出版時(shí)間:2004-1 出版社:機(jī)械工業(yè)出版社 作者:耿在安
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內(nèi)容概要
已經(jīng)有無(wú)數(shù)的教科書教導(dǎo)我們?nèi)绾纬蔀橐粋€(gè)卓越的管理者,它們講述了許許多多應(yīng)付管理的各種技巧,無(wú)疑這些書中所說(shuō)的都是重要的。然而,成為一個(gè)成功的管理者所應(yīng)該具備的遠(yuǎn)不止這些。正如本書所述,管理是一個(gè)過(guò)程,是一個(gè)蛻變的過(guò)程,不僅僅是從被管理者蛻變?yōu)楣芾碚?,即使你已?jīng)是一個(gè)成功的管理者了,也要主動(dòng)地蛻變——在這個(gè)復(fù)雜多變的社會(huì)里,相信你也能夠看到,有多少成功的管理者再度淪為失敗者!
書籍目錄
前言
第I篇 內(nèi)心的矛盾
第1章 困惑
本章從一個(gè)被管理者向管理者的角色轉(zhuǎn)變的案例開(kāi)始, 引出了一個(gè)在被管理者和管理者身上普遍存在的問(wèn)題, 即自己的角色定位是什么, 究竟如何界定自己的角色行為.
1 道格拉斯的困惑
圖書封面
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無(wú)
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