職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計

出版時間:2008-8  出版社:中國鐵道出版社  作者:鄧澤民,韓國春  頁數(shù):277  

內(nèi)容概要

  《職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計》通過對職業(yè)教育課程理論、職業(yè)教育學(xué)習(xí)理論、職業(yè)教育教學(xué)理論、職業(yè)教育傳播理論和職業(yè)教育系統(tǒng)理論進(jìn)行有針對性的研究,明確了職業(yè)教育的實訓(xùn)、實訓(xùn)分類、實訓(xùn)作用、實訓(xùn)系統(tǒng)等與職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計相關(guān)的理論問題,建立起了現(xiàn)代職業(yè)教育的實訓(xùn)觀。在此基礎(chǔ)上,提出了職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計要以全面素質(zhì)為基礎(chǔ)、能力為本位的指導(dǎo)思想;制定了職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計的課程理論、學(xué)習(xí)理論、教學(xué)理論、教育傳播、系統(tǒng)優(yōu)化5個領(lǐng)域的21項原則;在上述原則的指導(dǎo)下,構(gòu)建了職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計的基本模式,設(shè)計了職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計評價的指標(biāo)體系,從而解決了職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計的一些基本問題,諸如職業(yè)院校專業(yè)實訓(xùn)項目規(guī)劃、專業(yè)實訓(xùn)項目設(shè)計、專業(yè)實訓(xùn)設(shè)備的配置方案制定、實訓(xùn)設(shè)計評價等,并以職業(yè)教育數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)為例,對其實訓(xùn)整體解決方案的形成進(jìn)行了探討。

作者簡介

  鄧澤民,工學(xué)碩士、管理學(xué)博士?,F(xiàn)為教育部職業(yè)技術(shù)教育中心研究所師資資源研究室主任、教授,教育部職業(yè)技術(shù)教育行業(yè)指導(dǎo)委員會成員、全國煤炭職業(yè)教育協(xié)會副會長。主要研究方向:職業(yè)技術(shù)教育學(xué),對于職業(yè)教育課程設(shè)計、教學(xué)設(shè)計、教材設(shè)計有較深入的研究。

