職業(yè)奠基人生

出版時間:2012-10-01  出版社:高等教育出版社  作者:江俊文 編  頁數(shù):306  

內(nèi)容概要

  《職業(yè)奠基人生:大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)》根據(jù)大學(xué)生成人成才的特點(diǎn)和教育教學(xué)的規(guī)律,從大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的挑戰(zhàn)和機(jī)遇、職業(yè)抉擇與職業(yè)準(zhǔn)備、就業(yè)創(chuàng)業(yè)的戰(zhàn)略策略和方法技巧、職業(yè)適應(yīng)與職業(yè)發(fā)展等方面,展開了循序漸進(jìn)、系統(tǒng)全面的探索研究?!堵殬I(yè)奠基人生:大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)》包括職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)三大內(nèi)容,堅持以就業(yè)能力與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)為重點(diǎn)和主線,注重學(xué)生當(dāng)前擇業(yè)需要與長期全面發(fā)展、外在“包裝”宣傳與內(nèi)在素質(zhì)提高的結(jié)合,注重內(nèi)容的時代性、趣味性、實(shí)用性和可操作性?!  堵殬I(yè)奠基人生:大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)》可供大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)參考,也可供相關(guān)人員借鑒利用。

書籍目錄

導(dǎo)論 挑戰(zhàn)與機(jī)遇第一節(jié) 時代呼喚新型人才一、變革中的世界和中國二、我國人才市場需求狀況及其變化趨勢三、當(dāng)代社會需求變化挑戰(zhàn)大學(xué)生的素質(zhì)能力第二節(jié) 大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)形勢一、聚焦大學(xué)生就業(yè)形勢二、聚焦大學(xué)生創(chuàng)業(yè)形勢第三節(jié) 迎接挑戰(zhàn)和機(jī)遇一、機(jī)遇青睞有準(zhǔn)備的頭腦,挑戰(zhàn)考驗(yàn)探索者的心智二、樹立科學(xué)人才觀,塑造新型人才三、創(chuàng)新治學(xué)模式,開啟美好人生上篇 抉擇與準(zhǔn)備第一章 職業(yè)抉擇與職業(yè)情操第一節(jié) 職業(yè)理想與職業(yè)選擇一、立志高遠(yuǎn),做一個高境界的人二、認(rèn)清自我,實(shí)現(xiàn)人職匹配三、認(rèn)識社會,尋找最佳位置第二節(jié) 個人職業(yè)生涯規(guī)劃一、以最佳方式做擇業(yè)決策二、規(guī)劃職業(yè)目標(biāo),搞好個人職業(yè)生涯設(shè)計三、打造你滿意的職業(yè)生涯設(shè)計書第三節(jié) 職業(yè)道德修養(yǎng)一、職業(yè)道德的內(nèi)涵和作用二、增強(qiáng)職業(yè)意識,遵守道德規(guī)范三、培養(yǎng)職業(yè)情感,增強(qiáng)責(zé)任意識第四節(jié) 職業(yè)心理素質(zhì)修養(yǎng)一、激發(fā)潛能,鍛煉職業(yè)心理素質(zhì)二、未雨綢繆,防范常見的擇業(yè)心理問題第二章 就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的知識準(zhǔn)備第一節(jié) 掌握職業(yè)基本知識一、了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)的特點(diǎn)與類型二、理解社會職業(yè)相關(guān)原理三、把握職業(yè)崗位變化對就業(yè)創(chuàng)業(yè)的影響第二節(jié) 掌握求職擇業(yè)必備知識一、掌握就業(yè)方式,了解就業(yè)渠道二、掌握就業(yè)程序,增強(qiáng)規(guī)則意識三、掌握就業(yè)制度,提高政策的了解水平四、掌握就業(yè)法規(guī),增強(qiáng)法治觀念第三節(jié) 掌握創(chuàng)業(yè)必備知識一、把握影響創(chuàng)業(yè)的幾大要素二、掌握自主創(chuàng)業(yè)的方式路徑和程序步驟三、掌握公益創(chuàng)業(yè)的方式路徑和程序步驟四、掌握創(chuàng)業(yè)政策和法規(guī)第三章 就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力準(zhǔn)備第一節(jié) 科學(xué)制訂能力培養(yǎng)方案一、了解適應(yīng)目標(biāo)職業(yè)所需的個人能力二、分析個人能力的長處和短處三、設(shè)計和修正個人能力培養(yǎng)方案第二節(jié) 提升基本能力一、鋪路搭橋,提升通用能力二、打造實(shí)力,提升專業(yè)能力三、打磨絕技,提升特殊才能第三節(jié) 提升創(chuàng)新能力一、強(qiáng)化創(chuàng)新精神,構(gòu)筑創(chuàng)業(yè)前提二、提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,打造核心競爭力三、掌握創(chuàng)新技能,確保創(chuàng)新實(shí)效中篇 方法與技巧第四章 自主就業(yè)實(shí)務(wù)第一節(jié) 求職材料的制作和呈遞一、求職材料制作技巧二、求職材料呈遞技巧三、博采求職信息,搶抓就業(yè)機(jī)遇四、呈遞求職材料后的注意事項(xiàng)……下篇 未來與發(fā)展

