管理心理學(xué)

出版時(shí)間:2009-10  出版社:王曉鈞 高等教育出版社 (2009-10出版)  作者:王曉鈞 著  頁(yè)數(shù):338  
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內(nèi)容概要

  《管理心理學(xué)》是專門為我國(guó)在校大學(xué)生編著的教材,內(nèi)容覆蓋了現(xiàn)代管理心理學(xué)的完整知識(shí)體系,理論視角全面、內(nèi)容繁簡(jiǎn)適度、知識(shí)推陳出新。既介紹了大量中外管理心理學(xué)知識(shí),又注重理論與應(yīng)用的緊密結(jié)合,還考慮了我國(guó)高校課堂教學(xué)學(xué)時(shí)的要求。除正文外,大量的參考資料和文獻(xiàn),極大地滿足了讀者擴(kuò)充知識(shí)的需求。因此,《管理心理學(xué)》有理論深度,有知識(shí)廣度,亦有可讀性,是一本我國(guó)大學(xué)生學(xué)習(xí)“管理心理學(xué)”課程、相關(guān)專業(yè)研究生擴(kuò)充知識(shí)體系的適宜教材,同時(shí)也可供其他對(duì)管理心理學(xué)感興趣的讀者閱讀參考。

作者簡(jiǎn)介

王曉鈞,深圳大學(xué)師范學(xué)院心理系教授。1989年畢業(yè)于陜西師范大學(xué)心理學(xué)專業(yè),取得碩士學(xué)位并留校任教。1996年至今任教于深圳大學(xué),歷任深圳大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)研究與咨詢中心常務(wù)副主任、深圳大學(xué)師范學(xué)院心理學(xué)系主任。長(zhǎng)期從事心理測(cè)量學(xué)、社會(huì)與管理心理學(xué)及情緒研究。先后出版專著5部,在《中圍社會(huì)科學(xué)》、《心理學(xué)報(bào)》、《心理科學(xué)》等期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文40余篇。兼任困家基礎(chǔ)科學(xué)人才培養(yǎng)基金評(píng)審專家、廣東省專家評(píng)審組成員,中國(guó)心理學(xué)會(huì)心理學(xué)教學(xué)工作委員會(huì)委員,廣東省心理學(xué)會(huì)常務(wù)理事、心理測(cè)量專業(yè)委員會(huì)主任、社會(huì)心理專業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事,深圳市心理健康丁作委員會(huì)副主任等社會(huì)職務(wù)。

書籍目錄

前言第1章 導(dǎo)論第一節(jié) 管理心理學(xué)概覽第二節(jié) 管理心理學(xué)發(fā)展的歷史回顧第三節(jié) 管理心理學(xué)的研究思路和研究方法第四節(jié) 當(dāng)代管理心理學(xué)的新特點(diǎn)與研究熱點(diǎn)本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第2章 人性與管理第一節(jié) 中國(guó)古代人性假設(shè)與管第二節(jié) 西方人性假設(shè)與管理第三節(jié) 人性假設(shè)理論的新觀點(diǎn)本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第3章 社會(huì)認(rèn)知與管理第一節(jié) 社會(huì)知覺(jué)與管理第二節(jié) 歸因與管理第三節(jié) 印象管理本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第4章 動(dòng)機(jī)、激勵(lì)與管理第一節(jié) 動(dòng)機(jī)與激勵(lì)概述第二節(jié) 動(dòng)機(jī)激勵(lì)理論與管本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考管理練推薦閱讀資料第5章 人格、態(tài)度與管理第一節(jié) 人格與管理概述第二節(jié) 人格測(cè)量在職業(yè)管理中的應(yīng)用第三節(jié) 態(tài)度與工作態(tài)度概述第四節(jié) 態(tài)度與管理本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第6章 積極心理學(xué)與管理第一節(jié) 積極心理學(xué)概述第二節(jié) 快樂(lè)和主觀幸福感與管理第三節(jié) 樂(lè)觀主義、希望與管理第四節(jié) 自尊、自我效能與管理本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第7章 群體、團(tuán)隊(duì)與管理第一節(jié) 群體概述第二節(jié) 群體結(jié)構(gòu)與管理第三節(jié) 團(tuán)隊(duì)與管理本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考互聯(lián)網(wǎng)練習(xí)推薦閱讀資料第8章 情緒、壓力與管理第一節(jié) 情緒與管理第二節(jié) 工作壓力與管第三節(jié) 員工援助計(jì)劃本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第9章 沖突與管理第一節(jié) 工作沖突概述第二節(jié) 工作沖突的影響與管理本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第10章 溝通與管理第一節(jié) 溝通與溝通媒介第二節(jié) 非言語(yǔ)溝通、人際溝通和組織溝通第三節(jié) 有效溝通的藝術(shù)本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考案例分析推薦閱讀資料第11章 領(lǐng)導(dǎo)與管理第一節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)概述第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)理論第三節(jié) 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)理論的新觀點(diǎn)本章小結(jié)復(fù)習(xí)與思考實(shí)踐分析推薦閱讀資料參考文獻(xiàn)

編輯推薦

《管理心理學(xué)》是《高等院校應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)教材》中的一本。這套教材立足應(yīng)用心理學(xué)專業(yè),由多年從事一線教學(xué)和研究工作的心理學(xué)專家傾力編寫?;A(chǔ)性、教學(xué)適用性、實(shí)踐性和配套教學(xué)資源的豐富性是其最大特色。

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用戶評(píng)論 (總計(jì)2條)

 
 

  •   書的邊角有點(diǎn)損壞,而且還有點(diǎn)臟臟的,壓箱底的是吧,太無(wú)語(yǔ)了
  •   抱著很大的希望去考深大的專插本,可惜校長(zhǎng)突然宣布不招生了。買了一大堆的書雖然沒(méi)有用到,但是亞馬遜的紙質(zhì)和物流的速度還是一如既往的好,書不錯(cuò),有時(shí)間還是可以一看的!
 

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