當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南

內(nèi)容概要

　　《當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南（第3版）》的理論處于管理學(xué)界的前沿，因此也有一些難懂之處，為了方便讀者把握全書(shū)的重點(diǎn)，對(duì)《當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南（第3版）》的內(nèi)容做進(jìn)一步的疏理還是十分必要的。鑒于此，《當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南（第3版）》作者專(zhuān)門(mén)編寫(xiě)了這本學(xué)習(xí)指南，意在使讀者能更好地學(xué)習(xí)《當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南（第3版）》，并將《當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南（第3版）》的理論真正理解清楚，牢記于心，靈活運(yùn)用?！　∵@本學(xué)習(xí)指南本著方便讀者的原則編寫(xiě)而成。首先，對(duì)每一章的內(nèi)容進(jìn)行了總結(jié)與提煉，可以稱(chēng)得上是學(xué)習(xí)者的“課堂筆記”；其次，基于每章的內(nèi)容對(duì)試題進(jìn)行設(shè)置，包括匹配練習(xí)、判斷對(duì)錯(cuò)、選擇題和討論題四部分，并在每章后面留出一定空間，為讀者記錄學(xué)習(xí)心得提供方便；第三，答案位于《當(dāng)代管理學(xué)學(xué)習(xí)指南（第3版）》末尾，以使讀者能獨(dú)立完成測(cè)試試題，真正鞏固全書(shū)所學(xué)知識(shí)。

書(shū)籍目錄

第1章 管理者與管理第2章 管理理論的演進(jìn)第3章 管理者個(gè)體分析：態(tài)度、價(jià)值觀、道德和文化第4章 在多元化的環(huán)境中管理日趨多樣性的員工第5章 組織環(huán)境管理第6章 全球環(huán)境管理第7章 決策第8章 計(jì)劃與戰(zhàn)略管理第9章 組織結(jié)構(gòu)管理第10章 組織控制與文化第11章 人力資源管理第12章 激勵(lì)第13章 領(lǐng)導(dǎo)第14章 群體和團(tuán)隊(duì)第15章 溝通第16章 組織沖突、談判、政治與變革第17章 管理信息系統(tǒng)和技術(shù)第18章 運(yùn)營(yíng)管理：管理質(zhì)量、效率和顧客響應(yīng)度第19章 創(chuàng)新、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和企業(yè)家精神的管理參考答案

圖書(shū)封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

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