非常老板

內(nèi)容概要

　　《非常老板》講述老板與員工、老板與各色人等的大千世界，老板與自己內(nèi)心世界的統(tǒng)一與矛盾。一個故事就是一個道理，每篇都包含了辯證法，每篇都富含哲學財富。

作者簡介

　　劉日剛，現(xiàn)任《南國早報》副總編輯，從事新聞工作十余年，主持經(jīng)濟類?？嗄?。

書籍目錄

前言
第一章：管理有妙招
　“一對一”巧妙施恩
　讓員工感到榮耀
　適當“索取”贏來忠誠
　“法中有情”更顯管理魅力
　替犯錯員工巧妙解圍之后
　揣著明白裝糊涂
　厚道化解“禮品事件”
　當骨干員工“已起二心”
　處置“問題員工”避免“水激魚跳”
　理智面對“很躥”的下屬
　軟中有硬應對“要官要錢”要挾
　處置“假簽名”凸顯非凡決斷
　“員工薪酬自己定”的背后
第二章：處世新智慧
　別與“皇親國戚”靠得太近
　對愛“伸手”的官員敬而遠之
　以“醉”制“醉”還擊仗勢欺人者
　繞過難纏的“小人物”
　先舍小利　再賺大錢
　賺錢之時不忘給人留條路走
　小店老板“敲山震虎”智索賒賬
　把“交流與溝通”當成美德
　盡量讓人多看幾眼
　為陪“探子”精選“聾啞人”和“酒瘋子”
　懂認真，也要懂隨意
第三章：老板原生態(tài)
　老板“兩面性”悄悄顯原色
　溫和女老板，營銷信奉“過河拆橋”
　“巧妙付酬”暗藏老板“誰也不信”
　酒后開車，搗蛋老板也有“善行”
　喜歡潛伏的低調(diào)大老板
　“擺譜”需講究尺度和時機
　年輕老板引人驚嘆
　從超級富豪之死想到的老板寂寞
　從不經(jīng)意的行為中判斷忠實員工
　讓“富二代”爭當“公仆”的背后
　停車不留空隙　遭遇“現(xiàn)報”沒轍
　強中自有強中手　雖有身家也莫“牛”
第四章：困惑新思考
　心無旁騖地大方賺錢
　尋找奮進的“發(fā)動機”
　成功永遠在前方
　直面“糟糕”才能解決問題
　容忍“唱反調(diào)”才能找到正確之路
　愛學習，還要會學習
　坦然接受已發(fā)生的遺憾事
　珍視現(xiàn)在的親人
　后記

編輯推薦

　　獨特的從“人”的角度談經(jīng)營管理。全新的視覺，獨到的見解。

圖書封面

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