人人都有好工作

出版時(shí)間:2011-3  出版社:人民郵電出版社  作者:Andy Lester  頁數(shù):276  字?jǐn)?shù):227000  譯者:王劼  
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內(nèi)容概要

本書作者以一位資深軟件工作者與一名招聘考官的雙重背景身份,向我們勾勒了在技術(shù)類求職過程的經(jīng)驗(yàn)點(diǎn)滴與真知灼見,內(nèi)容涵蓋求職過程的方方面面,同時(shí)充分考慮了招聘雙方的情況。書中大量的生動(dòng)實(shí)例與實(shí)踐心得娓娓道來,將給讀者引入一個(gè)全新的求職征途。
  該書主要針對技術(shù)類崗位正在求職以及潛在的求職者。

書籍目錄

第一部分 求職篇  
 第1章 求職的基礎(chǔ) 
  1.1 誠實(shí)對己 
  1.2 誠信待人 
  1.3 像老板一樣思考 
  1.4 做一個(gè)問題解決專家 
  1.5 推銷你自己 
  1.6 講故事,舉例子 
  1.7 保持積極心態(tài) 
  1.8 進(jìn)入下一章   
 第2章 你想從工作中得到什么 
  2.1 工作動(dòng)機(jī)理論速成課 
  2.2 深入了解你所追求的 
  2.3 工作動(dòng)機(jī)列表 
  2.4 你的動(dòng)機(jī):可考慮的12種因素 
  2.5 再次檢驗(yàn)?zāi)愕墓ぷ鲃?dòng)機(jī)列表吧   
 第3章 簡歷:言之有物 
  3.1 在撰寫簡歷之前 
  3.2 切不可急于求成 
  3.3 簡歷的分段 
  3.4 不需要出現(xiàn)的內(nèi)容 
  3.5 構(gòu)建自己的簡歷   
 第4章 構(gòu)建簡歷文檔 
  4.1 簡歷的三個(gè)版本 
  4.2 總體原則 
  4.3 正確、有效地使用Word功能 
  4.4 創(chuàng)建一份完美的自述 
  4.5 審查Word文檔 
  4.6 做一個(gè)網(wǎng)頁版簡歷 
  4.7 做一個(gè)純文本簡歷 
  4.8 準(zhǔn)備進(jìn)入下一步   
 第5章 開始求職 
  5.1 一切以人為本 
  5.2 你的工作在哪里 
  5.3 關(guān)于潛在工作你需要了解什么 
  5.4 完善的調(diào)查工作 
  5.5 獵頭 
  5.6 開始你的工作狩獵 
  5.7 小結(jié)   
 第6章 工作申請 
  6.1 調(diào)整簡歷 
  6.2 寫一封求職信 
  6.3 將所有文件準(zhǔn)備齊全 
  6.4 千萬別透露你過去的薪水 
  6.5 繼續(xù)尋找吧   
第二部分 面試及后續(xù)工作篇  
 第7章 準(zhǔn)備好面試 
  7.1 騰出時(shí)間 
  7.2 準(zhǔn)備好向面試官推銷自己 
  7.3 準(zhǔn)備好應(yīng)對棘手的問題 
  7.4 準(zhǔn)備好作品集 
  7.5 準(zhǔn)備好該問的問題 
  7.6 準(zhǔn)備出席面試 
  7.7 準(zhǔn)備好該帶的物品 
  7.8 萬全的準(zhǔn)備是成功的一半   
 第8章 面試 
  8.1 目標(biāo)直指獲得工作錄用 
  8.2 耳聽八方 
  8.3 像對待CEO那樣對待每個(gè)人 
  8.4 面試流程 
  8.5 通過舉例子來推銷自己 
  8.6 通過完成工作來推銷自己 
  8.7 面試尾聲 
  8.8 電話面試 
  8.9 結(jié)束新工作第一天   
 第9章 應(yīng)對棘手的面試問題 
  9.1 別作無用的回答 
  9.2 切忌抱怨及不尊重他人 
  9.3 警惕面試官設(shè)下的問題陷阱 
  9.4 棘手的問題 
  9.5 曲線球問題 
  9.6 更多棘手的問題:針對閱讀簡歷者的練習(xí)   
 第10章 信息過剩 
  10.1 違禁話題 
  10.2 其他需要避免的話題 
  10.3 巧妙處理不合時(shí)宜的問題 
  10.4 誰愿意在那樣的公司做事 
  10.5 抓住重點(diǎn)   
 第11章 面試之后:工作錄用及后續(xù) 
  11.1 送一張感謝卡 
  11.2 耐心等待 
  11.3 準(zhǔn)備下一輪面試 
  11.4 提供可靠的證明人 
  11.5 工作錄用 
  11.6 優(yōu)雅離職 
  11.7 坦然面對拒絕 
  11.8 又是一個(gè)新的工作循環(huán)   
 第12章 不給自己失業(yè)的理由 
  12.1 提升自身能力 
  12.2 擴(kuò)大人際關(guān)系網(wǎng) 
  12.3 樹立個(gè)人品牌 
  12.4 隨時(shí)準(zhǔn)備尋找下一份工作 
  12.5 求職之路永無止盡 
附錄A 避免無意義的陳詞濫調(diào) 
附錄B 簡歷、求職信及電子郵件撰寫禁忌 
附錄C 面試大忌 
附錄D 網(wǎng)絡(luò)資源 
附錄E 參考文獻(xiàn) 

