國有企業(yè)改革與發(fā)展

出版時(shí)間:2000-01  出版社:湖北人民出版社  

作者簡介

張卓元,1933年生人,祖籍廣東
??h。1954年畢業(yè)于中南財(cái)經(jīng)學(xué)院經(jīng)
濟(jì)系。曾任中國社會(huì)科學(xué)院財(cái)貿(mào)經(jīng)濟(jì)
研究所所長、《財(cái)貿(mào)經(jīng)濟(jì)》主編、工
業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所所長、經(jīng)濟(jì)研究所所
長、《經(jīng)濟(jì)研究》主編等。現(xiàn)任中國
社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所研究員、博士
生導(dǎo)師。
主要社會(huì)兼職:第九屆全國政協(xié)
委員,國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)理論經(jīng)濟(jì)學(xué)
科評(píng)議組成員,中國價(jià)格學(xué)會(huì)副會(huì)
長,中國物資流通學(xué)會(huì)副會(huì)長,中國
城市發(fā)展研究會(huì)會(huì)長,中國成本研究
會(huì)副會(huì)長,孫冶方經(jīng)濟(jì)科學(xué)基金會(huì)秘
書長。
主要著作:《社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)中的
價(jià)值、價(jià)格、成本和利潤》,《社會(huì)
主義價(jià)格理論與價(jià)格改革》,《論我
國社會(huì)主義有計(jì)劃的商品經(jīng)濟(jì)模式》,
《論中國價(jià)格改革與物價(jià)問題》,
《論穩(wěn)健的宏觀經(jīng)濟(jì)政策與市場化改
革》,《新價(jià)格模式的建立與市場發(fā)
育的關(guān)系》,《面對(duì)發(fā)展之春》,
《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)大辭典》(主編)等。

