建筑節(jié)能與綠色建筑模型系統(tǒng)導(dǎo)論

內(nèi)容概要

“十二五”是建筑節(jié)能與綠色建筑工作推進(jìn)的關(guān)鍵階段，為達(dá)到節(jié)能、環(huán)保、宜居的協(xié)調(diào)與均衡，使綠色建筑單體自然融合成低碳生態(tài)城區(qū)，需要更加健全、科學(xué)、準(zhǔn)確的科研體系、監(jiān)管體系和實(shí)踐指導(dǎo)體系。這要求信息系統(tǒng)經(jīng)過統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計(jì)，依托大量的建筑實(shí)例整合現(xiàn)有的各分立業(yè)務(wù)系統(tǒng)，形成貫通市、省、部三級的統(tǒng)一業(yè)務(wù)信息平臺。主要特點(diǎn)包括：采用反映建筑全面特征的健全指標(biāo)體系；實(shí)現(xiàn)覆蓋建筑全生命周期的跟蹤測量系統(tǒng)；建設(shè)分布全國、實(shí)時(shí)在線的大量研究樣本并形成數(shù)據(jù)積累；實(shí)際檢驗(yàn)并提煉形成具有系統(tǒng)性和推廣性的技術(shù)、產(chǎn)品與裝備信息庫；形成統(tǒng)一、精確、適用的分析評價(jià)體系；應(yīng)用基于全面實(shí)測數(shù)據(jù)，覆蓋規(guī)劃、設(shè)計(jì)、運(yùn)行期的輔助評估與決策系統(tǒng)。這就是“建筑節(jié)能與綠色建筑數(shù)據(jù)庫和模型系統(tǒng)”的主要建設(shè)內(nèi)容。
本書對于構(gòu)建“建筑節(jié)能與綠色建筑數(shù)據(jù)庫和模型系統(tǒng)”，從理論體系、頂層設(shè)計(jì)、關(guān)鍵技術(shù)、指標(biāo)體系和操作方法各層次進(jìn)行了基本規(guī)定和論述，將住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部現(xiàn)階段在建筑節(jié)能與綠色建筑的政策、制度、工作重點(diǎn)與未來的發(fā)展規(guī)劃在“建筑節(jié)能與綠色建筑數(shù)據(jù)庫和模型系統(tǒng)”的建設(shè)過程上實(shí)現(xiàn)了具現(xiàn)化。各省、自治區(qū)、直轄市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門具體操作過程中，在滿足體系規(guī)劃和基礎(chǔ)業(yè)務(wù)要求的前提下，可因地制宜，積極嘗試與本地具體業(yè)務(wù)相結(jié)合，以擴(kuò)大系統(tǒng)的建設(shè)收益。

書籍目錄

序
前言
第1章 緒論
 1.1 我國建筑節(jié)能與綠色建筑數(shù)據(jù)庫和模型系統(tǒng)建設(shè)意義
 1.1.1 我國面臨節(jié)能減排的嚴(yán)峻形勢
 1.1.2 從建筑節(jié)能到綠色建筑
 1.1.3 國外建筑節(jié)能與綠色建筑現(xiàn)狀趨勢
 1.1.4 我國建筑節(jié)能與綠色建筑現(xiàn)狀趨勢
 1.1.5 數(shù)據(jù)庫和模型系統(tǒng)優(yōu)化建筑節(jié)能發(fā)展
 1.2 我國建筑節(jié)能與綠色建筑數(shù)據(jù)庫和模型系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)
 1.2.1 指標(biāo)體系化
 1.2.2 數(shù)據(jù)精準(zhǔn)化
 1.2.3 模型可視化
 1.2.4 評價(jià)科學(xué)化
 1.2.5 監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)化
第2章 體系結(jié)構(gòu)
 2.1 整體層級結(jié)構(gòu)
 2.2 節(jié)點(diǎn)層次結(jié)構(gòu)
 2.3 支撐技術(shù)體系
 2.4 數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)
 2.5 網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計(jì)
第3章 關(guān)鍵技術(shù)
 3.1 指標(biāo)體系構(gòu)建技術(shù)
 ……
第4章 功能設(shè)計(jì)
第5章 運(yùn)行模式
第6章 政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范保障機(jī)制
第7章 應(yīng)用實(shí)踐
第8章 展望
附錄

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：插圖：2.項(xiàng)目考核機(jī)制項(xiàng)目考核制度包括：形成針對項(xiàng)目（任務(wù)）里程碑的階段成果考核和年終綜合考核規(guī)范和流程，實(shí)現(xiàn)對工作內(nèi)容、質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)制、資金概算審核等的驗(yàn)證；實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目（任務(wù)）考核與科研機(jī)構(gòu)、科研人才、技術(shù)支撐企業(yè)評價(jià)的關(guān)聯(lián)制度，促使各科研機(jī)構(gòu)、科研人才與技術(shù)支撐企業(yè)自覺按期保質(zhì)完成工作目標(biāo)。3.項(xiàng)目激勵(lì)機(jī)制項(xiàng)目激勵(lì)機(jī)制包括：建立適應(yīng)公益性行業(yè)科研專項(xiàng)管理實(shí)際的激勵(lì)機(jī)制，正確地引導(dǎo)科研人員的工作積極性，保持參與單位、人員自身訴求與項(xiàng)目（任務(wù)）目標(biāo)的一致性。將項(xiàng)目（任務(wù)）考核結(jié)果與科研單位、科研人員的激勵(lì)結(jié)合起來，同時(shí)引入內(nèi)部競爭機(jī)制，形成項(xiàng)目（任務(wù)）間相互趕超的良性氛圍。6.4.4 完善的系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)機(jī)制項(xiàng)目在進(jìn)行到一定階段，運(yùn)行的系統(tǒng)達(dá)到一定規(guī)模時(shí)，就需要對系統(tǒng)進(jìn)行必要的維護(hù)或升級，使得系統(tǒng)在規(guī)模繼續(xù)增加的情況下，持續(xù)保持良好的運(yùn)行狀態(tài)，保障系統(tǒng)的運(yùn)行穩(wěn)定性。通過建立系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)相關(guān)制度規(guī)范，落實(shí)相關(guān)運(yùn)行維護(hù)崗位人員及經(jīng)費(fèi)投入，形成完善的系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)機(jī)制。根據(jù)系統(tǒng)維護(hù)目的的不同，運(yùn)行維護(hù)主要可分成改正性維護(hù)、適應(yīng)性維護(hù)、完善性維護(hù)和安全性維護(hù)四大類。1.改正性維護(hù)在建筑節(jié)能與綠色建筑模型系統(tǒng)中，系統(tǒng)測試不可能發(fā)現(xiàn)所有潛藏的錯(cuò)誤，所以，在系統(tǒng)運(yùn)行期間，難免會出現(xiàn)運(yùn)行錯(cuò)誤，并直接反映出系統(tǒng)設(shè)計(jì)缺陷或數(shù)據(jù)壞值缺陷，這就需要對錯(cuò)誤進(jìn)行診斷和改正。

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《建筑節(jié)能與綠色建筑模型系統(tǒng)導(dǎo)論》由中國建筑工業(yè)出版社出版。

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