企業(yè)創(chuàng)新診斷

內(nèi)容概要

余武主編的《企業(yè)創(chuàng)新診斷》共分19章：第一章介紹了企業(yè)創(chuàng)新診斷的內(nèi)涵、程序及方法；第二章介紹了企業(yè)運(yùn)行機(jī)制和管理模式診斷：第三章～第十八章分別介紹了企業(yè)的戰(zhàn)略、文化、財(cái)務(wù)、核心競(jìng)爭(zhēng)、并購(gòu)、創(chuàng)新能力、營(yíng)銷工作、員工績(jī)效管理薪酬體系，組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品管理和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)組織、質(zhì)量管理、績(jī)效考評(píng)、活力與競(jìng)爭(zhēng)力等方面的診斷；第十九章介紹了常用工具補(bǔ)遺?！镀髽I(yè)創(chuàng)新診斷》內(nèi)容豐富，且注重于實(shí)踐應(yīng)用，有很大的實(shí)用價(jià)值，是從事企業(yè)創(chuàng)新診斷的診斷者和企業(yè)中的管理人員的必備工具書，是MBA和工商管理專業(yè)的大、中專學(xué)生，政府領(lǐng)導(dǎo)及文秘工作人員的參考用書。

圖書封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    企業(yè)創(chuàng)新診斷 PDF格式下載

---