出版時(shí)間:2010 出版社:機(jī)械工業(yè)出版社 作者:張志,蕭秋水,宋利 頁(yè)數(shù):278
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前言
1.為什么寫這本書2007年初,筆者的《超越對(duì)手——軟件項(xiàng)目經(jīng)理不可不知的18種技能》發(fā)行后,得到讀者的熱烈反響,短短三個(gè)月內(nèi)就加印了一次。直到2009年,還有讀者告訴筆者為自己公司員工團(tuán)購(gòu)了這本書。其間,有上千讀者通過(guò)各種方式聯(lián)系到筆者,感謝筆者給他們提供了一本非常實(shí)用的書,但他們也期望,再擴(kuò)充一些技能,提供更多的案例,從而對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人成長(zhǎng)提供更多幫助。筆者很感謝讀者朋友們的鼓勵(lì)和支持,我們也認(rèn)為,確實(shí)成書太倉(cāng)促了些,完全可以做到更好。筆者也一直在思考:這本書為什么能夠獲得讀者的認(rèn)同呢?筆者以為有三個(gè)很重要的原因:第一、面向中國(guó)式項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)談到管理軟件項(xiàng)目運(yùn)作,從來(lái)不缺乏理論體系和方法論,但到某個(gè)具體問(wèn)題在當(dāng)前國(guó)情下到底如何解決最合理,卻很少有書能夠系統(tǒng)地展開(kāi)。在我國(guó),最普遍、最實(shí)際的項(xiàng)目合作情況是企業(yè)規(guī)模不大,員工相對(duì)年輕,項(xiàng)目金額不大,實(shí)施難度不小。對(duì)于這類項(xiàng)目,如果直接套用國(guó)外成熟的項(xiàng)目實(shí)施體系,很容易水土不服。國(guó)內(nèi)做管理軟件項(xiàng)目,游戲規(guī)則往往與國(guó)外不同:1)過(guò)度承諾:都說(shuō)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。但實(shí)際是“不拍胸脯馬上死,拍了胸脯慢慢死”。2)鞭打快牛:能力越大。責(zé)任越大,項(xiàng)目經(jīng)理越能干。越要同時(shí)承擔(dān)多個(gè)項(xiàng)目。3)有責(zé)沒(méi)權(quán):項(xiàng)目經(jīng)理要完全對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),但不完全對(duì)績(jī)效考核負(fù)責(zé)。4)能力不足:勉強(qiáng)敬業(yè)。絕不職業(yè)。規(guī)劃項(xiàng)目時(shí)我們很容易假定項(xiàng)目中最重要的資源——人。是足夠的、職業(yè)的和勝任的。但在實(shí)際項(xiàng)目中。人往往是能力不足、素質(zhì)不夠。甚至是能力不足的人數(shù)量也不夠,而真正管用的人往往是不完全為項(xiàng)目組能直接調(diào)度、管控的資源。這些是由于我國(guó)的文化特色,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展特定條件下的特定發(fā)展階段,所帶來(lái)的一系列中國(guó)式問(wèn)題。從我們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)出發(fā),我們知道要解決項(xiàng)目管理中的問(wèn)題,僅靠簡(jiǎn)單復(fù)制國(guó)外的方法論是不行的。我們要寫的,就是針對(duì)國(guó)內(nèi)現(xiàn)階段如何突破中國(guó)管理軟件項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)際業(yè)務(wù)瓶頸的書。
內(nèi)容概要