書籍目錄

目錄
第一章 國有企業(yè)改革的緊迫性和艱巨性
一、國有企業(yè)制度環(huán)境的主要變化
二、國有企業(yè)市場環(huán)境的主要變化
三、當(dāng)前國際經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化趨勢
四、國有企業(yè)制度的改革無法回避
五、國有企業(yè)改革的艱巨性
第二章 國有經(jīng)濟(jì)布局的戰(zhàn)略調(diào)整分析
一、國有經(jīng)濟(jì)的形成及“布局錯(cuò)位”
二、由“覆蓋全社會(huì)”到“保持控制力”
三、堅(jiān)持有進(jìn)有退、有所為有所不為
四、積極探索公有制多種有效實(shí)現(xiàn)形式
五、采取有效政策措施,推進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略重組
第三章 堅(jiān)持“抓大放小”,從整體上搞好國有經(jīng)濟(jì)
一、“抓大放小”與國有企業(yè)的“進(jìn)入”和“退出”
二、在“抓大放小”的過程中正確地發(fā)揮政府的作用
三、從戰(zhàn)略的角度加快培育大型企業(yè)和企業(yè)集團(tuán)
第四章 建立和完善有效的公司法人治理結(jié)構(gòu)
一、公司法人治理結(jié)構(gòu)的概念及問題的重要性
二、西方學(xué)者有關(guān)公司治理結(jié)構(gòu)問題的研究
三、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)學(xué)界有關(guān)公司治理結(jié)構(gòu)問題的討論
四、公司治理結(jié)構(gòu)改革:兩難選擇與可能的突破口
第五章 目前公司治理結(jié)構(gòu)存在的問題和對(duì)策
一、建立公司治理結(jié)構(gòu)的基本任務(wù)與目前存在的問題
二、必須使所有者確實(shí)“在位”
三、加強(qiáng)董事會(huì)的功能
四、對(duì)經(jīng)理人員的激勵(lì)與監(jiān)督
五、正確處理“新三會(huì)”與“老三會(huì)”的關(guān)系
第六章 積極探索國有資產(chǎn)管理有效形式
一、國有資產(chǎn)管理有效形式的基本目標(biāo)
二、改革的關(guān)鍵是要解決所有者“缺位”明題
三、積極轉(zhuǎn)變管理方式促進(jìn)公司制改革
第七章 建立國有企業(yè)與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的機(jī)制
一、賦予國有企業(yè)充分的經(jīng)營自主權(quán)
二、建立一整套適合國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理體制和法律框架
三、規(guī)定明確和協(xié)調(diào)的國有企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)
四、選擇優(yōu)秀的國有企業(yè)經(jīng)營者
五、加強(qiáng)政府的有效控制能力和完善監(jiān)督機(jī)制
六、減少國有企業(yè)數(shù)量,明確國有企業(yè)的產(chǎn)業(yè)定位
第八章 加強(qiáng)和改善企業(yè)管理
一、加強(qiáng)管理是企業(yè)發(fā)展的永恒主題
二、強(qiáng)化以充分滿足消費(fèi)者需要為中心的管理創(chuàng)新
三、加強(qiáng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的研究和管理
四、建立和完善企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)化基礎(chǔ)工作
第九章 改善國有企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)和減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)
一、增加銀行核銷呆壞賬準(zhǔn)備金
二、債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)
三、提高直接融資比重
四、土地使用權(quán)有償轉(zhuǎn)讓及企業(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)
五、切實(shí)減輕企業(yè)利息負(fù)擔(dān)
六、發(fā)行企業(yè)債券
七、減輕企業(yè)的社會(huì)負(fù)擔(dān)
第十章 就業(yè)制度市場化和社會(huì)保障制度建設(shè)
一、現(xiàn)代企業(yè)制度與就業(yè)制度
二、勞動(dòng)力市場與再就業(yè)工程
三、社會(huì)保障制度建設(shè)
第十一章 加快社會(huì)保障體制改革
一、我國社會(huì)保障體制改革進(jìn)展
二、加快社會(huì)保障體制建設(shè),為國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略性調(diào)整奠定
基礎(chǔ)
第十二章 推進(jìn)國有企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)與技術(shù)改造
一、產(chǎn)業(yè)升級(jí)和技術(shù)改造的必然性與緊迫性
二、國有企業(yè)升級(jí)與改造的重要意義
三、國有企業(yè)技術(shù)改造和產(chǎn)業(yè)升級(jí)的方向與重點(diǎn)
四、采取積極政策措施切實(shí)加以推進(jìn)
五、升級(jí)與改造要與企業(yè)改革相結(jié)合
第十三章 國有企業(yè)改革與發(fā)展的外部環(huán)境
一、宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境:總量大體平衡,發(fā)展周期穩(wěn)定
二、創(chuàng)造公平競爭的市場環(huán)境
三、維護(hù)市場競爭秩序,確立各項(xiàng)合理的法制法規(guī)
四、建立統(tǒng)一的全國性市場體系
五、解決重復(fù)建設(shè)
六、擴(kuò)大對(duì)外開放
七、強(qiáng)化市場信用
八、規(guī)范健全市場中介服務(wù)機(jī)構(gòu)
第十四章 建設(shè)高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊(duì)伍
一、走向市場的企業(yè)家
二、在轉(zhuǎn)型期鍛煉成長
三、經(jīng)營者在企業(yè)中的作用
四、市場對(duì)經(jīng)營者的激勵(lì)與約束
五、經(jīng)營者的報(bào)酬問題
第十五章 政府職能轉(zhuǎn)換
一、合理界定政府職能
二、調(diào)整國有經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),為政府職能轉(zhuǎn)換奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
三、加快政府職能轉(zhuǎn)換,實(shí)現(xiàn)政企分開
第十六章 國有企業(yè)改革措施的國際比較:“有進(jìn)有退”
一、俄羅斯國有企業(yè)“民營化”的教訓(xùn)
二、西方市場經(jīng)濟(jì)國家國有企業(yè)“民營化”的提示
三、中國國有企業(yè)改革的難點(diǎn)
四、堅(jiān)持結(jié)構(gòu)改革,全面實(shí)施“有進(jìn)有退”的措施
后記

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