財務審計手工綜合模擬實訓教程

前言

隨著我國社會主義市場經濟的發(fā)展，經濟監(jiān)督體系也在逐步建立和完善，社會對審計人才尤其是高層次人才的需求逐步增大，審計日漸成為熱門專業(yè)。由于審計的課程具有實務性強、技術性高的特點，且學生缺乏社會經驗又從未接觸過真實的會計資料，對審計程序、審計技術方法、職能崗位缺乏感性認識，如果審計教學僅采用傳統(tǒng)的“滿堂灌”的教學模式，局限于傳統(tǒng)的講授和個案教學，“重理論，輕實踐”，必然導致審計學“難教、難懂、難學、難考”等問題的出現(xiàn)，同時嚴重抑制了學生的思維能力，無法培養(yǎng)學生分析問題、解決實際問題的綜合應用能力，最終導致審計專業(yè)畢業(yè)生的創(chuàng)新能力、組織能力和分析能力普遍偏弱，難以滿足審計實務工作對應用型人才的需求。因此，加強審計模擬實驗教學模式應用的研究無疑具有很強的現(xiàn)實意義。審計模擬實驗教學模式的應用實現(xiàn)了“課堂教學與實驗教學”、“理論教學與實務應用”的緊密結合，為加強學生對審計基本方法、基本技能運用的訓練，提高學生對審計的認知及感悟水平，培養(yǎng)學生的實踐及專業(yè)判斷能力，打下堅實的基礎。在提供的仿真的審計工作環(huán)境中，學生必須通過緊密的團隊合作與專業(yè)判斷對被審計單位采取不同的審計程序進行取證形成審計結論，學生在動手的同時必須進行深度思考，審時度勢做出恰當?shù)呐袛嘁员ＷC審計目標的實現(xiàn)。因此，通過審計全過程的“實戰(zhàn)”演練，可以充分調動學生的積極性與主動性，彌補審計理論課堂教學“紙上談兵”的不足，再現(xiàn)審計實務中審計人員可能面臨的諸多問題，學生可將在學習其他課程中取得的一個個知識點，在不斷地發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程中，逐步地串成一條知識鏈，形成一張聯(lián)動的知識網(wǎng)，基礎知識和業(yè)務技能在仿真實踐中轉化為了綜合運用，鍛煉和培養(yǎng)其在審計執(zhí)業(yè)環(huán)境中的溝通、組織、分析、判斷和解決問題的能力，最終提升學生的職業(yè)素養(yǎng)和團隊意識，實現(xiàn)提高其綜合執(zhí)業(yè)能力的目標。

內容概要

這是一本審計學科的模擬實訓教程?？梢杂扇握n老師隨著教學進度安排學生逐項進行實驗，以加深對審計學基本知識、基本技能的理解和掌握；也可在學生完成相關課程學習后安排其進行綜合實驗，以鍛煉和培養(yǎng)其在審計執(zhí)業(yè)環(huán)境中的溝通、組織、分析、判斷和解決問題的能力，提高其綜合執(zhí)業(yè)能力和團隊意識。內容包括三大部分：一是實訓操作概述；二是實訓操作項目，包括計劃階段審計實務操作、銷售與收款循環(huán)的審計、購貨與付款循環(huán)的審計、生產與服務循環(huán)的審計、籌資與投資循環(huán)的審計、貨幣資金的審計、審計報告階段等七個實驗項目；三是被審計單位基本資料與會計資料。本書既適合大學本科、專科、高職層次教學使用，也可作為審計人員的崗前培訓教材。

作者簡介

劉蓉，女，1965年生，西南財經大學教授、博士、博士生導師，注冊稅務師；四川省學術、技術帶頭人后備人選；西南財經大學“151”工程首批中青年學科帶頭人培養(yǎng)資助人選。中國稅備學會理事，世界稅法協(xié)會理事，中國高校財稅法研究會常務理事。近年來取得研究成果70余項，在《經濟學家》、《稅務研究》、《財經科學》等雜志發(fā)表論文60余篇，出版專著、教材等6部，主研、參研國家社科基金課題與省部級課題5項。

書籍目錄

第一部分  財務審計手工綜合模擬實訓操作概述  一、財務審計手工綜合模擬實訓操作模式  二、財務審計手工綜合模擬實訓操作要求  三、財務審計手工綜合模擬實訓操作必備知識第二部分  財務審計手工綜合模擬實訓操作  實務操作一  計劃階段審計實務操作  實務操作二  銷售與收款循環(huán)的審計  實務操作三  采購與付款循環(huán)的審計  實務操作四  生產與服務循環(huán)的審計  實務操作五  籌資與投資循環(huán)的審計  實務操作六  貨幣資金的審計  實務操作七  審計報告階段第三部分  被審計單位基本資料及會計資料（光盤）  一、被審計單位基本資料  二、被審計單位會計資料主要參考書目附錄  附錄1  2005年年度會計報表及報表附注  附錄2  計劃階段審計工作底稿  附錄3  銷售與收款循環(huán)審計工作底稿  附錄4  采購與付款循環(huán)審計工作底稿  附錄5  生產與服務循環(huán)審計工作底稿  附錄6  籌資與投資循環(huán)審計工作底稿  附錄7  貨幣資金審計工作底稿  附錄8  審計報告階段審計工作底稿  附錄9  本審計實習涉及的法規(guī)依據(jù)一覽表

章節(jié)摘錄

二、會計工作的內部牽制1．各類資金支出憑證上必須有經辦人簽章、部門負責人簽字和公司領導簽字。重大支出或特定項目支出，必須由財務部負責人及總經理簽字后方為有效。2．每天的貨幣資金支出計劃必須由財務部負責人簽字批準后，交出納員辦理貨幣資金支付。3．資金的收付程序要首先經稽核人員審核無誤后，才能由出納人員辦理收付款；非全額報銷的憑證，應由稽核人員注明大寫人民幣實報金額。4．各類付款憑證上必須加蓋付訖章、稽核人員和出納人員章。5．各種銷售發(fā)票、收款收據(jù)必須加蓋發(fā)票專用章、財務收款章和出納員個人章后，方為有效，印鑒不全，倉庫保管員不得發(fā)貨。6．收款人員對銷售價格低于公司定價的發(fā)票或有疑點的銷售業(yè)務，有權質詢開票人員并拒絕辦理收款業(yè)務，制止無效時應及時報告領導。7．除財務部門外，其他任何部門無資金收付職能及職權。8．非出納人員代收款項，必須及時與出納員辦理交接登記手續(xù)。9．出納人員及稽核人員有權檢查一切貨幣資金收付憑證的合法性和真實性，有權拒絕辦理一切不合法、不真實的收付業(yè)務。10．出納人員不得兼管稽核、會計檔案保管、收入、費用、債權債務賬目的登記工作，以及銀行日記賬與銀行對賬單的核對工作。11．財務負責人應對現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬及庫存現(xiàn)金情況進行定期或不定期檢查，一般每月至少檢查一次，發(fā)現(xiàn)挪用公款的情況應嚴肅處理。12．財務專用印鑒必須由兩人或者兩人以上分管，并不得在空白支票上預蓋；13．工資發(fā)放表必須經過人事部與財務部負責人審核無誤并簽章后，方可發(fā)放工資。

編輯推薦

《財務審計手工綜合模擬實訓教程》由人民交通出版社出版。

圖書封面

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