本書系統(tǒng)總結(jié)了管理軟件項(xiàng)目運(yùn)作從銷售到實(shí)施階段需要的30種技能,基本上按照項(xiàng)目發(fā)展時(shí)間進(jìn)程,逐步介紹每種技能的運(yùn)作技巧,涵蓋了項(xiàng)目工作從售前到售后的方方面面。其中售前技能15種,分別是:自我定位、尋找客戶、銷售策劃、商務(wù)溝通、公司介紹、售前調(diào)研、解決方案、產(chǎn)品演示、技術(shù)交流、產(chǎn)品試用、公司考察、用戶考察、高層公關(guān)、答標(biāo)報(bào)價(jià)、商務(wù)洽談。 售后技能15種,分別是:項(xiàng)目管理、高層匯報(bào)、起動(dòng)大會(huì)、調(diào)研分析、管理需求、實(shí)施策劃、編制計(jì)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、會(huì)議組織、工作備忘、用戶培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)推廣、項(xiàng)目驗(yàn)收、有效回款、資源調(diào)度?! ”緯鴤?cè)重實(shí)戰(zhàn)、案例豐富、文風(fēng)平實(shí)??晒└餍袠I(yè)項(xiàng)目經(jīng)理及實(shí)施人員參考。
作者簡(jiǎn)介
張志,網(wǎng)名秋葉,現(xiàn)為武漢工程大學(xué)機(jī)電學(xué)院教師,武漢健民、仁和藥業(yè)、華工科技等上市公司的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷顧問(wèn),管理軟件項(xiàng)目銷售和實(shí)施實(shí)戰(zhàn)專家,IMSC工業(yè)品營(yíng)銷研究中心特約顧問(wèn)。上海卓奕企業(yè)管理咨詢特約講師。
書籍目錄
前言第1章 售前實(shí)戰(zhàn)技能 1.1 自我定位 1.1.1 選擇好起點(diǎn) 1.1.2 先活下來(lái)才有機(jī)會(huì) 1.1.3 從銷售經(jīng)理到項(xiàng)目導(dǎo)演 1.1.4 選好搭檔 1.1.5 好心態(tài)才能做長(zhǎng)線 1.1.6 修煉氣質(zhì)提升魄力 1.1.7 流程是條咬人的狗 1.2 尋找客戶 1.2.1 挖出目標(biāo)客戶 1.2.2 善于找到市場(chǎng)共性 1.2.3 不打無(wú)準(zhǔn)備的仗 1.2.4 做好商機(jī)評(píng)估 1.2.5 省錢才是硬道理 1.3 銷售策劃 1.3.1 先打一場(chǎng)情報(bào)戰(zhàn)——了解項(xiàng)目背景 1.3.2 誰(shuí)是老大——畫出項(xiàng)目結(jié)構(gòu)圖 1.3.3 看得見(jiàn)的需求只有30%——分析客戶需求 1.3.4 我是蘋果他是梨——定位競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 1.3.5 說(shuō)服老板——申請(qǐng)公司資源 1.3.6 不打無(wú)把握的仗——制訂項(xiàng)目進(jìn)入策略 1.3.7 打造軟實(shí)力——調(diào)度項(xiàng)目資源 1.4 商務(wù)溝通 1.4.1 備好課、找對(duì)人、說(shuō)對(duì)話、辦對(duì)事 1.4.2 賣功能、賣利益和賣價(jià)值 1.4.3 敢于和甲方博弈 1.4.4 少犯錯(cuò)誤,爭(zhēng)取出彩 1.4.5 革命少不了請(qǐng)客吃飯 1.4.6 報(bào)價(jià)還是不報(bào)價(jià) 1.5 公司介紹 1.5.1 公司介紹的場(chǎng)合和時(shí)機(jī) 1.5.2 要么說(shuō)服,要么毀滅 1.5.3 講故事、講特色、講文化 1.6 售前調(diào)研 1.6.1 做好調(diào)研準(zhǔn)備 1.6.2 記住是客戶還不是用戶 1.6.3 售前調(diào)研講策劃 1.7 解決方案 1.7.1 人人都能寫出好方案 1.7.2 不良方案制造方法 1.7.3 九招教你寫出好方案 1.7.4 誰(shuí)說(shuō)門面不重要 1.8 產(chǎn)品演示 1.8.1 成功演示的六個(gè)關(guān)鍵步驟 1.8.2 把成功的演示標(biāo)準(zhǔn)化 1.8.3 演示高手的修煉篇 1.8.4 細(xì)節(jié)是魔鬼 1.9 技術(shù)交流 1.9.1 把誠(chéng)信放在第一位 1.9.2 交流的心態(tài) 1.9.3 建立雙向交流 1.9.4 以假設(shè)為導(dǎo)向進(jìn)行交流 1.9.5 重視交流的層次性 1.9.6 永遠(yuǎn)不要攻擊對(duì)手 ……第2章 售后實(shí)戰(zhàn)技能第3章 產(chǎn)品和項(xiàng)目附錄
