出版時間:2005-02 出版社:人民郵電出版社 作者:(美)福萊 頁數(shù):347 字數(shù):200000 譯者:劉寧/任英梅
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內(nèi)容概要
你可能會吃驚地看到許多職業(yè)人士忽略了簡歷是成功的關鍵因素之一。其實,簡歷是未來雇住最初評價應聘者的惟一依據(jù)。簡歷的撰寫直接關乎求職的成敗,一份精心制作的精美簡歷無疑是獲得心儀工作的制勝利器?! ”緯峁┝?01個適用于各個行業(yè)、各類專業(yè)、各種情況的精彩簡歷模板,作者基于多年的人力資源管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,精心總結出成功簡歷的撰寫和必備要素,對如何撰寫求職簡歷提供了全方位的詳實指導,使求職者在簡歷制作、面試指導和獲得推薦方面快速獲得幫助?! ”緯m合以下三類讀者:高校畢業(yè)生、有志進入名企業(yè)的人士、尋求理想工作、渴望成就職業(yè)夢想的職場人士。
作者簡介
羅尼·福萊,曾被美國《紐約時報》評為“十大人力資源專家”,曾擔任多家世界500強企業(yè)的人力資源總監(jiān),有著豐富的人力資源管理經(jīng)驗。
羅尼同時也是一位享有盛譽的暢銷書作家,迄今已出版了40余部人力資源管理方面的專著。熱銷海內(nèi)外的暢銷書《101個最難回答的面試
書籍目錄
第1章 簡歷的必要因素 1 ·簡歷究竟是什么 3 ·簡歷能為你贏得什么 4 ·有效簡歷的八大要素 5 ·何時著手準備簡歷 6 ·準備簡歷所需的各種信息 7 ·小貼士 17第2章 簡歷的排列順序 27 ·時間順序型簡歷模板 29 ·職能型簡歷模板 41 ·組合型簡歷模板 45 ·電子版簡歷和通過網(wǎng)絡求職 46 ·最佳簡歷的必備要素 47 ·簡歷的長度、措辭和標點符號 48 ·具有影響力的“行動式”語言 48 ·簡歷中不必涵蓋的內(nèi)容 49第3章 簡歷的設計與編排 53 ·最佳簡歷的19條規(guī)則 55 ·簡歷的編輯 59 ·關鍵問題 60 ·細節(jié) 61 ·最不容忽視的細節(jié)——校對 65 ·簡歷的制作技巧 65 ·最后應關注的內(nèi)容 66第4章 有針對性的精彩簡歷模板 69第5章 適用于各種情況的簡歷模板 163
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