信任重于財(cái)富

前言

作戰(zhàn)的雙方不期而遇，一定是你死我活地拼殺嗎？作戰(zhàn)的雙方能同在一間小屋子里枕戈待旦，睡得安穩(wěn)嗎？如果有信任，就有可能！1944年，第二次世界大戰(zhàn)的戰(zhàn)火正熊熊燃燒，無(wú)數(shù)人因戰(zhàn)爭(zhēng)失去生命。寒冷的冬天，圣誕節(jié)來(lái)了，可戰(zhàn)場(chǎng)上的官兵們卻無(wú)法為他們的節(jié)日狂歡。那天晚上，3個(gè)美國(guó)士兵迷路了，其中還有一個(gè)傷員。在風(fēng)雪中，他們來(lái)到德國(guó)西南邊境亞爾丁森林中時(shí)，看到了一棟小木屋.他們上前敲響了門(mén)。木屋的主人，是一位善良的德國(guó)婦女。她輕輕地拉開(kāi)門(mén)閂，猶豫片刻后，把他們讓進(jìn)了屋里.家里的溫暖一下子包圍了3個(gè)又冷又餓的士兵。女主人正在準(zhǔn)備圣誕晚餐，她從容地繼續(xù)準(zhǔn)備著，并多加了3份。她沒(méi)有慌亂，也沒(méi)有警惕與敵意.她的直覺(jué)告訴她：在戰(zhàn)場(chǎng)上，他們是敵人，但在生活中，他們是普通人。3個(gè)美國(guó)士兵一聲不響地坐在爐邊烤火，在這異國(guó)他鄉(xiāng)，在戰(zhàn)斗的間隙度過(guò)圣誕節(jié)，對(duì)他們來(lái)說(shuō)，是人生的第一次。他們有些傷感.就在這時(shí)，門(mén)又一次被敲響了。禮物來(lái)了！女主人面帶喜悅地打開(kāi)門(mén)。

內(nèi)容概要

本書(shū)從信任現(xiàn)狀、縱向信任（包括下級(jí)對(duì)上級(jí)、上級(jí)對(duì)下級(jí)）、橫向信任（包括同事及朋友、親人及戀人）、重建信任、理智的信任等幾個(gè)方面，全方位剖析信任的重要性，并為重建信任提出了具體的方法。本書(shū)有利于機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位提升“上下級(jí)之間的信任”，從而降低管理成本；有利于企業(yè)提升“市場(chǎng)信任形象”，從而提升市場(chǎng)占有率；有利于個(gè)人提升“可信賴度”，從而提升個(gè)人成功的保障；有利于提升家庭成員之間的“橫向信任”，從而讓家庭更溫暖和諧。

作者簡(jiǎn)介

邱慶劍：著名作家、詩(shī)人、資深管理咨詢專(zhuān)家，曾在數(shù)家大型集團(tuán)公司歷任人力資源總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)、行政總監(jiān)、總經(jīng)理和董事長(zhǎng)助理。被媒體稱為“企業(yè)管理超級(jí)教練”。
　　在國(guó)內(nèi)出版企業(yè)管理、勵(lì)志和文學(xué)著作61部，海外出版7部。堅(jiān)持原創(chuàng)寫(xiě)作。《忠誠(chéng)勝于能力》對(duì)中

書(shū)籍目錄

信任宣言 序言 信任的力量 第1章 “信任危機(jī)”猛于“經(jīng)濟(jì)危機(jī)”  　財(cái)富到來(lái)，信任遠(yuǎn)去  　“經(jīng)濟(jì)危機(jī)”始于“信任危機(jī)”  　全社會(huì)都在為“低信任”埋單  　高信任帶來(lái)高收益  　仇富的根源在于信任瓦解  　財(cái)富源于信任  第2章 下級(jí)對(duì)上級(jí)：信賴是最好的理解  　“信任+依賴=最好的理解”  　老板為什么不信任你  　借口是信任的最大敵人  　用業(yè)績(jī)獲取信任  　尋找與領(lǐng)導(dǎo)的共同利益  第3章 上級(jí)對(duì)下級(jí)：信任是最好的管理  　信任是最好的管理  　獲取信任，比獲取權(quán)威更有價(jià)值  　信任下降，成本上升  　多一點(diǎn)信任，少一點(diǎn)防備  　工作除了掙錢(qián)，還要信任  第4章 橫向信任：信任是最好的交流  　用心做人，不要用智力做人  　你為什么不受歡迎  　人生只做兩件事：交易和消費(fèi)  　讓“信得過(guò)”成為你的品牌  　信任，決定心與心的距離  　信任是成功的基礎(chǔ)  　婚姻是一曲雙人舞  　財(cái)富無(wú)法挽回信任  　信任，比愛(ài)情更重要  　信任讓你如此美麗  　信任有利于孩子成長(zhǎng)  第5章 重建信任，人人有責(zé)  　重建信任，從“我”做起  　被信任，始于信任他人  　即使不理解，也給予信任  　信任的五個(gè)層次和五大支撐  　社會(huì)信任的基礎(chǔ)是全民信用  　企業(yè)：失信任，必失財(cái)富  　“精神致富”同樣重要  　“重建信任”比“恢復(fù)經(jīng)濟(jì)”更重要  第6章 理智的信任：與陌生人說(shuō)話  　為什么不和陌生人說(shuō)話  　信任值+動(dòng)機(jī)純度+誘惑度=信任底線  　最佳信任是“理智的信任”  　人與人之間，只有一道門(mén)