書籍目錄

上篇 職業(yè)教胄實訓(xùn)理論基礎(chǔ)第一章 職業(yè)教育課程理論第一節(jié) 職業(yè)教育課程目標(biāo)的確定一、課程目標(biāo)的取向二、課程目標(biāo)確定的依據(jù)三、課程目標(biāo)的確定第二節(jié) 職業(yè)教育課程內(nèi)容的確定一、素質(zhì)的界定二、素質(zhì)的基本內(nèi)涵三、課程內(nèi)容的確定第三節(jié) 職業(yè)教育課程的組織一、課程組織的基本原則二、課程組織的基本取向與方法第二章 職業(yè)教育學(xué)習(xí)理論第一節(jié) 學(xué)習(xí)的本質(zhì)一、學(xué)習(xí)的定義二、學(xué)習(xí)的分類三、學(xué)習(xí)的組織第二節(jié) 學(xué)習(xí)的動機(jī)一、學(xué)習(xí)動機(jī)及其作用二、學(xué)習(xí)動機(jī)的發(fā)展規(guī)律三、學(xué)習(xí)動機(jī)的影響因素.第三節(jié) 學(xué)習(xí)的過程一、知識的學(xué)習(xí)過程二、技能的形成過程三、品性的養(yǎng)成過程四、素質(zhì)的形成過程——知識、技能、品性的遷移、整合與類化第四節(jié) 學(xué)習(xí)的風(fēng)格一、學(xué)習(xí)風(fēng)格的定義二、學(xué)習(xí)風(fēng)格的要素三、學(xué)習(xí)風(fēng)格的分類第三章 職業(yè)教育教學(xué)理論第一節(jié) 教學(xué)的定義一、教學(xué)的詞源二、教學(xué)的涵義第二節(jié) 教學(xué)的目標(biāo)一、教學(xué)目標(biāo)的定義二、教學(xué)目標(biāo)的功能三、教學(xué)目標(biāo)的分類四、教學(xué)目標(biāo)的描述第三節(jié) 教學(xué)的內(nèi)容一、教學(xué)內(nèi)容的取向二、教學(xué)內(nèi)容的選擇原則第四節(jié) 教學(xué)的過程一、根據(jù)學(xué)習(xí)動機(jī)發(fā)展,考察教學(xué)的一般過程二、根據(jù)能力形成發(fā)展,考察教學(xué)的一般過程第五節(jié) 教學(xué)的組織一、教學(xué)組織形式的分類二、教學(xué)組織形式的分析第六節(jié) 教學(xué)的方法一、教學(xué)方法的分類二、教學(xué)方法的運用第七節(jié) 教學(xué)的模式一、教學(xué)模式的定義二、教學(xué)模式的種類第四章 職業(yè)教育傳播理論第一節(jié) 職業(yè)教育傳播模型一、職業(yè)教育傳播的模型二、教育傳播的一般規(guī)律第二節(jié) 職業(yè)教育信息的呈現(xiàn)一、信息呈現(xiàn)與符號二、信息呈現(xiàn)與媒體第五章 職業(yè)教育系統(tǒng)理論第一節(jié) 系統(tǒng)一、系統(tǒng)的定義與特征二、系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)與功能三、系統(tǒng)的秩序與演化第二節(jié) 系統(tǒng)的原理與方法一、系統(tǒng)的原理二、系統(tǒng)的方法第三節(jié) 實訓(xùn)系統(tǒng)一、實訓(xùn)系統(tǒng)的定義二、實訓(xùn)系統(tǒng)的功能三、實訓(xùn)系統(tǒng)的要素四、實訓(xùn)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)中篇 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計編寫第六章 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計的概述第一節(jié) 實訓(xùn)的定義與特征一、實訓(xùn)的定義二、實訓(xùn)的特征第二節(jié) 實訓(xùn)的分類與作用一、按實訓(xùn)的內(nèi)容分類二、按實訓(xùn)的功能分類三、按實訓(xùn)的形式分類第三節(jié) 實訓(xùn)設(shè)計的理論與發(fā)展一、實訓(xùn)設(shè)計的理論二、實訓(xùn)I設(shè)計的發(fā)展第七章 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計的基本原則第一節(jié) 課程理論原則一、職業(yè)教育實訓(xùn)規(guī)劃整體化二、職業(yè)教育實訓(xùn)目標(biāo)一體化三、職業(yè)教育實訓(xùn)內(nèi)容結(jié)構(gòu)化第二節(jié) 學(xué)習(xí)動機(jī)原則一、學(xué)習(xí)目標(biāo)先行二、學(xué)習(xí)興趣誘發(fā)第三節(jié) 能力本位原則一、具備能力形成的條件二、遵循能力形成的過程第四節(jié) 教育傳播原則一、共同經(jīng)驗原理二、抽象層次原理三、重復(fù)作用原理四、最小代價原理五、信息來源原理六、知覺組織原理第五節(jié) 教學(xué)理論原則一、實訓(xùn)程序設(shè)計原則二、實訓(xùn)方法選擇的原則三、實訓(xùn)媒體選擇的原則四、實訓(xùn)組織的設(shè)計原則第六節(jié) 系統(tǒng)優(yōu)化原則一、整體突現(xiàn)原則二、等級層次原則三、互塑共生原則四、系統(tǒng)模型化原則第八章 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計的基本模式第一節(jié) 實訓(xùn)項目的規(guī)劃一、專業(yè)面向的職業(yè)崗位二、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的確定三、專業(yè)實訓(xùn)項目的設(shè)立第二節(jié) 實訓(xùn)項目的設(shè)計一、技能訓(xùn)練設(shè)計二、任務(wù)實訓(xùn)設(shè)計三、項目實訓(xùn)設(shè)計四、崗位實訓(xùn)設(shè)計第三節(jié) 實訓(xùn)設(shè)備的配置一、學(xué)校與企業(yè)的責(zé)任二、數(shù)控基礎(chǔ)實驗室的配備三、金屬加工實訓(xùn)室的配備四、數(shù)控加工實訓(xùn)室的配備五、CAD/CAM實訓(xùn)室的配備下篇 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計分析評價第九章 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計評價的基本概念第一節(jié) 實訓(xùn)設(shè)計評價的意義一、實訓(xùn)設(shè)計評價的定義二、實訓(xùn)設(shè)計評價的作用第二節(jié) 實訓(xùn)設(shè)計評價的原則第三節(jié) 實訓(xùn)設(shè)計評價的標(biāo)準(zhǔn)一、實訓(xùn)設(shè)計評價標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)二、實訓(xùn)設(shè)計評價標(biāo)準(zhǔn)的確定第十章 職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計評價的基本模式第一節(jié) 明確評價目的一、實訓(xùn)設(shè)計評價的目的二、實訓(xùn)設(shè)計評價的條件第二節(jié) 建立指標(biāo)體系一、指標(biāo)體系建立的原則二、評價指標(biāo)體系的建立第三節(jié) 獲取評價信息一、獲取價值主體信息二、獲取價值客體信息第四節(jié) 做出價值判斷一、評價成員構(gòu)成二、價值分析判斷附錄A 全國數(shù)控技能大賽樣題附錄B 全國職業(yè)院校技能大賽模擬試題參考文獻(xiàn)

編輯推薦

  《職業(yè)教育實訓(xùn)設(shè)計》適合廣大的職業(yè)技術(shù)院校教師、職業(yè)教育研究人員、實訓(xùn)設(shè)計人員參考,也可作為職業(yè)教育專業(yè)研究生、本科生的參考教材。

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