出版時(shí)間:2007-6 出版社:科學(xué)出版社 作者:楊華峰 頁(yè)數(shù):217
內(nèi)容概要
企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究是管理學(xué)研究領(lǐng)域的一個(gè)重要課題。《基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究》從循環(huán)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)社會(huì)責(zé)任和“藍(lán)海戰(zhàn)略”的視角人手,認(rèn)真研究了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)的理論支撐;對(duì)國(guó)內(nèi)外企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)的相關(guān)文獻(xiàn)資料進(jìn)行了全面、深入、系統(tǒng)的研究;提出了基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的內(nèi)涵;明確了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的構(gòu)成要素包括資源要素、技術(shù)要素、管理要素、經(jīng)營(yíng)要素、環(huán)境要素和社會(huì)責(zé)任要素六個(gè)方面;科學(xué)構(gòu)建了基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系框架;對(duì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力綜合評(píng)價(jià)方法的選擇進(jìn)行了研究,創(chuàng)新性地提出了培育與提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的主要策略。 《基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究》既可作為高等院校和科研院所企業(yè)管理專業(yè)的參考書(shū),也可作為廣大工商界人士轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式和提升競(jìng)爭(zhēng)力的指導(dǎo)參考,同時(shí)對(duì)于科技工作者和政府部門(mén)管理人員制定政策和加強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究具有較高的參考價(jià)值。
作者簡(jiǎn)介
楊華峰,男,1964年7月出生,湖南常德人。管理學(xué)博士,技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理專業(yè)博士后,管理學(xué)教授,注冊(cè)咨詢師。美國(guó)洛克港(Lock Haven)大學(xué)訪問(wèn)學(xué)者?,F(xiàn)為湖南省企業(yè)戰(zhàn)略管理與投資決策研究基地首席專家,湖南省循環(huán)經(jīng)濟(jì)研究基地循環(huán)經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究方向帶頭人。長(zhǎng)沙理工大學(xué)技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理研究所所長(zhǎng),管理學(xué)院黨總支書(shū)記,技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理學(xué)科帶頭人,碩士研究生導(dǎo)師。中國(guó)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究會(huì)理事,湖南省技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理現(xiàn)代化研究會(huì)常務(wù)理事,湖南省統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事,湖南省市場(chǎng)學(xué)會(huì)常務(wù)理事,湖南省系統(tǒng)工程學(xué)會(huì)理事,湖南省電力行業(yè)協(xié)會(huì)管理專家,對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)中國(guó)WTO研究院特約研究員,湖南文理學(xué)院客座教授??萍疾靠萍夹椭行∑髽I(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金評(píng)審專家?! 钊A峰同志多年來(lái)堅(jiān)持從事工商管理的教學(xué)與科學(xué)研究工作。主持完成湖南省社會(huì)科學(xué)基金、湖南省自然科學(xué)基金、國(guó)家電力公司等省部級(jí)課題10余項(xiàng),主持完成橫向課題20多項(xiàng)。出版了《企業(yè)科技進(jìn)步評(píng)價(jià)理論方法與實(shí)踐》、《電力市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)》、《現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理》、《投資項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)》、《投資經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《管理信息系統(tǒng)》、《現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理論與實(shí)務(wù)》、《技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)》等著作和教材。在《光明日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)高等教育》、《中國(guó)高教研究》、《經(jīng)濟(jì)管理》、《系統(tǒng)工程》、《求索》、《財(cái)經(jīng)理論與實(shí)踐》、《科技進(jìn)步與對(duì)策》等國(guó)內(nèi)刊物公開(kāi)發(fā)表論文近80篇?! 】蒲泻徒虒W(xué)成果獲得了多項(xiàng)省部級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)。其中,1998年獲地質(zhì)礦產(chǎn)部科技成果三等獎(jiǎng),1999年獲湖南省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)、第五屆湖南省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果特別獎(jiǎng),2000年獲湖南省精神文明建設(shè)“五個(gè)一工程”入選作品獎(jiǎng),2001年獲湖南省高等教育優(yōu)秀教學(xué)成果三等獎(jiǎng)、第三屆“華中電力集團(tuán)開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)教基金”一等獎(jiǎng)和新時(shí)期全國(guó)優(yōu)秀學(xué)術(shù)成果一等獎(jiǎng),2002年獲第六屆湖南省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)、湖南省自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文二等獎(jiǎng),2004年獲湖南省第七屆哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎(jiǎng)、第四屆湖南省青年科技獎(jiǎng)?! ?001年9月被湖南省委組織部、人事廳、科學(xué)技術(shù)廳授予湖南省優(yōu)秀中青年專家,2002年5月被評(píng)為湖南省首屆優(yōu)秀青年社會(huì)科學(xué)專家,2002年6月被湖南省社會(huì)科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組、湖南省委宣傳部確定為“新世紀(jì)湖南省首批青年社會(huì)科學(xué)研究人才百人工程”培育對(duì)象,2005年3月人選湖南省新世紀(jì)“121人才工程”第三層次。
