人力資本的投資回報(bào)

出版時(shí)間:2003-8  出版社:上海人民出版社  作者:雅克·菲茲-恩茲  譯者:尤以丁  
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內(nèi)容概要

《人力資本的投資回報(bào)(第8輯)》的作者,長(zhǎng)期從事該領(lǐng)域的研究工作,對(duì)此掌握了大量第一手的資料。在《人力資本的投資回報(bào)(第8輯)》中,作者不僅告訴了讀者人力資本對(duì)一個(gè)企業(yè)的重要性,并將這種重要性通過(guò)一個(gè)個(gè)手段和方法,評(píng)估和衡量出來(lái)。因此,對(duì)急需人才的我國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō),《人力資本的投資回報(bào)(第8輯)》具有很大實(shí)用性。人力資源現(xiàn)在越來(lái)越受到人們的重視。但將人力資源升到人力資本高度尚不多見(jiàn)。

書籍目錄

前言
感謝
第一章人力資本:知識(shí)經(jīng)濟(jì)的利潤(rùn)杠桿
對(duì)組織管理的影響
人力資本的兩個(gè)方面
人與信息
數(shù)據(jù)——價(jià)值循環(huán)
知識(shí)能力

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