責(zé)任決定執(zhí)行

內(nèi)容概要

　　這是一本力圖解決各類型企業(yè)執(zhí)行力問題的本土化通俗教材?！　　秵T工素質(zhì)培訓(xùn)最新教材：責(zé)任決定執(zhí)行》基于中國本土化管理背景，立足于企業(yè)實際，深刻剖析了個人責(zé)任感對于執(zhí)行的重要影響。針對企業(yè)執(zhí)行力流程中存在的問題，指導(dǎo)各級管理人員和基層員工增強(qiáng)個人責(zé)任感，培養(yǎng)良好的職業(yè)操守，樹立正確的價值觀，以提升個人執(zhí)行力，進(jìn)而提高整個企業(yè)生存競爭能力。

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一　沒有責(zé)任感，就沒有執(zhí)行力1.負(fù)責(zé)是每個人應(yīng)有的品質(zhì)2.任何時候都要對工作負(fù)責(zé)3.對團(tuán)隊負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé)4.服從是執(zhí)行的基石5.不要怕承擔(dān)責(zé)任而不敢做6.負(fù)責(zé)是要用生命去做的事二　沒有責(zé)任感，就不會主動承擔(dān)責(zé)任1.“扯皮到此為止！”2.停止抱怨，想想怎樣執(zhí)行3.指責(zé)別人最該受到的譴責(zé)4.“這是我的錯！”5.明確責(zé)任，才會更好地承擔(dān)責(zé)任6.消除分內(nèi)分外的界限三　沒有責(zé)任感，就沒有工作績效1.真正負(fù)責(zé)就是主動去做需要做的事2.主動溝通比一味執(zhí)行更具有責(zé)任感3.盡職盡責(zé)才會盡善盡美4.信守承諾才能信守責(zé)任5.質(zhì)疑也是一種責(zé)任6.虛心聽取別人的建議7.快魚吃慢魚8.責(zé)任無小事四　沒有責(zé)任感，就沒有勇氣改變自己1.你想改變他人，不如改變自己2.榜樣就是你自己3.承擔(dān)多大的責(zé)任，就有多大的成功4.積極適應(yīng)自己的崗位5.在現(xiàn)在條件下作出成績6.自己查核自己五　責(zé)任感，是執(zhí)行力之源1.責(zé)任激勵創(chuàng)新2.責(zé)任鑄就堅忍3.責(zé)任啟動思考4.責(zé)任點燃激情5.責(zé)任鞭策學(xué)習(xí)后記

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