工傷保險條例釋義與應(yīng)用

內(nèi)容概要

　　《工傷保險條例》自施行以來，對于及時救治和補償受傷職工，保障工傷職工的合法權(quán)益，分散用人單位的工傷風(fēng)險，發(fā)揮了重要作用。但是隨著我國經(jīng)濟社會的發(fā)展，條例在實施過程中出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為了解決這些問題，有必要進行修改，修訂后的《工傷保險條例》即將生效并實施?！　±罱ǎ?孔昌生，陳剛主編的這本《工傷保險條例釋義與應(yīng)用》共分三個部分。一、導(dǎo)讀：系統(tǒng)介紹了修正案的基本精神以及修改背景、指導(dǎo)思想極其主要內(nèi)容。二、法條的逐條釋義：根據(jù)修改后的文本，對本條例逐條進行解讀。三、附錄：相關(guān)資料和相關(guān)法律文件。

書籍目錄

中華人民共和國國務(wù)院令第586號國務(wù)院關(guān)于修改《工傷保險條例》的決定工傷保險條例第一編 導(dǎo)讀一、有關(guān)背景情況二、《社會保險法》與《工傷保險條例》的關(guān)系三、關(guān)于《工傷保險條例》的實施四、關(guān)于《工傷保險條例》適用的若干問題第二編 釋義與應(yīng)用第一章 總則第一條【《工傷保險條例》的立法目的】第二條【工傷保險制度適用范圍】第三條【工傷保險費的征繳】第四條	【用人單位的責(zé)任】第五條【工傷保險管理部門和經(jīng)辦機構(gòu)】第六條【制定工傷保險政策、標(biāo)準(zhǔn)需征求意見】第二章 工傷保險基金第七條【工傷保險基金構(gòu)成】第八條【工傷保險費的確定】第九條【調(diào)整行業(yè)差別費率及檔次】第十條【工傷保險費繳費主體和費基、費率】第十一條【工傷保險基金統(tǒng)籌層次和特殊行業(yè)參加異地統(tǒng)籌】第十二條【工傷保險基金的管理和用途】第十三條【工傷保險儲備金】第三章 工傷認定第十四條【應(yīng)當(dāng)認定為工傷的情形】第十五條【視同工傷的情形及相應(yīng)的待遇】第十六條【不得認定為工傷或者視同工傷的情形】第十七條【申請工傷認定的主體、時限、受理部門】第十八條【工傷認定申請時應(yīng)提交的材料】第十九條【工傷事故的調(diào)查核實以及工傷認定舉證責(zé)任】第二十條【工傷認定的時限和回避】第四章 勞動能力鑒定第二十一條【職工進行勞動能力鑒定的條件】第二十二條【勞動能力鑒定等級】第二十三條【勞動能力鑒定申請主體、受理機構(gòu)、申請材料】第二十四條【勞動能力鑒定委員會及醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)臁康诙鍡l【勞動能力鑒定委員會進行鑒定的步驟和時限】第五章 工傷保險待遇第六章 監(jiān)督管理第七章 法律責(zé)任第八章 附則

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：第二，核查用人單位的工資總額和職工人數(shù)，辦理工傷保險登記，并負責(zé)保存單位繳費和職工享受工傷保險待遇情況的記錄。這一工作是工傷保險基金收支管理的基礎(chǔ)，需要運用現(xiàn)代化的計算機手段進行。第三，進行工傷保險的調(diào)查、統(tǒng)計，及時向社會保險行政部門反饋，以便于掌握基金的收支平衡狀況，適時調(diào)整單位的繳費費率。第四，按照規(guī)定管理工傷保險基金，包括基金的收支、管理與運營，使基金保值增值。第五，按照規(guī)定核定工傷保險待遇。工傷認定屬行政行為，由社會保險行政部門作出，勞動能力鑒定由鑒定委員會作出，實行兩級鑒定終局制。經(jīng)辦機構(gòu)要在工傷認定以及勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起的30日內(nèi)，核定工傷職工的工傷保險待遇。第六，監(jiān)督工傷醫(yī)療費用、康復(fù)費用、輔助器具費用使用情況。在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，由經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議，并按照協(xié)議對這些機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量、有關(guān)費用的使用情況進行監(jiān)督。第七，為工傷職工或者其親屬提供免費咨詢服務(wù)。經(jīng)辦機構(gòu)具體負責(zé)工傷保險待遇的核定，掌握著工傷保險方面的各種資料，由其提供咨詢服務(wù)十分方便。此外，為了體現(xiàn)經(jīng)辦機構(gòu)為工傷職工服務(wù)、切實維護工傷職工權(quán)益的宗旨，條例特別規(guī)定經(jīng)辦機構(gòu)在提供咨詢服務(wù)時不得收取費用。

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《工傷保險條例釋義與應(yīng)用》由人民出版社出版。

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