出版時(shí)間:2009-4 出版社:黑龍江人民出版社 作者:何穎 頁數(shù):330
內(nèi)容概要
公共行政理論研究內(nèi)容的現(xiàn)實(shí)性,體現(xiàn)著歷史與邏輯的統(tǒng)一性,也應(yīng)是“事實(shí)”與“價(jià)值”的高度整合,是在歷史的過程中以理性的分析方法來總結(jié)具有規(guī)律性的公共行政的本質(zhì)、價(jià)值、原則與理念,來梳理公共行政過程中工具性與價(jià)值性、目的性與道義性、公平與效率、政府與市場、權(quán)利與權(quán)力、主體與行為、方式與方法、行政職能與權(quán)力規(guī)制、制度設(shè)計(jì)與安排、公共政策制定與執(zhí)行等基本關(guān)系;來探究有關(guān)公共行政主體的整體與個(gè)體的區(qū)分所形成的關(guān)于公共行政組織、公共人事行政、行政領(lǐng)導(dǎo)學(xué)等的研究體系。對(duì)公共行政進(jìn)行哲學(xué)層面的理性思索則涉獵了對(duì)公共行政的本質(zhì)性、公共性、公共精神等一般性問題的研究及對(duì)行政價(jià)值、行政倫理、行政發(fā)展、行政方法等問題的深度研究。 《黑龍江大學(xué)行政管理研究中心公共行政論叢:公共行政理論探究》為“黑龍江大學(xué)行政管理研究中心公共行政論叢”系列之一,對(duì)公共行政基礎(chǔ)理論涉及到的基本理論問題和實(shí)踐價(jià)值問題進(jìn)行系統(tǒng)梳理和創(chuàng)新性解讀。
作者簡介
何穎,女,1956年生,1978年考入黑龍江大學(xué)哲學(xué)系,先后獲哲學(xué)學(xué)士、碩士、博士學(xué)位?,F(xiàn)任黑龍江大學(xué)哲學(xué)與公共管理學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。全國優(yōu)秀教師、龍江學(xué)者(特。聘教授)、黑龍江省優(yōu)秀中青年專家、省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科(行政管理)帶頭人。主要從事公共行政理論與實(shí)踐、行政哲學(xué)、政治哲學(xué)研究,發(fā)表了《非理性及其價(jià)值研究》、《行政學(xué)》、《公共行政的理論之維》、《行政哲學(xué)導(dǎo)論》等學(xué)術(shù)著作10余部及學(xué)術(shù)論文100余篇。獲全國百篇優(yōu)秀博士論文提名獎(jiǎng)、3次獲得黑龍江省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀科研成果一等獎(jiǎng)。擔(dān)任中國行政管理學(xué)會(huì)常務(wù)理事、中國政治學(xué)會(huì)常務(wù)理事等學(xué)術(shù)兼職。
書籍目錄
上篇 公共行政的理論尋覓第一章 行政哲學(xué)問題研究一、行政的哲學(xué)闡釋二、行政哲學(xué)的含義及其特征三、行政哲學(xué)的定位及其存在樣態(tài)四、行政哲學(xué)研究的內(nèi)容五、行政哲學(xué)研究的價(jià)值第二章 行政制度倫理研究一、制度與制度倫理的釋義二、制度倫理的價(jià)值訴求三、制度倫理的功能四、制度倫理的局限五、行政責(zé)任倫理的價(jià)值向度第三章 公共行政方法論研究一、公共行政研究方法論評(píng)析二、公共行政研究方法的演變和發(fā)展三、公共行政研究方法反思與創(chuàng)新四、公共行政研究方法與行政價(jià)值的取向第四章 行政發(fā)展研究一、行政發(fā)展的釋義二、行政發(fā)展的特征三、行政發(fā)展的動(dòng)因四、行政發(fā)展的內(nèi)容五、行政發(fā)展的原則六、行政發(fā)展的戰(zhàn)略第五章 西方公共行政理論中的人性問題研究一、西方公共行政理論中人性觀的流變二、西方公共行政理論中人性觀的辯證解析三、西方公共行政理論中人性觀的局限四、“總體性”人性觀的構(gòu)建第六章 政治理性問題研究一、政治理性含義的探尋二、政治理性的特性三、政治理性的功能四、政治文明建設(shè)的價(jià)值取向第七章 新公共管理理論評(píng)析一、新公共管理運(yùn)動(dòng)的興起及其原因分析二、新公共管理理論的理論基礎(chǔ)和內(nèi)容特征三、對(duì)新公共管理理論的評(píng)價(jià)與反思四、新公共服務(wù)理論對(duì)新公共管理理論的揚(yáng)棄五、新公共管理理論對(duì)我國行政改革的啟示下篇 公共行政實(shí)踐的理論研究第八章 政府職能與政府機(jī)構(gòu)問題研究一、政府職能發(fā)展變化的理論分析二、全球化與我國政府職能的重構(gòu)三、政府機(jī)構(gòu)改革的可行性與艱巨性四、影響行政組織設(shè)置的宏觀因素分析五、西方發(fā)達(dá)國家政府職能與機(jī)構(gòu)設(shè)置六、中國政府機(jī)構(gòu)改革30年的理性反思第九章 公務(wù)員制度問題研究一、《公務(wù)員法》的制度創(chuàng)新及其特點(diǎn)二、公務(wù)員錄用考試制度實(shí)施中的問題分析三、公務(wù)員形象的理性分析四、公務(wù)員道德建設(shè)的內(nèi)容第十章 行政現(xiàn)實(shí)問題理論研究一、行政改革與行政權(quán)力重構(gòu)二、公共政策評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定三、制約行政協(xié)調(diào)的因素及其對(duì)策的理論分析四、社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期行政價(jià)值觀念的轉(zhuǎn)變五、政府公共性與和諧社會(huì)的構(gòu)建
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