章節(jié)摘錄

插圖：第1章 “信任危機(jī)”猛于“經(jīng)濟(jì)危機(jī)” 為了提升自己的演講能力，2009年9月，我報(bào)名參加了一個(gè)口才培訓(xùn)班。我的老師姓唐，她是一位非常有活力的年輕姑娘，每一堂課都精彩紛呈，幾個(gè)小時(shí)不知不覺(jué)就過(guò)去了。 大約在第二堂課的時(shí)候，課間休息15分鐘。唐老師給我們布置了一份作業(yè)，要求我們?cè)? 5分鐘內(nèi)，運(yùn)用自己的口才能力。去大街上找3個(gè)陌生人簽字。這的確是一個(gè)有趣的作業(yè)，但對(duì)很多人來(lái)說(shuō)，顯然也是比較難的題目。沒(méi)有完成任務(wù)的人，是有處罰的。于是，我們二十多個(gè)人，像瘋子一樣沖上了大街。大多數(shù)同學(xué)在街邊攔人要求簽字，成功率非常低，甚至遭到不文明的辱罵。

媒體關(guān)注與評(píng)論

信任是世界上最珍貴的東西，這本書(shū)把“信任”詮釋得淋漓盡致，我把這本書(shū)推薦給我的每一位員工!　　——四川水井坊股份有限公司董事長(zhǎng)黃建勇現(xiàn)在你很難看到一本書(shū)能夠像《信任重于財(cái)富》這樣有價(jià)值！要建立和諧團(tuán)隊(duì)，要融洽人與人之間尤其是老板和員工的關(guān)系，讀這本書(shū)就夠了！　　——湖南勝景山河生物科技股份有限公司董事長(zhǎng)姚勝書(shū)太多，什么是好書(shū)，只有讀過(guò)才知道，正如朋友只有交往后才知道一樣?！缎湃沃赜谪?cái)富》注定成為你終生的朋友!　　——遠(yuǎn)東控股集團(tuán)董事局主席蔣錫培《信任重于財(cái)富》讓我明白一個(gè)道理：財(cái)富是社會(huì)發(fā)展的物質(zhì)保障，但財(cái)富卻不是社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)。惟有信任，可以讓這個(gè)社會(huì)更穩(wěn)定，更和諧，更充滿理解和愛(ài)!　　——耕石傳媒創(chuàng)始人《商業(yè)嘹望》雜志社總編輯單鴻亮《信任重于財(cái)富》是一本讓人深思的圖書(shū)，更是一本激蕩人心的書(shū)！正如作者所說(shuō)：世界上最珍貴的禮物是“我信任你”。愿每一個(gè)人，都有幸讀到這本好書(shū)！　　——河南商電鋁業(yè)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)郭海軍這本《信任重于財(cái)富》可讀性極強(qiáng)，它給我們閱讀快感，更給我們思想上的滌蕩。我認(rèn)為，無(wú)論是老板，還是員工，錯(cuò)過(guò)這本書(shū)，都是人生和事業(yè)的損失！　　——河南濟(jì)源鋼鐵(集團(tuán))有限公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理李玉田

編輯推薦

《信任重于財(cái)富》：信任是激勵(lì)的最高境界；依賴上級(jí)，信任下級(jí)因信任而快樂(lè)，用信任締造偉大世界上最美好的禮物：“我信任你”心靈間最動(dòng)人的理念：“信任重于財(cái)富”失去信任－失去資源－失去財(cái)富黃建勇 姚勝 蔣錫培 單鴻亮 郭海軍 李玉田聯(lián)合推薦信任，是世界上最好的禮物！因?yàn)樾湃?，世界更加和諧！信任是激勵(lì)的最高境界！信任，需要傳遞……財(cái)富越來(lái)越多，信任越來(lái)越少。物質(zhì)文明這列快車(chē)飛速前進(jìn)，滿載而歸的同時(shí)，也丟棄了寶貴的東西——信任。有利于機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位提升“上下級(jí)之間的信任”，從而降低管理成本；有利于企業(yè)提升“市場(chǎng)信任形象”，從而提升市場(chǎng)占有率；有利于個(gè)人提升“可信賴度”，從而提升個(gè)人品牌；有利于家庭成員提升“橫向信任”，從而讓家庭更溫暖和諧。

圖書(shū)封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    信任重于財(cái)富 PDF格式下載

---