經(jīng)濟法

出版時間:2012-8  出版社:科學出版社  作者:彭金冶 編  頁數(shù):320  

內(nèi)容概要

  《普通高等教育“十二五”規(guī)劃教材·經(jīng)濟管理類專業(yè)基礎(chǔ)課教材系列:經(jīng)濟法》共分14章,主要內(nèi)容包括經(jīng)濟法基礎(chǔ)理論、企業(yè)法律制度、公司法、企業(yè)破產(chǎn)法律制度、合同法、物權(quán)法、知識產(chǎn)權(quán)法、產(chǎn)品質(zhì)量法、競爭法律制度、消費者權(quán)益保護法、票據(jù)法、證券法、會計法與稅法、經(jīng)濟糾紛的解決等。為了方便教學,章首設(shè)置了“知識目標”、“能力目標”、“關(guān)鍵術(shù)語”、“導入案例”,正文中穿插了“知識拓展”和“相關(guān)案例”等欄目,力求理論與實踐技能相結(jié)合,教與學互動,各部分內(nèi)容緊密融合,突出理論性、實踐性、操作性和閱讀性。  《普通高等教育“十二五”規(guī)劃教材·經(jīng)濟管理類專業(yè)基礎(chǔ)課教材系列:經(jīng)濟法》可供普通高等院校經(jīng)濟和管理類專業(yè)使用,也可供從事法律相關(guān)工作的人員參考。

書籍目錄

前言 第1章經(jīng)濟法基礎(chǔ)理論 1.1法律基礎(chǔ)知識 1.1.1 法的概念與特征 1.1.2法律的作用 1.1.3 法律的形式、體系部門和分類 1.1.4法律關(guān)系 1.2經(jīng)濟法的概念及調(diào)整對象  1.2.1經(jīng)濟法的內(nèi)涵 1.2.2經(jīng)濟法的特征 1.2.3經(jīng)濟法的調(diào)整對象 1.3經(jīng)濟法律關(guān)系 1.3.1 經(jīng)濟法律關(guān)系的主體 1.3.2 經(jīng)濟法律關(guān)系的客體 1.3.3 經(jīng)濟法律關(guān)系的內(nèi)容 1.4經(jīng)濟法律責任 1.4.1 經(jīng)濟法律責任的構(gòu)成 1.4.2 經(jīng)濟法律責任的承擔方式 回顧  復習題  拓展閱讀  第2章企業(yè)法律制度 2.1企業(yè)法律制度概述 2.1.1 企業(yè)概述 2.1.2企業(yè)法 2.1.3公司制企業(yè)、合伙企業(yè)和個人獨資企業(yè) 2.2個人獨資企業(yè)法律制度 2.2.1個人獨資企業(yè)的法律特征 2.2.2個人獨資企業(yè)的設(shè)立 2.2.3 個人獨資企業(yè)的投資人及事務管理 2.2.4個人獨資企業(yè)的解散和清算 2.3合伙企業(yè)法 2.3.1合伙企業(yè)法概述 2.3.2合伙企業(yè)的設(shè)立 2.3.3合伙企業(yè)的財產(chǎn)與事務執(zhí)行 2.3.4入伙與退伙 2.3.5合伙企業(yè)的解散與清算 回顧  復習題  拓展閱讀  第3章公司法 3.1公司法概述 3.1.1 公司概述 3.1.2公司的設(shè)立 3.2有限責任公司 3.2.1 有限責任公司的概念和特征 3.2.2 有限責任公司的設(shè)立 3.2.3有限責任公司的組織機構(gòu) 3.2.4 有限責任公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓 3.2.5 一人有限責任公司的特別規(guī)定 3.2.6 國有獨資公司的特別規(guī)定 3.3股份有限公司 3.3.1 股份有限公司的概念和特征 3.3.2股份有限公司的設(shè)立 3.3.3股份有限公司的組織機構(gòu) 3.3.4 股份有限公司股份的發(fā)行和轉(zhuǎn)讓 3.4公司董事、監(jiān)事、高級管理人員的資格和義務  3.4.1 公司董事、監(jiān)事、高級管理人員的資格 3.4.2 公司董事、監(jiān)事、高級管理人員的義務 3.5公司債券與財務會計 3.5.1公司債券 3.5.2公司的財務會計 3.6‘公司的合并、分立、解散和清算 3.6.1 公司的合并和分立 3.6.2公司的增資和減資 3.6.3公司的解散和清算 回顧  復習題  拓展閱讀  第4章企業(yè)破產(chǎn)法律制度 4.1破產(chǎn)法概述 4.1.1破產(chǎn)的含義與法律特征 4.1.2企業(yè)破產(chǎn)法 4.2破產(chǎn)的申請和受理 4.2.1破產(chǎn)案件的申請 4.2.2破產(chǎn)案件的受理 4.3管理人制度 4.3.1 管理人的職責 4.3.2管理人的權(quán)利和義務 4.4債務人財產(chǎn)、破產(chǎn)費用與債權(quán)申報 4.4.I債務人財產(chǎn) 4.4.2破產(chǎn)費用 4.4.3破產(chǎn)財產(chǎn)的分配 4.4.4債權(quán)申報 4.4.5債權(quán)人會議 4.5和解、重整與破產(chǎn)清算 4.5.1 和解程序 4.5.2重整程序 4.5.3破產(chǎn)清算 回顧  復習題  拓展閱讀  第5章合同法 5.i合同法概述 5.1.1合同的概念及特征 5.1.2合同法 5.2合同的訂立與效力 5.2.1 合同的內(nèi)容與形式 5.2.2合同訂立的一般程序 5.2.3合同的效力 5.3合同的履行 5.3.1合同履行的原則 5.3.2雙務合同履行中的抗辯權(quán) 5.4合同的變更、轉(zhuǎn)讓與終止 5.4.1合同的變更 5.4.2合同的轉(zhuǎn)讓 5.4.3合同的終止 5.5違約責任  5.5.1違約責任的概念和特點 5.5.2違約責任的構(gòu)成要件 5.5.3違約責任的主要形式 回顧  復習題  拓展閱讀  第6章物權(quán)法 6.1物權(quán)和物權(quán)法 6.1.1物權(quán)概述 6.1.2物權(quán)法概述 6.2所有權(quán) 6.2.I所有權(quán)概述 6.2.2 幾種主要的所有權(quán)制度 6.3用益物權(quán) 6.3.I 用益物權(quán)概述 6.3.2 幾種主要的用益物權(quán) 6.4擔保物權(quán) 6.4.1擔保物權(quán)概述 6.4.2幾種主要的擔保物權(quán) 回顧  復習題 拓展閱讀  第7章知識產(chǎn)權(quán)法 7.I知識產(chǎn)權(quán)概述  7.1.1知識產(chǎn)權(quán)的概念和范圍 7.1.2我國知識產(chǎn)權(quán)法律體系 7.2著作權(quán) 7.2.I 著作權(quán)的概念和特征 7.2.2 作品 7.2.3著作權(quán)的主體 7.2.4著作權(quán)的內(nèi)容 7.2.5鄰接權(quán) 7.2.6著作權(quán)侵權(quán)行為與民事責任承擔 7.3專利權(quán) 7.3.1專利與專利權(quán) 7.3.2專利權(quán)的主體 7.3.3專利權(quán)的客體 7.3.4授予專利權(quán)的條件 7.3.5專利權(quán)的內(nèi)容 7.3.6專利權(quán)的保護 7.4商標權(quán) …… 第8章產(chǎn)品質(zhì)量法 第9章競爭法律制度 第10章消費者權(quán)益保護法 第11章票據(jù)法 第12章證券法 第13章會計法與稅法 第14章經(jīng)濟仲裁與經(jīng)濟訴訟 參考文獻

