山東省事業(yè)單位公開招聘考試專用教材

內(nèi)容概要

　　內(nèi)容全面　權(quán)威實(shí)用　本套教材涵蓋事業(yè)單位考試兩大筆試科目——公共基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫作，以及面試的全部?jī)?nèi)容，涵蓋了山東省事業(yè)單位招聘考試的命題方向和考試題型。
　　講解精準(zhǔn)　系統(tǒng)性強(qiáng)　本套教材著重講解山東省事業(yè)單位考試的特點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)和考點(diǎn)，體例新穎，重點(diǎn)突出，側(cè)重精講，剔除煩瑣講解，為應(yīng)試者提供了復(fù)習(xí)捷徑。
　　精煉考點(diǎn)　緊貼考題　本套教材從浩如煙海的常識(shí)內(nèi)容中提煉出山東省事業(yè)單位考試常考和必考的知識(shí)點(diǎn)，并結(jié)合本省歷年真題進(jìn)行講解，融會(huì)貫通。
　　最佳模擬　科學(xué)演練　本套教材摒棄題海戰(zhàn)術(shù)、疲勞戰(zhàn)術(shù)的復(fù)習(xí)方法，讓應(yīng)試者通過(guò)典型的試題來(lái)演繹解題方法和答題技巧，在無(wú)形中輕松、快速地提升考試能力。

書籍目錄

致讀者
第一部分　基礎(chǔ)知識(shí)
　第一章　面試知識(shí)概述
　　第一節(jié)　面試的含義及特點(diǎn)
　　第二節(jié)　事業(yè)單位招錄面試的內(nèi)容及主要形式
　　第三節(jié)　面試在事業(yè)單位招錄中的重要性
　　第四節(jié)　面試的構(gòu)成要素及分類
　第二章　面試的實(shí)施及試題的設(shè)計(jì)
　　第一節(jié)　面試的實(shí)施
　　第二節(jié)　面試試題的設(shè)計(jì)
　　第三節(jié)　面試的最新發(fā)展趨勢(shì)
第二部分　面試類型
　第三章　面試類型概述
　第四章　結(jié)構(gòu)化面試
　　第一節(jié)　結(jié)構(gòu)化面試概念與特征
　　第二節(jié)　結(jié)構(gòu)化面試的過(guò)程
　　第三節(jié)　結(jié)構(gòu)化面試的測(cè)評(píng)要素
　第五章　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論
　　第一節(jié)　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的概念、優(yōu)缺點(diǎn)及功能
　　第二節(jié)　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試實(shí)施過(guò)程
　　第三節(jié)　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的測(cè)評(píng)要素
　第六章　情景模擬面試
　　第一節(jié)　情景模擬面試的概念、特點(diǎn)和作用
　　第二節(jié)　情景模擬面試的實(shí)施流程及主要形式
　第七章　文件筐測(cè)驗(yàn)
　　第一節(jié)　文件筐測(cè)驗(yàn)的概念及優(yōu)缺點(diǎn)
　　第二節(jié)　文件筐測(cè)驗(yàn)的設(shè)計(jì)
　　第三節(jié)　文件筐測(cè)驗(yàn)的實(shí)施流程
　　第四節(jié)　文件筐測(cè)驗(yàn)的測(cè)評(píng)要素
　第八章　演講法面試
第三部分　面試技巧
　第九章　面試的準(zhǔn)備
　　第一節(jié)　心理準(zhǔn)備
　　第二節(jié)　知識(shí)準(zhǔn)備
　第十章　面試的禮儀
　　第一節(jié)　著裝禮儀
　　第二節(jié)　儀表儀容
　　第三節(jié)　考場(chǎng)禮儀
　第十一章　面試的技巧
　　第一節(jié)　確立自己的面試風(fēng)格
　　第二節(jié)　面試三個(gè)階段的應(yīng)對(duì)技巧
　　第三節(jié)　面試中的危機(jī)應(yīng)對(duì)技巧
　　第四節(jié)　常見面試問(wèn)題的巧妙回答
　　第五節(jié)　九大面試難題及其突破技巧
　　第六節(jié)　事業(yè)單位招錄面試中易犯的十種“高級(jí)”錯(cuò)誤
第四部分　面試題型解析
　第十二章　結(jié)構(gòu)化面試題型解析
　　第一節(jié)　綜合分析類題型解析
　　第二節(jié)　計(jì)劃組織協(xié)調(diào)類題型解析
　　第三節(jié)　人際關(guān)系類題型解析
　　第四節(jié)　應(yīng)變創(chuàng)新類題型解析
　　第五節(jié)　自我認(rèn)知與崗位匹配類題型解析
　第十三章　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題型解析
　　第一節(jié)　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題型特點(diǎn)與答題思路
　　第二節(jié)　無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題型及解析
　第十四章　情景模擬面試題型解析
　　第一節(jié)　情景模擬面試試題的特點(diǎn)及答題思路
　　……
第五部分　面試真題與實(shí)錄
第六部分　面試相關(guān)時(shí)政與熱點(diǎn)預(yù)測(cè)

編輯推薦

　　精粹分析考點(diǎn)，跳脫面試答題窠臼　全面直擊熱點(diǎn)，聚焦面試實(shí)戰(zhàn)能力　　分類梳理真題，解讀面試命題核心　趨勢(shì)精準(zhǔn)預(yù)測(cè)，把握面試最新動(dòng)向

圖書封面

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