書(shū)籍目錄
序摘要Abstract1 緒論1.1 問(wèn)題的提出與研究意義1.1.1 研究問(wèn)題的背景1.1.2 研究意義1.2 國(guó)內(nèi)外企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究概述1.2.1 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力研究的理論考察1.2.2 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究的視角考察1.2.3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究?jī)?nèi)容的審視1.3 研究?jī)?nèi)容1.3.1 本書(shū)的研究?jī)?nèi)容1.3.2 本書(shū)的框架結(jié)構(gòu)1.4 研究方法和邏輯結(jié)構(gòu)1.4.1 本書(shū)的研究方法和技術(shù)路線1.4.2 本書(shū)的邏輯結(jié)構(gòu)1.5 研究的創(chuàng)新點(diǎn)1.5.1 本書(shū)的特色1.5.2 本書(shū)的主要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)1.6 本章小結(jié)2 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)2.1 迎接經(jīng)濟(jì)全球化挑戰(zhàn)的需要2.1.1 經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)新特點(diǎn)2.1.2 我國(guó)企業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)新變化2.2 解決資源短缺與環(huán)境污染問(wèn)題的迫切要求2.3 企業(yè)社會(huì)責(zé)任,全球市場(chǎng)準(zhǔn)人的新課題2.3.1 和諧社會(huì)呼喚企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)2.3.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任,新時(shí)代的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力2.4 實(shí)現(xiàn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)源轉(zhuǎn)變的新要求2.4.1 資源與環(huán)境約束下的工業(yè)發(fā)展2.4.2 探尋中國(guó)企業(yè)發(fā)展的新路徑2.5 現(xiàn)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究的不足2.6 本章小結(jié)3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)的理論支撐3.1 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力理論:基于不同視角的考察3.1.1 基于環(huán)境的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力理論3.1.2 基于資源的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力理論3.1.3 基于能力的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力理論3.1.4 基于知識(shí)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力理論3.2 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力內(nèi)涵:基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的再認(rèn)識(shí)3.2.1 國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)力內(nèi)涵的表述3.2.2 國(guó)內(nèi)外企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力內(nèi)涵的文獻(xiàn)考察3.2.3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力內(nèi)涵的界定3.3 循環(huán)經(jīng)濟(jì):企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力新模式3.3.1 循環(huán)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵與實(shí)質(zhì)3.3.2 循環(huán)經(jīng)濟(jì)的新理念3.3.3 循環(huán)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力3.4 藍(lán)海戰(zhàn)略:企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力新思維3.4.1 藍(lán)海與藍(lán)海戰(zhàn)略3.4.2 藍(lán)海戰(zhàn)略六大原則3.4.3 藍(lán)海戰(zhàn)略與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力3.5 本章小結(jié)4 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)成要素研究4.1 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)成要素文獻(xiàn)分析4.2 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)成要素的篩選4.3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)成要素系統(tǒng)分析4.4 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)成要素4.4.1 資源要素分析4.4.2 技術(shù)要素分析4.4.3 管理要素分析4.4.4 經(jīng)營(yíng)要素分析4.4.5 環(huán)境要素分析4.4.6 社會(huì)責(zé)任要素分析4.5 本章小結(jié)5 基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)5.1 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系文獻(xiàn)研究5.1.1 國(guó)外企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的設(shè)置5.1.2 