回歸市場

出版時間:1999-1-1  出版社:廣東人民出版社  作者:李新春,陳凌,張勝洋  頁數(shù):364  字數(shù):250000  

內容概要

本書的一個重點特點是,作者并非就事論事,僅限于對民主德國經(jīng)濟轉型進行描述和評論,而是立志于中國經(jīng)濟體制改革的實際需要,從借鑒角度展開對民主德國經(jīng)濟轉型的分析。書中討論主要圍繞民主德國國有企業(yè)改造、財政金融體系變革和勞動力市場融合三方面展開。我國的經(jīng)濟體制改革也同樣涉及這三大領域,作者將民主德經(jīng)濟轉型與中國的體制改革作了比較,對企業(yè)改革中的產(chǎn)權問題,包括私有代的概念、方式和效率作了論證,澄清了一些模糊概念。對于市場化改革特別是要素市場問題,作者介紹了德國培育勞動力市場,規(guī)范勞動關系,創(chuàng)造就業(yè)崗位,進行勞動力培訓的做法,值得我們借鑒。    本書引人注目之處,還在于作者對德國社會市場經(jīng)濟模式的分析和批判。這對國內所有對德國模式感興趣的讀者是一個新視角。德國社會市場經(jīng)濟模式對許多人具有吸引力。    本書內容包括:激進的制度變遷與國企改造;民主德國經(jīng)濟體制轉軌與財政金融制度的變革;民主德國轉型時期的勞動力市場與就業(yè)創(chuàng)造政策等。

作者簡介

李新春,經(jīng)濟學博士,中山大學管理學院系主任,副教授。1988-1995年,留學德國漢堡大學。主要研究領域:產(chǎn)業(yè)組織、轉軌經(jīng)濟、企業(yè)戰(zhàn)略和創(chuàng)新理論。已在《經(jīng)濟研究》等雜志發(fā)表學術論文20多篇,著作兩本。
陳凌,經(jīng)濟學博士,浙東大學經(jīng)貿學院副教授,1989-1996年留學德國漢堡大學。主要研究領域:勞動力經(jīng)濟學、人力資源管理等。在《管理世界》等雜志發(fā)表論文多篇,參與著述多本。
張勝洋,經(jīng)濟學博士,1984-1993年留學德國柏林自由大學,從事轉軌經(jīng)濟和貨幣理論與政策等方面研究。畢業(yè)后,在德國安達信等工作。目前,已發(fā)表論文多篇,參與著述多本。

書籍目錄

序前言第一篇 激進的制度變遷和國企改造 第一章 經(jīng)歷時代巨變的困域  第一節(jié) 歷史的巨變及含義  第二節(jié) 兩種制度的融合——一個歷史的選擇  第三節(jié) 措手不及的經(jīng)濟學家 第二章 向市場經(jīng)濟轉軌(過渡)的一般性理論問題——激進與漸進路徑的選擇    第一節(jié) 大規(guī)模制度變遷的路徑和速度的選擇  第二節(jié) 改革中的風險、不確定性和激勵問題  第三節(jié) 私有化及混合經(jīng)濟 第三章 冷起動——艱難的轉軌  第一節(jié) 統(tǒng)一——政治的選擇  第二節(jié) 統(tǒng)一前的民主德國經(jīng)濟——公有制的形成  第三節(jié) 民主德國經(jīng)濟到底怎樣  第四節(jié) 貨幣聯(lián)盟與兩德合并  第五節(jié) 制度的沖擊  第六節(jié) 企業(yè)和產(chǎn)業(yè)對“轉軌沖擊”的反應  第七節(jié) “侵略式”的制度突變——對民主德國轉軌政策的批判 第四章 對原主德國國有企業(yè)的改造  第一節(jié) 托管局的組織結構與政策  第二節(jié) 私有化出售與市場規(guī)律  第三節(jié) 企業(yè)私有化出售的售價問題  第四節(jié) 企業(yè)改造個案研究  第五節(jié) 企業(yè)整頓  第六節(jié) 對民主德國國企改造的反思第二篇 民主德國經(jīng)濟體制轉軌與財政金融制度的變革 前言:經(jīng)濟體制轉軌與經(jīng)濟發(fā)展 第五章 變革貨幣經(jīng)濟體制:“德德貨幣經(jīng)濟聯(lián)盟”…… 第六章 民主德國經(jīng)濟體制轉軌與德國財政政策 第七章 民主德國經(jīng)濟體制轉軌與銀行金融體制的變革 第八章 民主德國經(jīng)濟面臨挑戰(zhàn)第三篇 民主德國轉型時期的勞動力市場與就業(yè)創(chuàng)造政策 第九章 民主德國和聯(lián)邦德國勞動力市場的規(guī)模與特點 第十章 兩個勞動力市場的合流 第十一章 面對共同的問題;治理勞動力市場僵化和控制失業(yè) 附錄:德國社對市場經(jīng)濟發(fā)展的歷史參考文獻

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