出版時(shí)間:2008-1 作者:滕寶紅 編
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內(nèi)容概要
本書主要從人力資源主管的工作職責(zé)和范圍出發(fā),以人力資源管理事務(wù)為基準(zhǔn),逐項(xiàng)闡述人力資源管理工作中應(yīng)用到的方法、技巧及所需工具,從而將復(fù)雜的人力資源管理工作簡單化、條理化、程序化。
全書針對企業(yè)人力資源管理工作的特點(diǎn),講述了人力資源主管在自己的職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)該具備的基礎(chǔ)知識和管理技巧,著重介紹了人力資源主管日常管理工作中所必需的管理工具和管理方法。
本書適合企業(yè)高層管理者、人力資源主管、人力資源的工作人員,以及有志于成為企業(yè)人力資源主管的人員,同時(shí)為企業(yè)培訓(xùn)人員提供了可以參照執(zhí)行的管理工具和管理方法。
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