章節(jié)摘錄
插圖:1.1.2先活下來(lái)才有機(jī)會(huì)在很多行當(dāng),客戶經(jīng)理要從最基本的銷售ABC開(kāi)始積累關(guān)系和資源,業(yè)績(jī)往往要經(jīng)過(guò)很久才有起色,等到完成第一個(gè)大項(xiàng)目簽約平均要用6-8個(gè)月。相當(dāng)一部分客戶經(jīng)理根本熬不到這一天就離去,剛開(kāi)始的滿腔熱情被無(wú)情的現(xiàn)實(shí)打擊得粉碎?,F(xiàn)在項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,公司對(duì)新人成長(zhǎng)的耐心也越來(lái)越短,因此一個(gè)新手進(jìn)入大項(xiàng)目銷售,如果遲遲沒(méi)有斬獲,沒(méi)有人會(huì)給你機(jī)會(huì)。所以做項(xiàng)目首先不是追求出彩,而是看有什么辦法在半年的考察期內(nèi)活下來(lái),活著就有機(jī)會(huì)做出業(yè)績(jī),就有機(jī)會(huì)翻本;如果被淘汰了,那么本書的大部分方法你就沒(méi)機(jī)會(huì)嘗試了。這里我們提供四條經(jīng)驗(yàn)分享:1.作好迎接連續(xù)挫折的準(zhǔn)備想活下來(lái),先不妨對(duì)現(xiàn)實(shí)做最壞的打算,然后去挑戰(zhàn)它。無(wú)論項(xiàng)目遇到怎樣的挫折,都告訴自己這是成長(zhǎng)的陣痛,堅(jiān)持每日反省反思,持續(xù)改善,而不是抱怨。你在抱怨的時(shí)候,成功也放棄了你。所以遇到挫折時(shí),不要怕,不要退縮,要努力,要堅(jiān)持,絕不要放棄。2.和所有的人混個(gè)臉熟我們都知道人脈很重要,但一個(gè)新人剛加入公司,往往是誰(shuí)都不曉得某個(gè)部門來(lái)了個(gè)新手,而新手也不曉得如何去認(rèn)識(shí)那些看起來(lái)和自己沒(méi)有直接關(guān)系的同事。很多時(shí)候一個(gè)新手還沒(méi)有來(lái)得及發(fā)揮作用,就已經(jīng)被各種理由辭退了。反過(guò)來(lái)想一想,如果每個(gè)部門都有人知道你,估計(jì)你也肯定很難被公司辭退。所以要想活下來(lái),新手就要抓緊一切機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)所有可能認(rèn)識(shí)的人。我們所謂的認(rèn)識(shí)不是要你現(xiàn)在和他們都成為好朋友,可以通過(guò)他們到各個(gè)部門混個(gè)臉熟,告訴這里的朋友,我是新來(lái)的同事,在哪個(gè)部門做什么工作,希望多多關(guān)照。對(duì)于那些老員工,要想辦法和他們熟悉起來(lái),因?yàn)槔蠁T工可以告訴你很多事情,讓你事半功倍。還有一起人職培訓(xùn)的同伴更是要建立聯(lián)絡(luò)方式,經(jīng)常交換信息。過(guò)一年,你們都會(huì)以老員工自居,你們之間的交情就是最好的人脈。朋友多了路好走,在職場(chǎng)生存,內(nèi)部的支持是至關(guān)重要的。
媒體關(guān)注與評(píng)論
我樂(lè)意向棲息谷的關(guān)注項(xiàng)目管理的朋友推薦這本《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》,因?yàn)檫@是本好秘籍。 ——棲息谷(知名管理社區(qū))運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 少天我很高興地看到從開(kāi)目培養(yǎng)的人才能夠用這樣的形式幫助更多的人成長(zhǎng),預(yù)祝新書成功?! _(kāi)目軟件總經(jīng)理 耿彪《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》是一本幫助顧問(wèn)成長(zhǎng)的秘籍?! 鸬浖?中國(guó))有限公司實(shí)施部總經(jīng)理 明煌此書是一本講解如何培訓(xùn)客戶配合好項(xiàng)目實(shí)施的書,建議一個(gè)客戶送一箱??