書，走在路上，夢在心里！　　這個世界沒有失敗者，只有言棄者，任何限制都是從自己的內心開始的，為了夢想，請堅持！　　沒有一票到底的職場車票！你的舞臺是別人給你的，別人也隨時可以抽走！　　辭職吧，創(chuàng)業(yè)去！

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