國(guó)內(nèi)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的設(shè)置5.1.3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系文獻(xiàn)研究述評(píng)5.2 構(gòu)建企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的幾個(gè)問(wèn)題5.2.1 構(gòu)建指標(biāo)體系的指導(dǎo)思想5.2.2 構(gòu)建評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的基本原則5.3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)的選取方法5.3.1 評(píng)價(jià)指標(biāo)的初選方法5.3.2 評(píng)價(jià)指標(biāo)的測(cè)驗(yàn)與結(jié)構(gòu)優(yōu)化5.4 基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建5.4.1 構(gòu)建指標(biāo)體系的路徑5.4.2 評(píng)價(jià)指標(biāo)的篩選5.4.3 基本指標(biāo)體系的總體框架5.4.4 評(píng)價(jià)指標(biāo)的具體解釋5.5 本章小結(jié)6 基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)方法選擇6.1 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)方法比較6.2 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力綜合評(píng)價(jià)的基本步驟6.3 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重的確定6.3.1 確定權(quán)重的方法選擇6.3.2 群組層次分析法6.4 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)無(wú)量綱化方法6.4.1 指標(biāo)無(wú)量綱化方法選擇的原則6.4.2 指標(biāo)無(wú)量綱化基本方法6.4.3 模糊無(wú)量綱化方法6.5 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力綜合評(píng)價(jià)方法的選擇6.5.1 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力綜合評(píng)價(jià)的主要方法6.5.2 模糊綜合評(píng)價(jià)方法的選擇6.6 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力綜合評(píng)價(jià)有效性評(píng)估6.6.1 評(píng)價(jià)主體與評(píng)價(jià)有效性6.6.2 評(píng)價(jià)指標(biāo)體系與評(píng)價(jià)有效性6.6.3 環(huán)境因素與評(píng)價(jià)有效性6.7 本章小結(jié)7 基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)實(shí)證研究-x紙業(yè)集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)7.1 樣本企業(yè)的選擇7.2 確定評(píng)價(jià)指標(biāo)的模糊權(quán)向量7.3 X紙業(yè)集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)指標(biāo)值的確定7.4 X紙業(yè)集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力模糊綜合評(píng)價(jià)7.4.1 確定企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)的等級(jí)論域7.4.2 三級(jí)評(píng)價(jià)指標(biāo)的單因素評(píng)價(jià)7.4.3 二級(jí)指標(biāo)的模糊綜合評(píng)價(jià)7.4.4 一級(jí)指標(biāo)的模糊綜合評(píng)價(jià)7.4.5 X紙業(yè)集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力的模糊綜合評(píng)價(jià)7.5 本章小結(jié)8 培育與提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的策略研究8.1 建設(shè)資源節(jié)約型與環(huán)境友好型企業(yè)8.1.1 運(yùn)用“藍(lán)海戰(zhàn)略”思維,創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展模式8.1.2 發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力8.2 加強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新,建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)8.2.1 技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的支柱8.2.2 管理創(chuàng)新是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的保障8.2.3 建設(shè)和諧發(fā)展的企業(yè)文化8.2.4 建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力8.3 落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)和諧企業(yè)8.3.1 樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,用和諧理念統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)發(fā)展8.3.2 積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,建設(shè)和諧企業(yè)8.4 創(chuàng)造培育與提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的政策環(huán)境8.4.1 創(chuàng)造提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的政策和制度環(huán)境8.4.2 創(chuàng)造有利于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的科技環(huán)境8.5 本章小結(jié)9 研究總結(jié)與展望9.1 本書(shū)主要的研究結(jié)論9.2 未來(lái)研究展望9.2.1 研究不足9.2.2 研究展望主要參考文獻(xiàn)附錄A評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重計(jì)算及一致性檢驗(yàn)附錄BX紙業(yè)集團(tuán)公司競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)三級(jí)定量指標(biāo)的隸屬函數(shù)后記
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基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究 PDF格式下載
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