章節(jié)摘錄

  1)應(yīng)擴(kuò)大個人交往,在日常實(shí)踐中鍛煉成長。無論家庭、學(xué)校還是小團(tuán)體,都是社會的一個縮影,在每一種不同的圈子里,我們都可能遇到不同的問題需要隨時處理,因而可以從不同的方面鍛煉自己的應(yīng)變力。只有首先學(xué)會應(yīng)對各種各樣的人,才能進(jìn)一步應(yīng)對各種復(fù)雜環(huán)境;只有提高自己在較小范圍內(nèi)的應(yīng)變能力,才能進(jìn)一步應(yīng)對更為復(fù)雜的社會問題。因此要努力擴(kuò)大交往范圍。實(shí)際上,擴(kuò)大自己交往范圍的過程,也是一個不斷實(shí)踐鍛煉的過程?! ?)應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng),克服不良習(xí)慣和惰性。①提高應(yīng)變力,需要雄厚的文化功底,知識面要廣,業(yè)務(wù)方面的知識要精,因此要加強(qiáng)文化學(xué)習(xí)。②提高應(yīng)變力,需要良好的思想和心理素質(zhì),要遇事沉著冷靜,學(xué)會自我的檢查與監(jiān)督、控制與激勵,因此要加強(qiáng)思想修養(yǎng)和心理修養(yǎng)。③提高應(yīng)變力,需要克服不良習(xí)慣和惰性。假如你遇事總是遲疑不決、優(yōu)柔寡斷,就該主動地鍛煉自己分析問題、解決問題和迅速果斷作出決定的能力。假如你做事總是貪多求大、半途而廢,那就要量力而行,從小事做起,努力控制自己,不達(dá)目標(biāo)不罷休。  3)應(yīng)掌握應(yīng)變技巧與方法。①多參與富有挑戰(zhàn)性的實(shí)踐活動,比如主持節(jié)目,交流研討,解決糾紛,等等。②多聯(lián)想,多嘗試,創(chuàng)設(shè)一種情景來鍛煉自己。比如在準(zhǔn)備一次演講,或組織一次活動,或是準(zhǔn)備一場辯論賽時,準(zhǔn)備好自己要說的話之后,應(yīng)想想別人會說什么,再想想自己應(yīng)該如何應(yīng)對。③在交流中控制語速,要節(jié)奏適中,張弛適度,不要太快,以便給自己留下一定的思考時間。④善于聆聽,不要對方說出一句不同意見就馬上反駁,讓他多說兩句也無妨,其實(shí)也是給自己留下思考時間。還有面帶自信的微笑,喜怒不露,等等。 ?。?)增強(qiáng)自我控制力  自我控制力是指一個人在意志行動中善于控制自己的情緒,約束自己的言行,簡稱自制力?!皠偌赫?,勝天下?!弊灾屏€人成功十分重要。優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者都具有良好的控制力,能夠控制自己的情緒,冷靜積極地把事業(yè)向前推進(jìn),不會輕易為外界所影響?! ?)增強(qiáng)自我控制力,要強(qiáng)化“三控”:一要控制意識,即要加強(qiáng)企業(yè)管理者對于控制的主動性、自覺性;二要控制情緒,每個人都有“鬧情緒”的時候,因此要告誡自己時刻保持清醒的頭腦;三要控制行為,凡事看行動,這是最重要的?! ?)增強(qiáng)自我控制力,要有“三怕”,即要“怕”制度,“怕”領(lǐng)導(dǎo),“怕”群眾。這里講的“怕”,指自我約束,包含遵守、服從、敬畏的意思。“怕”制度就要遵守規(guī)章制度。只有人人遵守組織的規(guī)章制度,不做特殊公民,制度才有威力,管理才有效果,治理才能順利。其“怕”領(lǐng)導(dǎo)就要服從領(lǐng)導(dǎo)。如果你希望在組織中獲得更大的自由發(fā)展,那么就必須學(xué)會服從?!芭隆比罕娋褪嵌苏膽B(tài),以普通人的身份虛心樂意接受群眾的監(jiān)督?! ?)增強(qiáng)自我控制力,要養(yǎng)成“三好”,即要有好的作風(fēng)、態(tài)度和習(xí)慣。一要養(yǎng)成良好的作風(fēng)。要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,不斷夯實(shí)廉潔自律的思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想道德防線。二要養(yǎng)成好的工作態(tài)度。一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。三要養(yǎng)成好的習(xí)慣。有人說性格決定命運(yùn),而性格又是習(xí)慣養(yǎng)成的。因此可以說,習(xí)慣決定你的命運(yùn),習(xí)慣決定你的成功?!  ?/pre>

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