章節(jié)摘錄

  第1章 求職的基礎(chǔ)  在求職過程中,下面所列舉的這些基本原則必須貫徹始終,并延續(xù)至你的整個(gè)職業(yè)生涯?! ≌\實(shí)對己  誠信待人  像老板一樣思考  做一個(gè)問題解決專家  推銷你自己  學(xué)會(huì)講故事,學(xué)會(huì)舉例子  保持積極心態(tài)  這些基本原則相互關(guān)聯(lián),彼此依存,并貫穿于本書以及你的整個(gè)求職過程。也就是說,作為一個(gè)問題解決專家,你得懂得如何推銷自己,因?yàn)槟阒滥钦抢习逑胍?,然后通過講故事舉實(shí)例的方式讓他知道你絕對能勝任這份工作?! ?.1 誠實(shí)對己  這世上沒有什么比欺騙自己所帶來的結(jié)局更悲慘的了。問問自己,你到底想要什么?你的技能有哪些?你想從工作中獲得什么?你要避免什么?哪些對你來說是首要的?你真的只是想給別人打工嗎?接送愛人和孩子之余,你還有多長時(shí)間可以浪費(fèi)在上下班的路上?你是否真的能勝任眼前的工作?當(dāng)然,你心底很清楚這些問題的答案,但同時(shí)也渴望著一份新工作,因此你往往用謊言來欺騙自己。世上有很多人每日將自己痛苦地置身于煩心的工作中,這都是由于他們在什么是重要的以及自己的能力水平方面自欺欺人所造成的?! 〖词鼓氵@樣找到了一份新工作,如果依然不能誠實(shí)對己,那么窘境仍舊不會(huì)有所改變。如果你真的很討厭Java的工作,那么當(dāng)面對近在眼前的工作截止期限,不斷催眠自己“Java也許沒那么糟”,這對項(xiàng)目的完成是不會(huì)有任何幫助的。假使當(dāng)初你假裝自己是個(gè)Java程序?qū)<叶鴱哪憷习迨种序_到這份工作,也是注定不會(huì)有好結(jié)果的。  這些年來我接受過很多人對于職業(yè)定位或工作好壞的咨詢,下面是一段非常典型的談話內(nèi)容?! ∈返俜颉『?,安迪,我馬上就要進(jìn)入WangoTech公司的“二面”啦!他們看起來挺喜歡我的,薪水給得也不錯(cuò),我終于如愿以償了。  安迪 不錯(cuò)嘛,不過據(jù)我所知他們的辦公地點(diǎn)不在附近啊?! ∈返俜颉∴?,從我家開車得花一小時(shí),但我可以在車上聽個(gè)評書什么的,所以不會(huì)太無聊啦?!  ?/pre>

媒體關(guān)注與評論

  Andy Lester的這本書讓人驚嘆,更,哈適其時(shí)。在經(jīng)濟(jì)尚為低迷的時(shí)期,技術(shù)工作市場顯然呈現(xiàn)的也是“僧多粥少”的局面,這些求職者需要得到太多的指導(dǎo)與幫助。Andy Lester為我們總結(jié)的出色的求職指南與實(shí)用指導(dǎo),可謂技術(shù)求職者心中的圣經(jīng)?!  5隆び阮D,Death Marth作者,軟件方法學(xué)開創(chuàng)者

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用戶評論 (總計(jì)1條)

 
 

  •   適用性很強(qiáng)。值得閱讀。
 

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