蛻舻念I(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵用戶讀了.項(xiàng)目都會(huì)順利許多。此書也是一本講解如何在項(xiàng)目實(shí)施中搞定客戶的書,建議每個(gè)員工都分發(fā)一本?! 蹲叱鲕浖鞣弧纷髡?呂建偉(阿朱)項(xiàng)目有輸贏,技能有高下,讀《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》.走職業(yè)正道?! 錆h健民藥業(yè)集團(tuán)總裁助理兼CIO 柳駿杰出人才何處尋?管理實(shí)務(wù)育精英;職業(yè)生涯何處去?項(xiàng)目管理有真經(jīng)?! 袊?guó)人才研究會(huì)常務(wù)理事、武漢工程大學(xué)副校長(zhǎng)、教授、博導(dǎo) 桂昭明很多程序員都想創(chuàng)業(yè)自己做項(xiàng)目,看看這本《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》會(huì)對(duì)自己職業(yè)生涯定位很有幫助?! 狢SDN程序員大本營(yíng)CEO 蔣濤繼十八般兵刃后,項(xiàng)目經(jīng)理又添“葵花”寶典! ——中國(guó)CIO成長(zhǎng)交流平臺(tái)創(chuàng)始人 鐘紫劍《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》是一本從事IT信息化項(xiàng)目管理的必備參考書。它是我工作這幾年中為數(shù)不多、逐頁(yè)看完的書,看完后收益良多。這本書也是我贈(zèng)送給ERP100會(huì)員的書,因?yàn)樗浅S袃r(jià)值。如果你已經(jīng)工作了兩三年以上并且在作一些項(xiàng)目管理方面的工作,我覺(jué)得這是一本很不錯(cuò)的參考書?! 狤RP1OO網(wǎng)站創(chuàng)始人 縱橫四海
編輯推薦
《超越對(duì)手:大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》:81位IT公司、企業(yè)CIO、專家學(xué)者、媒體達(dá)人、知名博客鼎力推薦作為一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理★老板之所以選擇我們?nèi)プ鲰?xiàng)目經(jīng)理,就是要我們不斷挑戰(zhàn)自己的極限,創(chuàng)造性地解決問(wèn)題,把不可能變?yōu)榭赡??!锂a(chǎn)品是讓客戶能直接判斷價(jià)值的物品或服務(wù)。項(xiàng)目是通過(guò)系統(tǒng)解決方案為客戶創(chuàng)造價(jià)值的工程和服務(wù)?!镔u功能,賣利益,賣服務(wù),賣價(jià)值,賣口碑,這是做項(xiàng)目的五個(gè)境界?!锶f(wàn)丈高樓平地起,做好了小項(xiàng)目,才有做大項(xiàng)目的機(jī)會(huì)。大項(xiàng)目往往是從小項(xiàng)目建立信任開(kāi)始的?!镒龃箜?xiàng)目最大的愿望就是“不差錢”,最大的風(fēng)險(xiǎn)就是“沒(méi)錢花”。市面上關(guān)于介紹項(xiàng)目管理理論與方法的圖書并不少見(jiàn),但結(jié)合了中國(guó)國(guó)情與具體案例的書卻難以尋覓。為給一線人員在實(shí)際項(xiàng)目中遇到的問(wèn)題提供可操作性解決方案,《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》誕生了!側(cè)重實(shí)戰(zhàn)、案例豐富、文風(fēng)平實(shí)。《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》以獨(dú)門絕招吸引了眾多讀者,所以也就有了16位IT公司高管、33位各行業(yè)CIO、15位專家顧問(wèn)、4家知名媒體、13名網(wǎng)友對(duì)《超越對(duì)手——大項(xiàng)目售前售后的30種實(shí)戰(zhàn)技巧》的鼎力推薦!
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