文化解碼中小企業(yè)成長

內容概要

　　《文化解碼中小企業(yè)成長》從企業(yè)文化的視角來系統研究企業(yè)成長。首先以過程管理的本質特征為基點，從要素、過程、機制三個層面對企業(yè)成長理論進行了梳理，并從中提煉出了從文化視角研究企業(yè)成長的內涵、要點及框架；其次運用系統基模，從總體上對企業(yè)成長過程進行了解析；最后以博弈論為工具，以“囚徒困境”為模型，對“管理的本質在于合作”這一命題作了詳盡分析，對忠誠型組織的一般特征進行了提煉。

書籍目錄

叢書序前言導論第一章 企業(yè)成長解析第一節(jié) 企業(yè)成長的內涵及分析框架第二節(jié) 企業(yè)成長的軌跡掃描第三節(jié) 企業(yè)組織的系統觀第四節(jié) 企業(yè)成長面面觀第二章 自組織視角下的企業(yè)成長第一節(jié) 耗散結構與企業(yè)成長第二節(jié) 協同學與企業(yè)成長第三節(jié) 企業(yè)成長的自組織理論解剖第四節(jié) 企業(yè)成長的系統思考第三章 生命共同體營造第一節(jié) 自組織的特征及功能特點第二節(jié) 生命共同體的實現第三節(jié) 學習型組織解剖第四節(jié) 從他組織邁向自組織第四章 企業(yè)文化解讀第一節(jié) 企業(yè)文化認知第二節(jié) 企業(yè)文化解讀第三節(jié) 企業(yè)文化的變革第四節(jié) 企業(yè)文化管理第五章 企業(yè)成長的文化解碼第一節(jié) 文化解碼企業(yè)成長的分析框架第二節(jié) 企業(yè)的合作解探詢第三節(jié) 企業(yè)文化與忠誠管理第四節(jié) 企業(yè)文化與領導第五節(jié) 企業(yè)文化與組織結構第六節(jié) 企業(yè)文化的成長力特性主要參考文獻

圖書封面

圖書標簽Tags

無

評論、評分、閱讀與下載

---

    文化解碼中小企業(yè)成長 PDF格式下載

---