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁:   召開股東會會議,應當于會議召開15日前通知全體股東,但是,公司章程另有規(guī)定或者全體股東另有約定的除外。股東會應當將所議事項的決定作成會議記錄,出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán),但是,公司章程另有規(guī)定的除外。 股東會的議事方式和表決程序,除公司法另有規(guī)定外,由公司章程規(guī)定。股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。 2.董事會 有限責任公司設(shè)董事會,其成員為3~13人,但是公司法另有規(guī)定的除外。兩個以上的國有企業(yè)或者兩個以上的其他國有投資主體投資設(shè)立的有限責任公司,其董事會成員中應當有公司職工代表;其他有限責任公司董事會成員中可以有公司職工代表。董事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。董事會設(shè)董事長一人,可以設(shè)副董事長。董事長、副董事長的產(chǎn)生辦法由公司章程規(guī)定。 董事任期由公司章程規(guī)定,但每屆任期不得超過3年。董事任期屆滿,連選可以連任。董事任期屆滿未及時改選,或者董事在任期內(nèi)辭職導致董事會成員低于法定人數(shù)的,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定,履行董事職務。 董事會對股東會負責,行使下列職權(quán)。 1)召集股東會會議,并向股東會報告工作。 2)執(zhí)行股東會的決議。 3)決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案。 4)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案。 5)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。 6)制訂公司增加或者減少注冊資本及發(fā)行公司債券的方案。 7)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案。 8)決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置。 9)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項,并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務負責人及其報酬事項。 10)制定公司的基本管理制度。 11)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。 董事會會議由董事長召集和主持;董事長不能履行職務或者不履行職務的,由副董事長召集和主持;副董事長不能履行職務或者不履行職務的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事召集和主持。

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